研修課程
內(nèi)訓(xùn)
學(xué)位
如今是市場競爭極為激烈,企業(yè)必然需要對市場的變化作出反應(yīng),這樣才能夠在競爭中穩(wěn)住腳跟,而營銷對于企業(yè)的發(fā)展有著極為重要的作用,為此許多管理者會(huì)參加市場營銷內(nèi)訓(xùn)來進(jìn)修學(xué)習(xí)。
培訓(xùn)受眾:
企業(yè)高層管理人員
課程大綱:
一、組織進(jìn)化的基礎(chǔ)理論與應(yīng)用
企業(yè)的兩種基本“原子”:創(chuàng)新性工作與模仿性工作
企業(yè)的兩種基本管理方式:胡蘿卜與大棒
企業(yè)的四種基本“分子”:團(tuán)隊(duì)、首席、集體、諸侯
銷售部門、生產(chǎn)部門、設(shè)計(jì)部門的“分子式”結(jié)構(gòu)與差別化管理
學(xué)習(xí)型組織的奧秘
四種基本管控方式
企業(yè)的進(jìn)化方式
如何讓企業(yè)成為百年老店
如何讓企業(yè)成為跨國公司
二、提升組織效能與管理體制選擇
崗位的管控
如何設(shè)計(jì)高效的崗位
給下屬公司定崗的學(xué)問
給下屬公司定編的學(xué)問
部門的管控
如何設(shè)計(jì)高效的部門
學(xué)會(huì)識別和利用“分子式”屬性
根據(jù)部門的不同發(fā)展階段設(shè)計(jì)管理制度
促進(jìn)部門進(jìn)化的制度設(shè)計(jì)
分子公司的管控
企業(yè)進(jìn)化的模型:從項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)發(fā)展成集團(tuán)公司的路徑
分公司的管控方式
子公司的管控方式
集團(tuán)公司的管控
集團(tuán)管理之道(一):分久必合!
集團(tuán)管理之道(二):合久必分!
沙盤演練