研修課程
講師介紹
王占坡
《人力資源營銷學》創始人
華夏良子集團等5家企業獨立董事
濟南市“十百千”工程首席專家
課程收益：
掌握績效目標設定和達成的有效路徑和方法。
明確績效考核表設計的重點和難點。
學會以激勵為導向的績效面談方法。
課程大綱：
第1節：理清這幾點，績效考核推行才有效果
第2節：績效考核形成管理閉環，助力企業經營
第3節：績效考核指標設定方法—定方向
第4節：績效考核指標設定方法—劃界限、設標準
第5節：績效考核指標設定方法—分權重、明規則、采數據
第6節：績效考核運行管理12字真經
第7節：績效考核結果應用
第8節：績效管理順利推行的關鍵-績效溝通面談
第9節：績效考核難點解答
內容合作：010-62750882項目合作：010-62750882課程咨詢：13910736323（楊老師）
