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人事法務實戰指導暨風險管理【2021-11-23】
導入平衡計分卡的績效考核【2021-11-23】
績效面談與教練輔導【2021-11-23】

人力資源內訓--績效管理實務對于企業來說，如何找到能鑒別員工的能力，激勵員工的潛力，發揮員工的聰明才智，代表先進管理理念的業績管 ...... 【2022-06-16 】企業人力資源內訓績效管理操作技巧績效管理技巧課程
人際關系管理人際關系管理課程目標：，認知成功與人際關系的關系，達成協作和諧發展的技巧，掌握優化群體結構方法技能， ...... 【2022-08-11 】企業人力資源管理內訓人際關系管理企業部門員工人際關系管理技巧
人力資源內訓--組織經驗深度萃取如果您是一位有經驗的優秀員工，您想把解決某一問題的經驗與套路，精準、有趣地呈現出來，供他人學習與參考 ...... 【2022-06-16 】企業人力資源內訓組織經驗深度萃取技巧培訓課程組織經驗深度萃取培訓
人力資源內訓--培訓師視覺化教學技巧培訓師在日常的教學過程中，通過PPT和講解的方式，讓學員去學習和吸收相關的內容，這是在運用左腦的思維 ...... 【2022-06-16 】企業人力資源內訓培訓師培訓技巧課程培訓師視覺化教學技巧課程
人力資源內訓--收入分配制度改革收入分配制度改革培訓課程收益1.全面疏理和系統學習中央會議及相關文件精神，掌握央企組織人事改變的方向 ...... 【2022-06-16 】企業人力資源內訓收入分配制度培訓課程收入分配制度改革培訓
人力資源內訓--績效經理人履職本課程將績效意識提升、工具方法應用、績效評估、結果應用、績效溝通與反饋等作為重點，目的在于引導績效經 ...... 【2022-06-16 】企業人力資源內訓績效管理實訓課程績效經理人履職課程
人力資源內訓--劃小經營單元的獎勵機制設計幫助建立正確的薪酬分配理念；學習建立科學公平的薪酬分配體系搭建方法論；熟練掌握薪酬分配體系改革設計的 ...... 【2022-06-16 】企業人力資源內訓獎勵機制設計培訓課程獎勵機制技巧培訓課程
人力資源內訓--非人力資源經理的人力資源管理能力提升面對當今市場環境的巨大變局：美元收緊、國內需求不振、大宗商品價格上漲、疫情仍在持續，市場競爭更為殘酷 ...... 【2022-06-16 】人力資源管理培訓課程企業人力資源內訓非人力資源經理的人力資源管理培訓
人力資源內訓——企業內訓師訓練營組織內部的個人崗位優質經驗，如何才能產生規模效益，提升全員績效？通過萃取經驗，開發系列課程，由訓練有 ...... 【2022-06-16 】
人力資源內訓--下屬績效評估與反饋面談考核成績優秀的好談，考核成績一般的要看員工臉色，考核成績墊底的面談往往就是場災難啊；沒有經過績效面談 ...... 【2022-06-16 】企業人力資源內訓下屬績效評估技巧培訓課程反饋面談培訓課程

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