研修課程
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學(xué)位
課程大綱
**章高效的渠道的開發(fā)與拓展
分組討論:渠道拓展過程中的成功與失敗案例及原因
一、從不盲動(dòng),敏銳洞察,精準(zhǔn)選擇渠道商
1、選擇渠道商五個(gè)常見誤
?冒然拜訪
?圖大棄小
?一錘定音
?預(yù)設(shè)立場(chǎng)
案例:優(yōu)秀的渠道商卻害慘了我
2、目標(biāo)渠道商的考察的十看動(dòng)作
案例:我選擇渠道商的標(biāo)準(zhǔn)
案例:陳老板和李老板哪家好
案例:渠道的跨界整合
二、建立信任,促進(jìn)合作,渠道的溝通與談判
1、快速贏得渠道商的信任的溝通工具與技巧
討論:渠道商喜歡聽哪些話,不喜歡聽哪些話?
1、成功銷售之太極招法
?獲得信任
?發(fā)現(xiàn)需求
?產(chǎn)品說(shuō)明
?促成交易
2、渠道商性格類型分析與溝通技巧
?權(quán)威型
?分析型
?合群型
?表現(xiàn)型
現(xiàn)場(chǎng)演練:不同性格類型的渠道區(qū)分與溝通
3、迅速激發(fā)渠道欲望的SPIN問詢工具
現(xiàn)場(chǎng)演練:運(yùn)用SPIN工具向渠道發(fā)問
4、**能打動(dòng)客戶的產(chǎn)品介紹FABEEC工具
現(xiàn)場(chǎng)演練:用FABEC銷售術(shù)對(duì)顧客介紹產(chǎn)品
5、成功銷售談判的實(shí)戰(zhàn)策略與技巧
?談判前期的6W2H準(zhǔn)備策略
?談判進(jìn)程中的10個(gè)應(yīng)對(duì)工具
現(xiàn)場(chǎng)演練:如何進(jìn)行價(jià)格談判
?成功化解渠道異議的8個(gè)方法
?談判后期的結(jié)案8個(gè)工具
現(xiàn)場(chǎng)演練:化解渠道異議與成交的實(shí)戰(zhàn)演
第三章業(yè)績(jī)?yōu)橥?----卓越的渠道管理與服務(wù)營(yíng)銷
一、渠道管理的本質(zhì)與策略
1.一個(gè)中心
2.兩個(gè)基本點(diǎn)
3.三項(xiàng)原則
4.四個(gè)目標(biāo)
討論:影響渠道業(yè)績(jī)的因素有哪些?
二、快速提升區(qū)域市場(chǎng)業(yè)績(jī)路徑與方法
1.快速打造區(qū)域市場(chǎng)的狼道哲學(xué)啟示
2.提升區(qū)域市場(chǎng)銷量的四大戰(zhàn)術(shù)路徑
3.快速打造區(qū)域市場(chǎng)之深度營(yíng)銷模式
4.如何快速提升區(qū)域市場(chǎng)的終端銷量
案例:渠道經(jīng)理在終端深度營(yíng)銷中的8大角色
案例:某企業(yè)省區(qū)經(jīng)理王光6月末一天
三、渠道的日常業(yè)務(wù)管理內(nèi)容與動(dòng)作
1、業(yè)務(wù)人員大多在神志不清的拜訪渠道
案例:某業(yè)務(wù)員的老三句
2、日常拜訪技巧
案例:一個(gè)事件的兩個(gè)版本
3、如何為下游渠道提供周到的營(yíng)銷服務(wù)
心得分享:提升渠道運(yùn)營(yíng)能力的四大工程
心得分享:渠道的營(yíng)銷服務(wù)六個(gè)方面
心得分享:如何有效解決渠道沖突與竄貨
心得分享:如何提升渠道回款效率
案例:業(yè)務(wù)員小張的回款經(jīng)
案例:終端管理員小常的故事
四、專題研討:如何激活終端商合作激情與意愿
1、影響終端商合作意愿原因分析
?遺留問題型
?安于現(xiàn)狀型
?客情淡漠型
?管理粗放型
?見意思遷型
案例:四個(gè)西瓜感動(dòng)終端商
2、渠道激勵(lì),高效庫(kù)存-----激發(fā)終端商的進(jìn)貨激情與庫(kù)存快速消化
?合同政策激勵(lì)法
?樣板市場(chǎng)激勵(lì)法
?榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)法
?銷售競(jìng)賽激勵(lì)法
案例:劉老板當(dāng)會(huì)長(zhǎng)