97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播

聯(lián)系電話

研修課程

內(nèi)訓

學位

首頁 > 企業(yè)管理內(nèi)訓 > 打造服裝業(yè)高效店鋪團隊

打造服裝業(yè)高效店鋪團隊

發(fā)布時間:2022-07-26 點擊次數(shù):318 來源:企業(yè)管理內(nèi)訓

受訓對象:服裝店長店經(jīng)理督導儲備干部

課程大綱:

引言:團隊能給店鋪帶來什么

為什么要建立店鋪的核心團隊

第一講:店鋪團隊認知

團隊的概念,團隊的優(yōu)勢在哪里

1.工作群體與團隊

2.店鋪團隊的類型

第二講:打造店鋪團隊的基礎

怎樣做才能讓店鋪的團隊真正的高效

1.高效店鋪團隊的七大特點

2.高效店鋪團隊的5大要素

明確的共同目標

目標承諾

互助合作

店鋪和諧氛圍的建立

團隊的一致

第三講:如何建立高效的店鋪團隊

創(chuàng)建店鋪團隊的步驟

1.團隊的創(chuàng)建

挑選培養(yǎng)隊員

建立團隊章程

確定團隊的行為準則

把行為與獎勵掛鉤

2.團隊的啟動

確定店鋪團隊最佳狀態(tài)

確定店鋪團隊發(fā)展的里程碑

開一個成功的發(fā)起會

團隊思想的貫徹

團隊行為準則的執(zhí)行

第四講:對店鋪團隊進行有效的管理

如何讓店鋪團隊的管理更有效

1.有效的進行領導

什么是優(yōu)秀的團隊領導

情景領導

情景溝通

團隊不同時期不同的領導方式

2.提高店鋪團隊的認同

團隊認同的好處

團隊認同的方法

3.提高團隊的效率

團隊的創(chuàng)新

如何一點點的攻克任務

店鋪團隊技能提升的推動

如何提升店鋪團隊的運轉(zhuǎn)效率

4.減少團隊的沖突

第五講:如何樹立店鋪的團隊精神

通過團隊精神樹立強勢的店鋪團隊

1.樹立店鋪團隊精神的步驟

2.提高店鋪團隊的凝聚力

影響店鋪團隊凝聚力的因素

如何提升店鋪團隊的凝聚力

如何保障店鋪團隊的士氣

3.團隊的合作的推動

提高每位團隊成員對團隊的貢獻

建立團隊成員之間的信任

培養(yǎng)訓練團隊的合作能力

店鋪團隊建設的方法

4.店鋪團隊精神的內(nèi)容

合作

互助

分享

坦誠

貢獻

看重目標

5.如何樹立店鋪的團隊精神

樹立店鋪團隊精神的步驟

樹立店鋪團隊精神的方法

老師介紹:譚小芳

她是一位極具神秘色彩的成功女性,也是有著傳奇經(jīng)歷的實戰(zhàn)派講師。交廣傳媒營銷策劃機構(gòu)總經(jīng)理、國家高級禮儀培訓師、國家中級拓展師、企業(yè)內(nèi)訓師、多家管理咨詢機構(gòu)、大學特邀講師、多家旅游、營銷雜志專欄作者、路透Insight專家團成員。

課程形式:-講授-啟發(fā)式、互動式教學-小組討論-案例分析

-角色扮演-觀看錄象-練習


企業(yè)綜合管理內(nèi)訓打造服裝業(yè)高效店鋪團隊服裝行業(yè)專賣店管理培訓

聲明:本站所提供的文章資訊、課程簡章、師資介紹等內(nèi)容均為第三方作者提供、網(wǎng)友推薦、互聯(lián)網(wǎng)整理而來(部分報媒/平媒內(nèi)容轉(zhuǎn)載自網(wǎng)絡合作媒體),僅供學習參考,如有侵犯您的版權(quán),請聯(lián)系我們,本站將在三個工作日內(nèi)改正。
97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播
国内精品国产成人国产三级粉色| 欧美三级三级三级爽爽爽| 97se狠狠狠综合亚洲狠狠| 欧美精品777| 成人免费视频在线观看| 精品一区二区三区免费视频| 日本韩国欧美国产| 久久久综合激的五月天| 婷婷夜色潮精品综合在线| 成人高清视频免费观看| 精品国产亚洲在线| 日韩高清中文字幕一区| 91福利在线免费观看| 国产精品欧美久久久久一区二区| 久久aⅴ国产欧美74aaa| 91.com视频| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 91免费看`日韩一区二区| 中日韩免费视频中文字幕| 精久久久久久久久久久| 51午夜精品国产| 一区二区成人在线视频| 成人黄色小视频在线观看| 精品1区2区在线观看| 美美哒免费高清在线观看视频一区二区 | 亚洲国产视频直播| www.欧美色图| 国产精品亲子乱子伦xxxx裸| 国产成人免费视| 国产视频一区二区在线| 老司机精品视频在线| 日韩一区二区精品葵司在线| 日韩av高清在线观看| 欧美日韩www| 午夜伊人狠狠久久| 欧美日韩国产美| 调教+趴+乳夹+国产+精品| 欧美区在线观看| 午夜成人免费视频| 91麻豆精品国产自产在线 | 九九久久精品视频| 日韩免费性生活视频播放| 免费看日韩a级影片| 日韩一区二区三区在线观看| 日韩一区欧美二区| 日韩一区二区在线观看视频播放| 欧美a级理论片| 欧美va天堂va视频va在线| 久久精品国产一区二区三区免费看| 91精品国产综合久久福利| 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区| 在线91免费看| 精品一区二区在线免费观看| 久久老女人爱爱| 国产宾馆实践打屁股91| 成人免费一区二区三区视频| 91国偷自产一区二区三区成为亚洲经典| 一区二区在线观看视频| 欧美日韩久久不卡| 免费成人你懂的| 精品999在线播放| 成人一区二区三区中文字幕| 亚洲天天做日日做天天谢日日欢| 色婷婷精品大在线视频| 亚洲成人7777| 欧美xxxxxxxxx| 成人动漫av在线| 夜夜夜精品看看| 制服.丝袜.亚洲.另类.中文| 国产一区二区三区在线观看精品| 国产精品国产自产拍高清av| 在线看国产一区| 青青草97国产精品免费观看 | 亚洲人一二三区| 欧美三级中文字| 美女视频第一区二区三区免费观看网站 | ww久久中文字幕| 成人国产电影网| 亚洲国产精品一区二区www在线| 欧美一区二区三区视频免费| 国产激情一区二区三区四区| 亚洲欧美二区三区| 91精品视频网| 成人一区二区三区视频在线观看| 亚洲综合精品久久| 精品免费国产二区三区| 99精品黄色片免费大全| 午夜精品久久久久久不卡8050| 久久综合九色综合97婷婷女人| 91麻豆国产精品久久| 日韩制服丝袜先锋影音| 欧美激情一区三区| 欧美日韩国产色站一区二区三区| 国产一二精品视频| 亚洲五月六月丁香激情| 久久色中文字幕| 欧美在线免费观看亚洲| 国产伦精品一区二区三区免费| 亚洲专区一二三| 久久亚洲综合色| 在线观看av一区| 国产主播一区二区| 亚洲免费观看视频| 日韩西西人体444www| 韩国精品主播一区二区在线观看| 国产精品网友自拍| 欧美精品亚洲一区二区在线播放| 久久电影国产免费久久电影| 国产精品蜜臀在线观看| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 成人午夜激情在线| 免费在线成人网| 亚洲精品伦理在线| 久久你懂得1024| 欧美久久一二区| 99re这里只有精品视频首页| 久久99久久99精品免视看婷婷| 一区二区成人在线| 亚洲国产成人在线| 日韩一区国产二区欧美三区| 色香蕉久久蜜桃| 国产精品一区二区在线观看不卡| 亚洲成人在线观看视频| 国产精品美女久久福利网站| 精品美女一区二区| 欧美色综合网站| 波多野结衣中文字幕一区| 久久国产精品99久久久久久老狼| 亚洲亚洲人成综合网络| 亚洲欧洲日韩女同| 久久免费看少妇高潮| 3d动漫精品啪啪一区二区竹菊| 色综合天天综合网天天看片| 国产.精品.日韩.另类.中文.在线.播放| 日日夜夜精品视频免费| 一区二区三区中文在线观看| 国产欧美精品区一区二区三区| 日韩女优av电影在线观看| 欧美区一区二区三区| 欧日韩精品视频| 色婷婷精品大视频在线蜜桃视频| 成人激情视频网站| 国产成人欧美日韩在线电影| 国产在线一区观看| 蜜臀av一区二区三区| 天天综合天天综合色| 亚洲一区二区三区免费视频| 亚洲柠檬福利资源导航| 亚洲欧洲国产日本综合| 国产精品亲子乱子伦xxxx裸| 国产亚洲成av人在线观看导航| 欧美tk—视频vk| 日韩欧美中文一区| 91精品国产色综合久久ai换脸 | 欧美激情综合网| 欧美成人r级一区二区三区| 欧美一区二区在线播放| 欧美美女一区二区三区| 欧美日韩亚洲高清一区二区| 欧美色图片你懂的| 欧美性生活一区| 欧美私模裸体表演在线观看| 欧美中文一区二区三区| 日本高清不卡一区| 色88888久久久久久影院野外| 97久久精品人人澡人人爽| 99国产精品视频免费观看| eeuss国产一区二区三区| 成人激情图片网| av电影在线观看一区| 99久久精品免费| 91香蕉国产在线观看软件| 91在线观看高清| 91国偷自产一区二区开放时间| 91福利视频久久久久| 欧美日韩精品欧美日韩精品一| 欧美日韩在线精品一区二区三区激情| 欧美视频在线播放| 欧美日韩国产乱码电影| 91精品国产入口| 欧美精品一区二区蜜臀亚洲| 日本一区二区三区视频视频| 国产精品人妖ts系列视频| 最新不卡av在线| 一区二区三区欧美视频| 亚洲成人av一区二区| 免费观看日韩av| 精品一区二区影视| 国产福利一区在线观看| 成人激情视频网站| 在线视频欧美精品| 91精品国产综合久久久久久久久久 | 欧美在线观看一区二区| 7777精品久久久大香线蕉| 欧美电影免费观看高清完整版在线观看| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 国产女主播一区| 一区二区三区在线免费观看| 日韩激情在线观看| 激情综合网天天干|
Processed in 1.128517 Second , 111 querys.