研修課程
內(nèi)訓(xùn)
學(xué)位
九型人格學(xué)(Enneagram)是一個近年來倍受美國史丹福等國際著名大學(xué)MBA學(xué)員推崇并成為現(xiàn)今最熱門的課程之一,近十幾年來已風(fēng)行歐美學(xué)術(shù)界及工商界.全球500強企業(yè)的管理階層均有研習(xí)九型性格,并以此培訓(xùn)員工,建立團隊,提高執(zhí)行力。
九型人格按照人們慣性的思維模式,情緒反應(yīng)和行為習(xí)慣等性格特征、將人分為九種。它是一個易學(xué)易懂的管理工具。它與當今種性格分類法的最大區(qū)別在于:九型人格揭示了人們內(nèi)在最深層的價值觀和注意力焦點。
一旦知曉了我們是九型中的哪一種,即可明白我們個性的優(yōu)勢及局限,知曉如何善用優(yōu)勢突破局限,發(fā)現(xiàn)健康個性特質(zhì)發(fā)展的方向。更為重要的是九型人格易學(xué)、易懂、易用并且精準度非常高。
1、九型人格管理工具在以下方面有突出功效:
2、領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)(包括決策能力、執(zhí)行能力及溝通能力)
3、組建優(yōu)勢互補及高效合作的團隊
4、人力資源開發(fā)及管理
5、客戶關(guān)系管
1、它能讓您發(fā)現(xiàn)人們的智慧來源及表現(xiàn),您將知道如何用智慧創(chuàng)造價值;
2、它能讓您了解人的個性優(yōu)勢及局限,您將知道如何揚長避短,取長補短;
3、它能讓您了解人們的內(nèi)在動力及來源,您將知道如何激勵創(chuàng)造最佳表現(xiàn);
4、它能讓您了解人們的情緒反應(yīng)及模式,您將知道如何有效溝通解決問題;
5、它的精準度高而且簡單、易學(xué)、實用及有效。
采用文字案例、視頻案例、現(xiàn)身說法、故事分享等培訓(xùn)方式
企業(yè)的中高層管理者,企業(yè)的HR(人力資源經(jīng)理),職業(yè)經(jīng)理人/部門主管
2天(12小時)
一、談性格與團隊的價值 1從性格談團隊的意義 (1)取長補短、卓越團隊 (2)從性格談團隊的理論依據(jù) 2、成功打造卓越團隊六步 (1)找到適合的人上車 (2)建立共同的愿景 (2)因人而異的溝通 (3)打動人心的激勵 (4)運作出成熟的系統(tǒng) (5)打造有競爭力的文化 | 二、性格與團隊認知 1什么是團隊 2什么是性格 3什么是九型人格 4心中心(2、3、4):喜歡人及感受上的運作,對人不是認同就是敵意 5腦中心(5、6、7):喜歡搜集資料、講道理,藉思考與反省運作 6腹中心(8、9、1):喜歡解決問題,看重事實、藉本能和習(xí)慣運作 |
三、性格與團隊實戰(zhàn) 1號(完美型) 2號(助人型) 3號(成就型) 4號(自我型) 5號(理智型) 6號(忠誠型) 7號(活躍型) 8號(領(lǐng)袖型) 9號(平和型) 總結(jié)、Q&A 現(xiàn)場回答學(xué)員提問 |