研修課程
【課程背景】
隨著我國經濟大國、制造大國、消費大國地位的確立,以及制造技術的飛速發展,采購成本控制水平將成為衡量企業核心競爭力的重要指標之一。時代再次對采購提出了更高的要求:
采購成本占到產品成本的比例越來越高,為什么?
采購成本控制,不再只是采購部門的責任,為什么?
如何推動研發、質量、工藝、生產一起來降低采購成本?
如何制定供應商合作策略與模式?如何制定采購戰略、戰術,來降低采購成本?
如何制定供應商管理與采購談判戰略、戰術來降低采購成本?……
吳誠博士(曾任:華為公司采購總監;富士康供應鏈高層主管;康佳集團采購總監、集團副總經理;現任:北京大學、清大、人民大學等高校總裁班特聘講師),將與您一起回顧“采購談判技巧與全面成本削減”的理論知識,一起分享知名企業的管理經驗,一起分析成功與失敗的案例,一起探討不同行業、不同產品、同一產品的不同生命周期的成本控制方法與供應商管理策略……故此,特推出該《采購談判技巧與全面成本削減》課程。
【培訓對象】
采購、供應鏈、財務、質量、工程、審計、物流等部門領導,以及所有與采購管理、供應商管理、供應鏈管理工作相關的人員。
【課程特點及受益】
本課程詳細介紹了:采購業務流程與采購成本的關系,采購成本分析的各種方法,供應商的定價方法及如何獲取價格折扣,采購成本控制的各種策略、方法、技巧、工具、模板,課程案例豐富,接近實戰,收益頗多。
【授課方式與特點】
1.豐富性與針對性。信息量大,專業性及針對性強,案例多,能結合企業所在行業特點與現狀,有針對性地制定大綱及培訓;
2.指導性與實用性。不作空洞無物的講解,能從企業職能、組織、流程上對企業進行優、劣勢分析與判斷,提供改善意見與建議,現場研討具體工作問題;
3.操作性與實效性。除了專業地進行講解,將現場分析、分享標桿企業的做法,提供豐富具體的“管理流程、制度、工具模板”供學員參考、借鑒、落地;
4.通俗易懂,參與性強。深入淺出,通俗易懂,專業問題通俗化,復雜問題簡單化,混亂問題標準化。不忽悠,不故弄玄虛。鼓勵提問質疑,現場分析解答;
5.氣氛活躍,妙趣橫生。因材施教,因人施教。適時、適度、適當調節課堂氣氛,風趣幽默,旁征博引,氣氛活躍,輕松愉快中完成課程。
【課程大綱】
第一部分:采購職能體系與采購成本控制的關系
1.如何設置成本導向型的采購職能體系?
采購績效的衡量
采購部門與職能的設置
采購流程與制度的建立
如何界定采購成本控制的職能?
……
★案例:華為等知名企業采購組織架構及職能劃分詳細介紹。
2.如何設計成本導向型的全采購流程?
什么叫全流程式的采購?
流程1、物料規格型號的確認流程
流程2、供應商資格的評定流程
流程3、采購合同的審批與簽定流程
流程4、采購合同的執行流程
流程5、供應商績效考核流程(QCDS…)
流程6、供應商選擇流程……
★案例:華為等知名企業采購業務流程詳細介紹。
3.采購在供應鏈管理中的核心作用與地位
采購是供應鏈的重要利潤源泉
采購是工廠供應鏈管理過程中的主導力量
采購是企業產品質量的基本保證
采購管理過程的關鍵業務分析
……
4.如何設計采購成本及相關績效指標?
如何設置采購成本下降率?
如何保障物料的及進供應?
如何控制庫存?
如何應用新的采購技術?....
★案例:華為、富士康、美的集團:供應商管理體系介紹與分享;
★案例:IBM華為采購策略及全流程采購運作方式介紹;
第二部分:采購與供應商成本管理基礎
1.采購成本的構成
采購成本的分類
采購總成本的概念
質量成本的構成
資金占用成本的構成……
2.影響采購成本的主要因素
影響原材料成本的因素
采購成本與利潤的關系
采購成本與批量的關系
采購成本與質量的關系
采購成本與提前期的關系
采購成本與響應及服務的關系
采購成本與總成本的關系……
3.與采購成本相關的各項費用
與原材料成本相關的費用
與采購過程成本相關的費用
與采購管理不善成本相關的費用……
4.供應商成本分析方法介紹
PEST分析法
五力模型分析法
SWOT分析法
其它分析方法……
★案例分析:深圳某知名電器企業產品成本分析案例探討;
★案例分析:多家標桿企業供應商成本分析案例;
★案例分析:富士康成本分析策略與優勢介紹。
第三部分:如何分析供應商定價?
1.供應商定價分析
成本加成定位法
目標利潤定價法
采購商理解價值定價法
競爭定價法
投標定價法
2.不同付款方式下供應商的報價不同
付款折扣
數量折扣
地理折扣
季節折扣
推廣折扣
3.常用價格分析方法
競爭性方案
與公布價格的比較
歷史對比
內部成本估算-細節分析
實績法
目標價格
橫向比較法………
★案例分析:供應商定價策略案例分析
第四部分:如何進行采購成本控制?
1.采購成本的降低所帶來的收益分析
采購成本對銷售收入的影響
采購效率對市場占有率的影響
采購質量對客戶滿意度的影響
如何建造“雙贏”的采購成本管理
2.采購成本控制的方法與技術簡介
傳統的控制采購成本的方法介紹
如何通過設計控制來降成本?
如何通過性能控制來降成本?
如何通過質量管理來降成本?
如何通過采購控制來降成本?
3.降低采購成本的十大手法(精典案例分析)
VA/VE
采購談判
目標成本法
杠桿采購
價格與成本分析法
標準化與歸一化
長單與一攬子訂單……
4.其它常用的30余種降低采購成本的方法介紹(系列案例分析)
自制或外包
利用學習曲線LEANING CURVE
產品生命周期成本法
總成本法TCO
供應商先期參與(Early Supplierlnvolvement ESL)
作業成本導向法………
★案例:某著名制造企業如何實現單臺采購成本下降40%的精典案例分析;
★案例:我國手機制造企業的成本控制之道(某國內OEM手機龍頭企業的成本控制案例)。
★案例:“IKEA、FOXCONN、美的電器”的采購成本控制的特點及案例分析;
第五部分:采購戰略&戰術與采購談判的關系
1.供應關系識別與采購戰略制定
供應商關系圖譜與談判戰略分析
供應定位模型與談判戰略分析
供應商感知模型與談判戰略分析
供應商能力模型與談判戰略分析
產品生產周期與談判戰略分析
如何實現供應商分級管理與訂單比例分配?
如何維護與供應商的關系?
2.采購戰略與談判管理
戰略1:集中認證,分散采購
戰略2:“WIN-WIN”
戰略3:與重要供應商建立戰略合作伙伴關系
戰略4:采取多種采購方式,并與供應商共享采購預測
戰略5:電子采購
戰略6:國際采購……
3.采購戰術與談判管理
戰術1:一般性方案
戰術2:低附加值加工類
戰術3:高技術定制加工類
戰術4:壟斷及準壟斷供應類
戰術5:價格頻繁波動類
戰術6:配套類……
★案例:八種供應商關系管理模型(SRM)及對應談判對策(精典案例分析);
★案例:某知名汽車制造企業供應商考核體系與訂單比例分配案例分析。
第六部分:談判管理之---談判心理分析--(優秀的談判心理與素質,是談判成功的關鍵!)
1.采購談判的基本觀念
采購談判的定義
采購談判的種類
影響談判結果的因素分析(態度、同理心、交流分析、說明的技巧、發問與答復的技巧)
2.談判者的心理分析
談判者感情的表現
如何面對不同性格氣質的談判對象:
膽汁質的談判對象
多血質的談判對象
粘液質的談判對象
抑郁質的談判對象
3.從文化差異分析談判者心理
美國
日本
中國
一流談判者的十種性格特征
理解和容忍
自重和尊重
正直和公正
堅忍不拔,鍥而不舍
責任感
幽默感
親和力
靈活但不放棄原則
自律和自我控制……
4.如何培訓采購談判的心理素質與能力
談判人員必備的心理素質分析
如何揣摩談判對手心理,實施心理誘導
如何營造營造談判氛圍,把握時機
商務談判人員必備的能力分析
正確運用商務談判的感覺和知覺(第一印象、暈輪效應、先入為主、刻板……)
商務談判情緒的調控
談判的情緒對策與反應
★案例:不同企業文化下的采購談判心理特征分析與探討;
★案例:課程中會穿插大量精典的采購談判案例;
第七部分:談判管理之---采談判前的需求分析與準備---(凡事預則立,不預則廢!)
1.采購談判的資料搜集
了解產品和服務
買方賣方的議價能力
充分的成本和價格分析
了解賣方
文化差異
2.采購需求分析
3.采購資源的市場分析
供求關系
產品的銷售狀況和渠道
產品的競爭狀況
4.潛在供應商的情報分析
潛在供應商的資信和經營作風
潛在供應商的經營狀況
5.準備備選方案
基本目標
價格,質量,服務(交貨期)
產品的技術參數
材料和替代品
材料和設備
運輸方式、保證條款
變動和不可變動條款
激勵機制
其他目標
支付條款
賠償責任
服務細節
專利和侵權
包裝細節
特殊工具和設備的所有權......
★案例:課程中會穿插大量實用的采購案例;
第八部分:采購談判戰略---(制定戰略,運籌帷幄,決勝千里!)
1.買方占優勢的采購談判戰略
先苦后甜
規定期限
最后出價
故布疑陣
借勢發力
化整為零
強勢壓價……
2.賣方占優勢的采購談判戰略
吹毛求疵
先斬后奏
攻心技巧
疲憊技巧
權力有限
迂回采購
避開中間商,直接向廠商采購
長期合作的采購策略……
3.均勢的采購談判策略
察言觀色策略
避免爭論策略
拋磚引玉策略
留有余地策略
避實就虛策略……
★案例:課程中會穿插大量實用的采購案例;
第九部分:采購談判戰術---(制定戰術,能征善戰,左右逢源!)
1.針對談判對手的談判戰術
疲勞戰
沉默戰
擋箭牌
磨時間
激將法……
2.針對談判條件的談判戰術
聲東擊西
空城計
吹毛求疵
貨比三家
最高預算……
3.針對談判過程的談判戰術
試探性策略
處理性策略
綜合性策略……
★案例:課程中會穿插大量實用的采購案例;
第十部分:采購談判技巧---(工欲善其事,必先利其器!)
1.采購談判的禮儀
2.采購談判的方式(郵件、電話、傳真…,如何有效溝通,并獲取足夠的信息?)
3.信息的對稱與不對稱
有備則贏
知己知彼
和對手共事
搜集“暗藏的動機”……
4.談判時機與節奏的控制技巧
5.談判團隊角色的分工技巧
6.讓步技巧(或稱,不作無條件的讓步)
交換原則
不輕易讓步,讓步必須有回報
不過快止步
有意泄密,假情報
設置最后期限
拖延技巧……
7.討價還價的技巧
打有準備之仗
保持耐心
對新產品、專用產品殺價要狠
冷漠
沉默是金
察言觀色……
8.控制情緒技巧
在壓力下要暫停
在讓步前要暫停
氣憤時要暫停
興奮時要暫停
充足的休息是控制情緒的保證
9.三十六計在采購談判的應用技巧舉例
★案例:課程中會穿插大量實用的采購案例;
★案例:現場與學員溝通工作的實際案例,答疑。