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領(lǐng)導(dǎo)力內(nèi)訓(xùn)--高效的會議管理技巧

發(fā)布時間:2022-06-24 點擊次數(shù):446 來源:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

【課程背景】:

如果你是一個普通職員,你一生中用來開會的時間,保守地估計也有4000小時;如果你是一個中層管理者,每周可能有35%的時間用于參加和主持各種會議;如果你是一個高層管理者,則可能超過50%;從財務(wù)數(shù)字來講,大多數(shù)組織直接花在開會上的費用占人事辦公費用的7-15%....因此,會議是企業(yè)管理中的重要工作內(nèi)容。會議的實質(zhì)是什么?會議與領(lǐng)導(dǎo)有什么密切關(guān)系?如何有效運用會議管理達到事半功倍的預(yù)期目的?如何掌握開會的藝術(shù),成為會議高手?本課程的會議管理與現(xiàn)場模擬將帶給你實際、實用、實戰(zhàn)的價值!

【課程目標】:

2了解會議的分類與價值分析

2掌握會議管理的基本方法

2明確會前準備工作及正確的心態(tài)

2學(xué)習(xí)會議中正確的溝通與反饋技巧

【課程對象】:企業(yè)各部門的中、高層管理者及相關(guān)會議工作者

【培訓(xùn)形式】:理論講授20%+案例分析20%+小組討論30%+講師點評30%

培訓(xùn)大綱:

第一部分:各種會議的分類與價值分析

2會議的目的與分類

2如何理解會議的重要性

2會議效率低下的原因分析

2一般會議成本的計算

n案例討論:這樣的會議應(yīng)該開么?

n試題測試:您的會議管理能力怎么樣?

第二部分:高效會議的管理辦法與特征

2明確會議目的與議程

2確定與會者構(gòu)成

2制定和發(fā)放會議通知

2會場的選定、布置安排

2主持人會議準備與相關(guān)責(zé)任

n案例討論:他的準備中缺失了什么?

n現(xiàn)場測試:究竟哪些會議一定要開?

第三部分:會議準備與會議中溝通技巧

1、與會者的職責(zé)和準備工作

2準備會議時間

2準備會議相關(guān)數(shù)據(jù)及材料

2準備會議中的發(fā)言內(nèi)容

n實用工具展示:會議準備清單示例

2、會議中進行溝通的基本理論

2溝通中漏斗原理說明什么?

2溝通中的三要素(三個環(huán)節(jié))

2溝通的雙向性(互動性)

n現(xiàn)場演練:如何體現(xiàn)溝通的基本要素?

3、關(guān)鍵的溝通技巧——認真聆聽

2準確理解對方全部的信息

2如何適應(yīng)講話者的風(fēng)格?

2傾聽中如何眼耳并用?

2先尋求理解他人,再被他人理解

2鼓勵對方表達自己想表達的內(nèi)容

n現(xiàn)場演練:我該如何傾聽比較好?

4、關(guān)鍵的溝通技巧——有效反饋

2溝通中的反饋到底是什么?

2對于他人言行的解釋,是不是反饋?

2對于他人將來的希望,是不是反饋?

2反饋是你對目前行為的鼓勵和建議

n案例討論:他在會議中出現(xiàn)了什么問題?

第四部分:如何應(yīng)對會議中“問題”的處理

2應(yīng)對比較啰嗦發(fā)言者的辦法

n現(xiàn)場情景模擬:應(yīng)對辦法與講師點評

2應(yīng)對攻擊性強發(fā)言者的辦法

n現(xiàn)場情景模擬:應(yīng)對辦法與講師點評

2應(yīng)對開會注意力不集中人辦法

n現(xiàn)場情景模擬:應(yīng)對辦法與講師點評

2對問題特敏感者的應(yīng)對辦法

n現(xiàn)場情景模擬:應(yīng)對辦法與講師點評

第五部分:如何有效結(jié)束會議與工作跟進

2會議總結(jié)與評估

2主持人會議跟進工作

2參與者會議跟進工作

n現(xiàn)場模擬:“孤島求生”會議情景再現(xiàn)

n現(xiàn)場模擬:“你究竟該救誰”會議情景再現(xiàn)

第五部分:現(xiàn)場與學(xué)員進行互動和問題答疑


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