研修課程

在始于2008年的世界性經濟危機中,你是否還心有余悸呢?也許你的企業逆市增長,但在后經濟危機時代,企業間的競爭愈演愈烈。形勢所迫,要求我們的企業必須具備強大的競爭力才能生存下去。企業的競爭力主要來自于兩個方面:第一是品質,第二是成本。企業實施和維護6S是降低成本,提升產品品質,提高管理水平和核心競爭力的有效手段之一。
管理最好的境界就是不給人提供犯錯誤的機會。“6S”代表整理、整頓、清潔、清掃、素養和服務,是現場管理的一項基礎工作。通過實施“6S”,可以提升企業形象;提高工作效率;保障質量,消除故障;降低成本,減少浪費;減少安全事故,保障安全生產,提升服務水平,可以使工廠整齊有序,使人的精神面貌煥然一新;進而實現員工的自主管理。同時,擁有了有秩序、干凈整潔的工作環境,顧客對你的信賴度就會提高,必然會為企業爭取更多的客戶創造條件。

1、全面了解6S的基本原理及內涵;
2、掌握推進6S管理的重點和步驟及基本方法的活用;
3、通過實施6S,提高員工素質,造就優秀企業。

1、可操作性:聚焦于現場的實際操作訓練與實踐能力提升
2、系統提高:鎖定相關管理人員能力點,通過訓練,改變管理行為,提升管理技能。
3、寓教于練:知名企業實際案例分析,實用性強,理論培訓立即轉化為生產力。
4、以“意識”啟發心智;以“技法”傳授技能;以“案例”講述實踐;以“漫畫”形象描繪,整場關注實戰。

第一部分:序言及活動準備 一、序言 1.6S的起源與發展 2.6S的定義 3.中日現場管理的差別 4.推行6S的意義、目的 5.漫畫看6S的推行 6.6S相互之間的關系及與其他管理的關系 二、活動前的準備 1.6S活動實施步驟 2.初步活動計劃 3.推進委員會的建立及其職責 4.定點攝影、培訓考核、宣傳造勢 | 第二部分:6S管理篇 一、整理 1.整理的定義 2.需要和不需要的基準 3.物品放置的準則 4、非必需品的處理方法 5、5個為什么 6、整理的難點及問題 二、整頓 1.整頓的定義 2.整頓的推行方法 3.整頓的3要素管理 三、清掃 1.清掃的定義 2.清掃的推行方法 3.職場的劃分方法 4、清掃基準及制度的建立 四、清潔 1.清潔的定義 2.清潔的推行 3.清潔的案例分析 五、素養 1.素養的定義 2.素養的推行 3.素養案例分析 六、服務 1.服務的基本原則 2.員工應有的行為 七、辦公室的6S 1.辦公室整理整頓的要點 2.資料的分類 3.桌面整理 4.抽屜整理 5.管理表格的應用 6.領導辦公室6S |
第三部分:技法篇 一、紅牌作戰 1.實施目的 2.實施對象 3.實施要點 4.實施方法 二、定置管理 1.定置管理與工藝研究 2.工作場所的流程 3.人物結合狀態分析 4.信息流分析 5.定置管理設計 三、顏色管理 1.顏色區分方法 四、攝影作戰 1.攝影作戰的實施方法 五、目視管理 1.目視管理的定義、目的 2.目視管理實施要點 3.目視管理的形式 六、看板管理 1.看板管理的定義、目的 2.看板管理實施要點 3.看板管理的好處 七、推移圖與檢查表 1.推移圖與檢查表的實施 八、作業標準書 1.作業標準書的定義、目的 | 第四部分: 案例篇一、案例 1.6S開展的實例介紹 二、現場演練 1.現場演練 |