研修課程
內(nèi)訓(xùn)
學(xué)位
受訓(xùn)對象:
1、團隊中層經(jīng)理和部門主管
2、團隊骨干員工
3、有志成為成功職業(yè)經(jīng)理的人
課程目標:
1、認識無敵團隊的價值
2、學(xué)會欣賞別人、習(xí)慣相互欣賞
3、掌握建立與發(fā)展團隊的一些思路和方法
課程大綱:
一、無敵團隊的組織與建設(shè)
1、常見的誤解是什么?
2、團隊究竟是什么?
3、螞蟻軍團的啟示—團隊力量
4、團隊的六大特征?
5、團隊的三個條件?
6、團隊激勵與更新
游戲:走在一起
二、無敵團隊的組成----團隊角色
1、認知團隊成員的角色
2、常見的四種互補角色
3、團隊領(lǐng)導(dǎo)的特質(zhì)
4、常見的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格
5、團隊成員應(yīng)具備的基本素質(zhì)
游戲:過電網(wǎng)
三、打造無敵團隊的8個步驟
1、如何選擇頭狼
2、怎樣確定軍規(guī)
3、如何建立信賴關(guān)系
4、怎樣授權(quán)與參與
5、激勵機制的設(shè)計
6、明星員工的管理
7、沖突管理的方法
8、如何培育團隊文化
游戲:背摔
老師介紹:李旭升
北京市金如海企業(yè)策劃有限公司副總經(jīng)理、高級講師;中國機械進出口總公司分公司人力資源總監(jiān);廣州金鵬集團副總經(jīng)理;北京鍵力藥業(yè)集團總裁助理;中國石油總公司東方公司人事經(jīng)理等職。
工作經(jīng)歷:
1964年出生,研究生學(xué)歷,實力派職業(yè)經(jīng)理人,最具潛力的學(xué)習(xí)型講師。中國科技大學(xué)研究生院經(jīng)濟管理專業(yè),北京大學(xué)、清大CLMS培訓(xùn)中心、南開大學(xué)、哈爾濱工業(yè)大學(xué)客座教授,北京大學(xué)《中華演講與口才特訓(xùn)營》演講亞軍。
著作:
《沖突管理》
《沖突管理》內(nèi)容提要
課程形式:-講授-啟發(fā)式、互動式教學(xué)-小組討論-案例分析
-角色扮演-觀看錄象-練習(xí)