受訓對象：

管理者角色與職能

管理者與企業(yè)發(fā)展的匹配

領導者特質(zhì)與領導力提升

課程目標：

在“以人為本”的大時代背景小，管理者除了要做好管理者的角色，更要與時具進地學習以人為本的管理能力。幫助實現(xiàn)中小企業(yè)的人性化管理逐步健康的轉(zhuǎn)變。

課程大綱：

管理者角色與職能

管理者與企業(yè)發(fā)展的匹配

領導者特質(zhì)與領導力提升

老師介紹：蒲雪峰

10年以上的工作經(jīng)歷，其中4年的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷。迄今為止具有8年專業(yè)培訓經(jīng)驗，主要為個人成長、兒童教育、人力資源教育培訓、領導管理等方面提供培訓與咨詢，累計培訓超過1萬人次。

培訓課程方向

人生導航與規(guī)劃

職業(yè)綜合素質(zhì)培訓

兒童教育規(guī)劃與解決方案

企業(yè)教育培訓

領導與管理

授課風格

啟發(fā)式培訓風格，沉穩(wěn)語言幽默、重學員理念轉(zhuǎn)變和實用性、喜歡與學員進行互動、屬培訓型/顧問型講師。

[曾經(jīng)服務過的客戶]

力帆摩托、誠泰通訊、歐文外語學校、重慶大學生創(chuàng)業(yè)俱樂部、愛彼汽車俱樂部、樂蓓爾家長俱樂部、仙童教育、秀山縣組織部、大渡口組織部、華龍網(wǎng)……

課程形式：

-講授-啟發(fā)式、互動式教學-小組討論-案例分析

-角色扮演-觀看錄象-練習

企業(yè)綜合管理內(nèi)訓企業(yè)從管理走向領導課程培訓企業(yè)管理領導力專項技能培訓