研修課程
授課專家:[專家團]
授課天數:2天
收費標準:價格面議
開辦周期:按需開辦,有需要的企業請致電本站客服
課程大綱:
主題引導:強國與強企
解析領導力360°模型
現代領導勝任度測評
案例:職業隊的素能
一、超速成長的學習力
1.完成角色轉換
案例:學會授權$
2.獲取超人能量
管理能力的持續性能源----領導力來源、能力獲得模式
現代管理者高效學習方法----累加式學習到裂變式學習
3.煉就非凡意志
案例:讓部下由抵觸到佩服
二、多謀善斷的決策力
測試你的高效決策力
4.擴展決策視野
案例:部門的地位
第4代管理模式
5.提升決斷能力
6.排除決策干擾
案例解析
三、整合資源的組織力
7.透析人才特質
案例:按順序殺寵物
選人用人方法創新
8.整合人力資源
提升團隊智商5法
9.激活內在動力
階梯法讓無形激勵有形化
激發成長的內動力
案例解析:誰應得到加薪
四、帶隊育人的教導力
10.造就卓越團隊
必勝之道在操場
案例:如何訓練職業強隊
案例:建立企業造血機能
11.轉換教練模式
塑造人才模型
現代教練七步法
12.引領群體行為
群體行為定律
群體行為起始于標桿
用榜樣的力量來驅動團隊
案例:克里斯與湯米
五、達成績效的執行力
13.玩轉績效魔方
績效管理的3個層面、4個維度、12個管控點
案例:如何做到事半功倍
14.強化執行機制
事先:承諾法則
事中:反饋法則
事后:5 C法則
15.創造超常業績
運用潛能定律,制定競賽模式和競賽規則
案例:創新與績效?
新領導百日成就計劃法
六、凝聚人心的感召力
16.施展人際影響
九性法劃出你和員工最佳素能線
17.構建團隊文化
組織運行的推力與引力
企業核心價值觀模板
18.從優秀到卓越
領導藝術的3種境界
愛讓領導管理藝術化
案例解析:誰當總經理更合適?
老師介紹:專家團
專家團由專業學養、多年實務經驗、全方位互動、生動活潑實戰專家、教授組成。能從一位企業管理需求、著眼經營分析及目標管理,既能結合經營管理與專業知識,卻又深入淺出。同時專家團隊人員還長期擔任著清大、北京大學、香港大學、天津大學EMBA、北京理工大學EMBA、大連理工大學EMBA、西安交通大學EMBA、上海交通大學、浙江大學等國內知名大學EMBA的客座教授或特聘講師,接受過數十家電視媒體對話欄目或論壇類專業節目的專訪,學員遍及全國各地。
專業精深——專家團老師有多年管理的經驗,結合近10年對本土企業的深入研究,整合出一整套對本土企業提升盈利能力的體系。
實力派講師——專家團以其專業學養和多年實務經驗,引入世界500強企業的先進管理方法,結合小組練習、情景模擬,案例分析、角色扮演、頭腦風暴的全方位互動方式,把課程演繹得極為生動活潑,完全跳脫一般講授的巢臼。
大師風范——專家團非常樂于與大家分享自己的研究成果,不僅常年為企業提供各種針對性強的整體財務解決方案;還應電視媒體的邀請,主講的財務管理系列課程,受到了觀眾的廣泛認同。
課程形式:
-講授-啟發式、互動式教學-小組討論-案例分析
-角色扮演-觀看錄象-練習