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突破思維技巧培訓(xùn)

發(fā)布時(shí)間:2022-09-03 點(diǎn)擊次數(shù):278 來源:企業(yè)管理內(nèi)訓(xùn)

受訓(xùn)對象:

企業(yè)中、高層管理人員,高級專業(yè)人員

課程目標(biāo):

本課程針對經(jīng)理人不斷面臨的種種困擾提供了高效的解決方案,其提供的思維技巧能幫助經(jīng)理人找出創(chuàng)新的思路以及關(guān)鍵的問題并集中思考、解決這些問題。這套頗有價(jià)值的思維工具能幫你完成并強(qiáng)化問題分析、解決、計(jì)劃和決策的基本質(zhì)量。

學(xué)會國際通用的商務(wù)思維語言,強(qiáng)化您的核心思維技巧;

幫您找出不良或最佳思維的真實(shí)原因,確立最優(yōu)的解決方案;

提高您和團(tuán)隊(duì)的快捷、有效的工作思路;

減少您的思維困惑,提升您的思維魅力……

課程大綱:

一、情境判斷:發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵的問題。

1、關(guān)注的關(guān)鍵問題

2、關(guān)注焦點(diǎn)的區(qū)分與細(xì)化

3、解決問題的優(yōu)先順序

4、思維技巧的選擇與解決辦法的確定

5、案例分析

二、原因分析:找出最可能的原因與機(jī)會。

1、關(guān)注的問題與觀察到的事實(shí)

2、比較的事實(shí)

3、辨別獨(dú)特的差異與變化

4、確定最佳的比較方法

5、辨識及檢測可能的原因

6、觀察比較事實(shí)的每一個可靠原因

7、選擇最可能原因

8、案例分析

三、決策制定:提供直接解決問題的方案。

1、決定與決策的標(biāo)準(zhǔn)

2、闡明決策目的

3、確定決策的標(biāo)準(zhǔn),風(fēng)險(xiǎn)的評估、權(quán)衡

4、預(yù)先審視潛在問題并予以處理

5、您的替代方案

6、替代方案中的潛在的問題與機(jī)會

7、做出決策

8、案例分析

四、計(jì)劃分析:設(shè)計(jì)預(yù)防問題和捕捉事務(wù)運(yùn)作機(jī)會的有效措施。

1、希望的最終結(jié)果

2、計(jì)劃中使用的標(biāo)準(zhǔn)或關(guān)鍵步驟

3、確定必要的任務(wù)、職責(zé)及時(shí)限。

4、辨別潛在問題與機(jī)會。

5、發(fā)生問題的原因

6、預(yù)防問題與增加可能的機(jī)會

7、應(yīng)急方案

8、您充分利用機(jī)會的打算是什么?

9、啟動應(yīng)急方案

10、案例分析

老師介紹:陳杰

最具影響力的專家之一:

聲譽(yù):

清大EMBA班客座教授

全美培訓(xùn)與發(fā)展協(xié)會理事

美國管理協(xié)會理事

 23課堂培訓(xùn)團(tuán)高級講師

美國管理協(xié)會高級培訓(xùn)師

Mercury《培訓(xùn)體系建立》認(rèn)證培訓(xùn)師

影響力

受邀在全國各地舉辦大型卓越領(lǐng)導(dǎo)力、完美演說、培訓(xùn)師培養(yǎng)等多種主題研討會。受訓(xùn)學(xué)員近2萬人。

具有豐富的策略研究、組織管理、成人訓(xùn)練經(jīng)驗(yàn)同時(shí)具備相當(dāng)?shù)陌l(fā)展和應(yīng)用心理學(xué)的教育背景,是全球著名訓(xùn)練項(xiàng)目的認(rèn)證講師和執(zhí)行師,參與不同類型企業(yè)集團(tuán)的戰(zhàn)略、幫助企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人構(gòu)建高素質(zhì)干部隊(duì)伍及培養(yǎng)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師梯隊(duì),尤其《高級培訓(xùn)師培訓(xùn)TTT》課程,打破傳統(tǒng)的教授學(xué)員授課技巧模式,而從研究人腦工作原理和成人學(xué)習(xí)的規(guī)律入手,解決如何加速學(xué)習(xí),根據(jù)人性的規(guī)律和特點(diǎn)利用思維導(dǎo)圖分析設(shè)計(jì)課程,然后再導(dǎo)入教導(dǎo)和引導(dǎo)技巧及呈現(xiàn)表達(dá)技巧。最后凝煉出“八段錦”作為培訓(xùn)師的實(shí)用工具,體現(xiàn)了“以學(xué)員為主體,老師為主導(dǎo),充分整合現(xiàn)場資源,使不同的學(xué)員在原有程度上都有不同的提高”的教育理念精髓,此課程一經(jīng)推出就有其他培訓(xùn)師爭相模仿。

曾經(jīng)培訓(xùn)輔導(dǎo)過多家行業(yè)品牌公司,有效促使企業(yè)快速成長,獲得極大反響與績效。

曾在清大、北京高級經(jīng)理人培訓(xùn)中心、市場營銷、思維管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、職業(yè)生涯規(guī)劃、職業(yè)經(jīng)理人素質(zhì)及技能、人力資源管理等方面的課程。并且得到學(xué)員的高度認(rèn)可。

最優(yōu)秀的實(shí)戰(zhàn)專家之一:

教育背景:

重慶大學(xué)MBA碩士

工作經(jīng)歷:

大學(xué)畢業(yè)后投身于銷售,3個月時(shí)間內(nèi)就由銷售代表一躍成為大區(qū)經(jīng)理。最終成為該家企業(yè)的營銷總監(jiān),期間致力于培養(yǎng)卓越的團(tuán)隊(duì),并為該家企業(yè)訓(xùn)練出一支頑強(qiáng)戰(zhàn)斗力的營銷隊(duì)伍。

 01年做出職業(yè)生涯驚人的一跳由營銷專業(yè),轉(zhuǎn)向了人力資源與培訓(xùn),并著重于培訓(xùn)工作,厲任諾華制藥(全球最大制藥公司)腫瘤事業(yè)部培訓(xùn)總監(jiān),塞諾非巴斯德生物公司(全球最大生物疫苗公司)培訓(xùn)總監(jiān),協(xié)助企業(yè)構(gòu)建了卓越的營銷和管理團(tuán)隊(duì)對于企業(yè)績效提升70%起到關(guān)鍵作用,培養(yǎng)了優(yōu)秀的內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)并且凝煉出“八段錦”作為培訓(xùn)師的實(shí)用工具使參訓(xùn)學(xué)員得到績效的快速提升。

主講課程:

授權(quán)類:《情景領(lǐng)導(dǎo)》,美國領(lǐng)導(dǎo)力研究中心;《突破思維技巧》,阿拉莫學(xué)習(xí)系統(tǒng)培訓(xùn);《目標(biāo)選才面談技巧》,美國DDI招聘與面試技巧課程;《巔峰銷售技巧》,Quanteen公司;《PPP與醫(yī)生建立合作伙伴式銷售》,Innoara公司;《PSC專業(yè)輔導(dǎo)技巧》,Achieegloble公司;

營銷類:《專業(yè)銷售技巧》;《建立合作伙伴式銷售技巧》;《情景銷售》;《群體銷售》;《區(qū)域管理》;

管理類:《銷售區(qū)域管理》;<<中層管理者養(yǎng)成>>;《銷售人員管理與團(tuán)隊(duì)建設(shè)》;《情景領(lǐng)導(dǎo)》;《六頂思考帽》;《目標(biāo)管理》《時(shí)間管理》;

HR與個人能力:《招聘與面試》;《公共演講》;《突破思維技巧》;《TTT培訓(xùn)師的培訓(xùn)》等。

授課特點(diǎn):

學(xué)識廣博,講課富有激情,語言簡練、風(fēng)趣、幽默,有很強(qiáng)的感染力,能夠有效的調(diào)動學(xué)員的積極性,課堂氣氛非常活躍。講課深入淺出,能夠從抽象的理論和復(fù)雜的現(xiàn)實(shí)中談古論今、引經(jīng)據(jù)典,演繹出精彩的分析。緊扣企業(yè)實(shí)際經(jīng)營狀況,將深奧的管理理論、管理方法以及自己的管理心得以一種輕松、愉快、詼諧、幽默的方式傳授給學(xué)員。在傳授學(xué)員知識和技能的同時(shí)幫助學(xué)員培育自己的管理哲學(xué)和管理思想。

服務(wù)客戶:

諾華制藥---全球最大的制藥企業(yè)

中國銀行---中國歷史最悠久、國際金融最具優(yōu)勢的銀行;

朗訊科技---全球成長最快的通訊企業(yè);

中國網(wǎng)通---中國最具發(fā)展?jié)摿Φ碾娦偶瘓F(tuán);

聯(lián)想集團(tuán)---中國家喻戶曉的IT企業(yè);

空中網(wǎng)----最快在納斯達(dá)克上市的SP公司;

伊利集團(tuán)----中國最大的乳業(yè)集團(tuán);

深圳萬科---地產(chǎn)業(yè)的典范企業(yè);

云南白藥----中國老牌的制藥企業(yè);

中國電力----中國最大電力集團(tuán);

飛利浦電器----全球最知名的電器公司;

北京大學(xué)人民醫(yī)院---中國最著名的三級甲等醫(yī)院之一;

課程形式:-講授-啟發(fā)式、互動式教學(xué)-小組討論-案例分析

-角色扮演-觀看錄象-練習(xí)


企業(yè)綜合管理內(nèi)訓(xùn)企業(yè)創(chuàng)新思維專項(xiàng)技能培訓(xùn)突破思維技巧培訓(xùn)

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