研修課程
計劃的背景及針對的問題:
項目管理作為提高執行效率、合理利用資源的有效手段,已經被越來越多的企業所采用。大量的企業也進行過多次系統的項目管理理論培訓,其項目管理者都具有一定的項目管理理論基礎,但項目管理的具體實踐往往跟理論知識有很大差別,導致項目經理在實踐中會遇到各種各樣的問題,而企業在項目管理中也遇到很大阻力,無法系統化地應用項目管理理論知識。
這一培訓課程完全面向應用實踐,通過一個團隊集體參與的沙盤項目貫穿始終,模擬并再現真實項目中的各種場景,有針對性地對項目管理者進行實戰訓練,強化討論項目管理各個環節中可能出現的問題,使學員有機會以一種標準化的過程操作一個具體的項目,使之對方法論產生具體的體會,同時鍛煉在項目中靈活處理突發事件的能力,以及溝通與領導的技能。在練習中我們還提供一些相應的項目文檔模板,幫助實現規范化的項目管理
面向對象:
所有項目的管理者及參與者,企業管理人員,也包括對項目管理理論有過系統培訓,但還沒有能夠完全應用于管理實踐,或在實踐中依然有很多問題的企業
課程構成:
1.項目全過程沙盤模擬實戰
通過一個完整的沙盤項目及一組實際項目案例,完全覆蓋項目管理的各個知識體系的實踐應用。該項目是一個課堂實踐項目,以項目小組的形式進行沙盤實操練習,重點在于強化理解項目各個階段的工作重點,同時明確并強化作為項目管理者的一些基本素質
2.強調互動式教學、強化團隊討論,力爭每一個學員在課程中都有上臺發言的機會,將有超過50%-70%的時間用于討論、練習及游戲(具體比例可視學員的情況進行調整)。但這一做法需要學員的積極參與,盡可能地將實際項目的各種問題拿出來討論,這要求學員前期做一定地準備工作
課堂培訓計劃
第一天上午:有關項目管理的討論與回顧
討論與回顧:關于項目管理與項目經理的幾個基本問題的討論
以互動的形式探討幾個項目管理中的關鍵問題,了解學員對項目管理的了解程度。同時試圖找到學員在工作實際中的具體問題
在幾個不同的層次上探討“項目成功”的標準
在項目經理、管理層、與組織層面對項目的期望,及不同的成功標志
項目經理的角色與職責
項目經理在項目中應發揮什么樣的作用,重點討論項目經理由“專家”向“管理”轉變中的常見問題
項目管理的方法
如何看待項目管理方法論及其在具體企業環境中的應用
項目管理的基本流程
第一部分:企業項目管理概述
從方法論的角度,討論項目管理的基本方法與實踐經驗,項目經理的相關技能與素質,以及作為西方的方法論在中國企業環境下的應用。
項目管理,需求平衡業務目標的手段與方法
具體討論為什么獲得成功的項目太少
項目管理流程的框架結構與知識領域
成功的項目經理應該是什么樣
具體討論項目經理應該具有什么樣的素質,以及需要哪些軟技能以適應復雜的組織架構中的項目管理工作
第一天下午:沙盤實戰與項目啟動過程
所有學員分成4或5個項目小組,選出項目經理及技術負責人,確定小組名稱
團隊練習模塊一:項目評估過程(粗估)
項目目標與背景的介紹(A項目)
項目粗估過程
交付1:進度估算
交付2:成本估算
討論:
項目過程與管理過程
項目估算中的相關考慮因素
“合理”的項目規劃所應該具備的特性
第二部分:項目的需求分析及啟動過程
對項目的需求分析
項目啟動的風險控制
項目的啟動過程
團隊練習模塊二:項目啟動階段的工作
根據講師提供的模板,對項目啟動階段的工作進行分類排序
形成個人意見,并試圖獲得團隊共識
每個小組計算各自的偏差量
第二天上午:項目過程管理實戰–范圍與資源管理
第三部分:項目的核心過程規劃--范圍計劃
項目的工作范圍及定義
把需求轉化成可交付件(PBS,WBS)
討論及案例分析
團隊練習模塊三:為A項目創建WBS(1小時)
-根據項目需求SOW,形成A項目的工作分解結構
-各項目組技術負責人上臺講解
案例分析:使用從客戶實際工作中總結的一些狀況,來分析做得好的和需要改進的。
主要針對:交付物清單、分解層次和組織劃分。
第四部分:項目的核心過程規劃--資源計劃
確定項目資源
人員責任分配矩陣
成本估算、成本預算
掙值系統的使用
案例分析:使用從客戶實際工作中總結的一些狀況,來分析做得好的和需要改進的方面。
主要針對:資源列表、資源使用量預期、定額管理。
第二天下午:項目過程管理實戰–進度規劃與團隊溝通
第五部分:項目的核心過程規劃--進度計劃
怎樣才能制定出一個合理的進度計劃
計算活動浮時、關鍵路徑
進度表與資源約束
可視化的管理:進度表和網絡圖
進度如何控制和變更
團隊練習模塊四:編制A項目的進度計劃網絡圖(1.5小時)
-各項目組在項目經理及技術負責人組織下編制A項目的進度網絡圖,在本練習中暫時不考慮資源因素
-各項目組推選一個人上臺講解其網絡圖
案例分析:使用從客戶實際工作中總結的一些狀況,來分析做得好的和需要改進的。
主要針對:進度管理的最佳經驗、應用工具舉例、工期問題、進展控制。
第六部分:項目中的領導力與溝通技能
項目經理的領導力特質與構成
基本的項目溝通法則
MBTI理論(性格差異化)在項目管理溝通中的應用
項目中的沖突管理與幾種典型的沖突場景
團隊練習模塊五:項目過程中的溝通職責
-15分鐘內完成一個高度依賴與溝通的項目任務
-討論:
§管理層、項目經理、項目團隊成員3個層級在項目中的職能與職責
§關于信息的不對稱性問題
§項目經理的主要溝通職責是什么?
§如何使項目團隊參與到項目溝通中
案例分析:討論客戶在實際項目溝通中遇到的問題,以及如何提高項目中的溝通效率
第三天上午:項目過程管理實戰–風險管理機制
第七部分:項目的核心過程規劃--風險管理計劃
項目風險管理過程
風險應對策略
風險管理工具介紹
團隊練習模塊六:A項目的風險清單(1小時)
-各小組討論并生成A項目的風險清單
-兩個小組之間由項目經理及技術負責人進行溝通,找出雙方差異
-每兩個小組共同推舉一個人上臺講解,重點找出差異原因
案例分析:使用從客戶實際工作中總結的一些狀況,來分析做得好的和需要改進的。
主要針對:風險清單、風險應對計劃、風險責任人、風險控制周期。
第三天下午:項目過程管理實戰–執行控制與沙盤實戰
第八部分:項目的執行與控制階段
基于匯報周期的項目控制
如何掌握項目中的“節奏感”
項目的變更控制
團隊練習模塊七:按照項目規劃,各項目組進行A項目的建造工作
計時,比出計劃偏差最小的項目組
各組進行討論,找出計劃與操作的差異及原因
各組項目經理上臺進行講解
討論:項目成功的核心目標“成功的可復制性”
第九部分:項目的收尾與評估
項目的正式驗收與收尾工作
項目的歸檔及經驗分享
項目管理信息系統
團隊練習模塊八:按照項目規劃,各項目組進行飛機建造
計時,比出最先完成項目組
各組進行成本分析,找出成本最合理項目組
各組進行討論,找出計劃與操作的差異及原因
各組項目經理上臺進行講解
點評與討論
第十部分:項目健康度研究
項目健康度的基本概念
從幾個不同的角度看待項目績效與風險
項目健康度中的7個關鍵指標
從宏觀層面把握項目發展的趨勢
項目健康度方法論與項目管理系統流程的整合
項目幾個重要階段的健康度指標
第十一部分:總結
講師總結
學員與講師就工作中的具體實際問題進行再溝通
學員反饋