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市場營銷內(nèi)訓(xùn)--新媒體時代的全員營銷思維

發(fā)布時間:2022-06-18 點擊次數(shù):361 來源:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

課程背景:

中國的人口紅利不在,企業(yè)人力資源成本居高不下,靠人海戰(zhàn)術(shù)拉動你銷售會讓你的營銷成本居高不下!

僅僅靠業(yè)務(wù)部門做銷售,其他部門的人員不具備銷售意識,甚至無法成為業(yè)務(wù)部門的支持,無疑會降低營銷效率同時也增加用人成本。在一切行業(yè)都是服務(wù)業(yè)的時代,企業(yè)全員具有營銷思維,才能真正做好售前與售后的客戶服務(wù)。

全員營銷思維已經(jīng)成為華為等眾多大企業(yè)中的重要管理思想和管理方法,不僅可以對外服務(wù)好客戶提升銷售業(yè)績,也可以對內(nèi)服務(wù)好跨部門同事,從而提升工作效率。

學(xué)習(xí)這門課程,幫助企業(yè)員工補齊營銷知識短板,增強對自己企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)的商業(yè)認知,讓每一個員工養(yǎng)成營銷思維,掌握營銷流程,從而最終養(yǎng)成用戶至上的服務(wù)意識,幫助企業(yè)實現(xiàn)銷售業(yè)績提升和客戶滿意度提升。

課程收益:

●幫助企業(yè)員工樹立全員營銷的意識,讓每個人都成員企業(yè)的營銷人員;

●通過對用戶需求的認知,樹立全員的服務(wù)意識;

●通過對用戶需求的洞察,樹立全員的產(chǎn)品創(chuàng)新意識和服務(wù)創(chuàng)新意識;

●通過企業(yè)內(nèi)部找到自己的“客戶”,解決跨部門協(xié)作與溝通的難題。

課程時間:2天,6小時/天

課程對象:企業(yè)創(chuàng)始人、營銷高管、產(chǎn)品高管、品牌高管、全體員工等

課程方式:講授講解+案例分析+小組討論+游戲+視頻分享+工具分享+現(xiàn)場演練

課程工具:用戶需求八卦模型.娛樂化營銷羅盤.消費升級階梯.用戶需求滿足公式.營銷滑梯等

課程大綱

導(dǎo)入:你的企業(yè)需要全員營銷思維

1.苦惱:銷售人員單打獨斗的困境

2.取勝:一己之力還是打群架?

3.壓力:讓一線的業(yè)績壓力向內(nèi)部傳導(dǎo)

4.誤區(qū):全員營銷不是全員跑業(yè)務(wù)

案例:華為的全員營銷和飽和攻擊

第一講:建立市場導(dǎo)向的企業(yè)文化

一、讓營銷思維成為組織的基因

1.從上而下:從老板開始講營銷

2.眼見為實:從嘴上說到眼睛看

3.壓力感受:讓營銷與每個人有關(guān)

4.氛圍營造:營銷會議績效表彰

5.學(xué)習(xí)賦能:全員營銷思維學(xué)習(xí)

6.獲得收益:讓參與者從中獲利

二、用組織架構(gòu)傳遞營銷壓力

1.先建組織:讓所有人員成員營銷戰(zhàn)線上的一員

2.組織目標:所有組織都是銷售組織

3.內(nèi)部客戶:讓每個部門找到自己的內(nèi)部客戶

4.穩(wěn)定組織:讓每個組織找到自己的鐵三角

5.學(xué)習(xí)型組織:打造學(xué)習(xí)型組織

6.壓力傳導(dǎo)型組織:幫助一線壓力及時傳導(dǎo)到后方

第二講:全員營銷思維和商業(yè)思維學(xué)習(xí)

一、讓每個員工學(xué)會營銷思維

1.4P到5P:從營銷到營銷計劃

2.洞察用戶需求:學(xué)會從用戶需求看產(chǎn)品

1)需求細分:用戶需求二分法和娛樂性需求羅盤

2)滿足公式:用戶需求=實用性需求X娛樂性需求

3)需求洞察:消費升級,用戶購買動機和購買理由

4)用戶購買行為拆分:用戶購買動機和購買理由

3.體驗服務(wù):學(xué)習(xí)從客戶角度看服務(wù)

1)用戶預(yù)期:常規(guī)服務(wù)

2)超用戶預(yù)期:超越常規(guī)

3)心理溢價:心理溢價帶來體驗和復(fù)購

4.學(xué)習(xí)賦能:全員營銷思維學(xué)習(xí)

5.獲得收益:制訂分利模式,讓參與者從中獲利

二、讓每個員工學(xué)點商業(yè)思維

1.商機洞察:學(xué)會從老板角度看商機

2.機會把握:學(xué)會從營銷角度看窗口

3.商業(yè)本質(zhì):價值交換

4.商業(yè)趨勢:從務(wù)實到務(wù)虛

5.商業(yè)信仰:商家有信仰用戶有信任

第三講:全員營銷思維下的營銷方法

一、2C產(chǎn)品的營銷方法論:娛樂化營銷羅盤

1.挖需求:找到用戶需求的痛點或爽點

2.立概念:你的產(chǎn)品和品牌做概念定位

3.創(chuàng)產(chǎn)品:創(chuàng)造出符合用戶需求優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品

4.樹場景:建構(gòu)用戶的購買場景和使用場景

5.布渠道:將產(chǎn)品推向銷售渠道

6.做內(nèi)容:為品牌輸出和內(nèi)容營銷制作內(nèi)容

7.打品牌:做品牌營銷傳播計劃

8.強服務(wù):做好銷售服務(wù)和售后服務(wù)

二、2B產(chǎn)品的營銷方法論:鐵四角模型

1.客戶關(guān)系:挖局老關(guān)系開拓新關(guān)系

2.解決方案:不是賣產(chǎn)品而是為客戶訂制解決方案

3.交付支持:不是賣出了事而是交付運營

4.融資支持:不僅要談價格還要談金融服務(wù)

三、大客戶營銷方法九宮格

1.摸清客戶KPI:從客戶KPI里找到需求和營銷切入點

2.客戶關(guān)系拓展與管理:熟悉客戶,跟客戶建立深度關(guān)系

3.請客戶當教練:發(fā)展客戶內(nèi)部認識當你的參謀

4.識別客戶需求:找到客戶真實的需求

5.競爭對手分析:不僅研究客戶更要研究對手

6.差異化營銷方案:在了解客戶和對手的基礎(chǔ)上做出差異化的競爭方案

7.影響供應(yīng)商選型:掌握項目的流程與節(jié)奏,掌控選型主導(dǎo)

8.方案價值呈現(xiàn):用最高級的方式呈現(xiàn)價值

9.項目交付運作:交付項目,陪客戶一起運作

四、2B銷售的115套路

1.一支隊伍:能打仗的銷售隊伍

2.一個資料庫:產(chǎn)品與客戶的資料庫

3.五個銷售步驟

第1步:參觀公司

第2步:參觀樣板

第3步:現(xiàn)場會議

第4步:技術(shù)交流

第5步:高層拜訪

第四講:全員營銷思維下的產(chǎn)品創(chuàng)新方法

一、爆款產(chǎn)品進化論——工具、玩具和道具

1.什么是工具?——代步車

2.什么是玩具?——甲殼蟲

3.什么是道具?——勞斯萊斯

二、產(chǎn)品進化論的價值

1.產(chǎn)品分級:用不同產(chǎn)品滿足不同用戶

2.創(chuàng)新方向:檢驗產(chǎn)品所處發(fā)展階段,明確產(chǎn)品創(chuàng)新方向

3.創(chuàng)新方法:掌握不同階段的產(chǎn)品創(chuàng)新方法

4.創(chuàng)新增長:通過產(chǎn)品創(chuàng)新獲得更高附加值與市場增長

三.產(chǎn)品創(chuàng)新進化的方法

1.做一個工具型好產(chǎn)品的十種方法

案例分享:光刻機、活扳手

現(xiàn)場實踐:幫助自己的產(chǎn)品成為一個好工具

2.做一個爆款玩具型產(chǎn)品的十種方法

案例分享:樹葉溫度計等

現(xiàn)場實踐:幫助自己的產(chǎn)品成為一個好玩具

3.做一個高附加值的道具型產(chǎn)品方法

案例分享:賓利汽車等

現(xiàn)場實踐:幫助自己的產(chǎn)品成為一個用戶夢想的道具

第五講:全員營銷思維的客戶服務(wù)體驗打造

一、創(chuàng)作客戶服務(wù)的劇本

1.為客戶服務(wù)編寫劇本

2.為客戶服務(wù)設(shè)定編導(dǎo)演

3.反復(fù)排練,做足準備

二、讓服務(wù)成為一種表演

1.調(diào)整服務(wù)錢的表演心態(tài):演員心態(tài)角色意識

1)保持積極心態(tài)

2)接受角色(崗位)安排

3)做最好的自己,讓自己更受歡迎

2.優(yōu)質(zhì)服務(wù)的九把鑰匙

1)問候客戶

2)建立聯(lián)系

3)超越預(yù)期

4)賞識客戶

5)表達感謝

6)永遠不說“不”

7)賦予員工一定的自主權(quán)

8)做個完美聆聽者

9)制造小驚喜

總結(jié):萬物營銷方法論

1.機會是關(guān)鍵

2.價值是基礎(chǔ)

3.信息是手段

4.信任是目標

5.組織是保障


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