研修課程
受訓對象:
企業總經理、部門經理、車間主管、班組長以及5S推行委員
課程目標:
1、理解5S活動的真諦,經理人在5S活動中的角色定位
2、成功企業5S活動案例剖析,掌握發現問題、分析問題和解決問題的技巧;
3、研討5S活動常見的十五個誤區以及改善對策,激活和深化企業5S活動;
4、學員和老師直接探討5S活動中所遇到的棘手問題,尋求個性化解決方案;
5、理論講解+案例分析+模擬練習,系統學習推行5S的實施流程和注意事項。
課程大綱:
1.5S活動概論
①5S角色認知
②5S活動三步曲
③以“問題”導向的5S管理
④如何培養和強化全員的5S意識
2.整理與整頓的問題與對策
①整理與整頓的區別
②動態整理整頓實戰技巧
③整理整頓的執行準則問題
④做不好整理整頓所導致的問題
⑤突破“整理整頓”的實施障礙
⑥成功案例分析與點評
3.清掃與清潔的問題與對策
①清掃與清潔的區別
②清掃活動執行準則問題
③推行清潔活動的科學原理
④突破“整理整頓清掃”反復問題
⑤成功案例分析與點評
4.文化與素養的問題與對策
①素養與企業文化
②素養活動推行步驟
③素養的制度化問題
④素養的非制度化問題
⑤案例分析與點評
5.安全管理的問題與對策
①安全與5S關系
②安全管理管理什么
③安全管理的常見問題
④現場管理者的安全責任
⑤案例分析與點評
6.推行5S十五大誤區與對策
①5S活動十五項誤區
②解決5S問題的方法與手段
③5S活動績效考評推行方法
④如何引入5S咨詢老師
⑤企業5S活動問題研討
老師介紹:李建祥
專業講師山東科技大學機電工程碩士、廈門大學MBA國內制造業生產管理專家,上海交大生產運營特聘講師,具有汽車零部件、家用電器、數碼光學、外貿服裝、管理咨詢行業背景,多家跨國集團的工作經驗。曾經為愛仕達電器、寧波四維爾、大明電子、東明時裝、文邦電線等多家客戶提供“薪酬設計與績效管理、業務流程優化、精益生產管理”等項目咨詢服務;擅長運用平衡計分卡、KPI技術、IE七大手法、QC七大手法、現場5S管理等現代管理工具,并在企業管理和企管咨詢中反復驗證和不斷提升!
主講課程:
《如何突破企業績效管理瓶頸》、《如何做好生產績效管理》、《生產計劃與物料控制》、《卓越現場管理:6S推行實務》、《生產問題分析與對策》、《現場主管技能訓練》、《生產物流管理》
服務客戶:
電子裝配業:貴陽海信電子、甘肅華天科技、煙臺大明電子機電設備業:福建佶龍機械有限公司、上??魄驒C電有限公司食品加工業:廣東雅士利集團、內蒙草原興發集團、福建惠泉啤酒電器制造業:中山新特麗燈飾電器、湖北愛仕達電器、無錫晶石科技有限公司汽車制造業:廈門金龍客車、中國航空豫北機械廠、廈門亨國精密機械有限公司服裝加工業:蘇州東明時裝、無錫富士時裝、廣西利博勝安全用品、福建雙馳體育用品印刷加工業:丹陽大亞科技新包裝材料公司、廈門通達理彩色、上海輝煌通達理彩印其他行業:寧波得力文具、東莞文邦電線、河北捷通網業、臺州清泉醫藥化工
課程形式:
-講授-啟發式、互動式教學-小組討論-案例分析
-角色扮演-觀看錄象-練習