授課專家： [專家團] 授課天數： 2?天 收費標準： 價格面議 開辦周期： 按需開辦，有需要的企業請致電本站客服 受訓對象： 企業內部講師、培訓專員、主管、經理及有志于從事企業內部培訓工作的人員
課程大綱： 單元一：為什么培訓

1.學員現場表達技巧訓練
?急智一分鐘演講
?培訓師的等級
?培訓中的神奇三角
2.培訓的基本概念
?培訓的不同定義
?培訓與教育和學習的區別及聯系
?哪些員工需要培訓
?成人的學習過程
?學習及記憶的方法
3.課程的設計技巧
?如何制定培訓計劃
?如何進行培訓需求調查
?如何進行課程策劃
?課程教材的設計原則
?活動設計及課程安排
4.如何進行課程評估和檢討
?四級評估體系的建立
?各級課程評估設計要點
5.實例：如何做年度培訓計劃和評估

單元二：課前準備

6.培訓師的條件及風范
?培訓師的責任/任務/使命
?培訓師的條件
?100分的導師
?培訓師的性格特質
?培訓師的風格
7.培訓師禮儀禮貌要求
?導師的儀容與禮貌
?男性培訓師的著裝規范
?女性培訓師的著裝規范
?標準著裝展示
8.上臺前的準備
?課前準備工作清單
?壓力緩解的技巧
?教室準備四式規范及技巧

單元三：如何培訓

9.引人入勝的開場
?開場五件事
?有效的開場白
?開場語的禁忌
10.培訓師的陳述技巧
?語言性的陳述
?非語言性的陳述
11.學員現場表達技巧訓練
?現場有主題表達訓練
?錄像反饋及評述
?示范
12.培訓師的發問技巧
?六種發問的方式
?如何處理問題
13.培訓師的討論技巧
?討論的七訣竅：帶動討論的技巧

單元四：培訓工具

14.在職培訓與脫崗培訓的技巧
?培訓的兩種形式
?在職培訓的技巧與要點
?脫崗培訓的五種方式
15.運用各種培訓器材
16.應對不同類型的學員
17.培訓師的百寶箱
18.十分鐘演講訓練

課程總結、答疑
老師介紹：專家團

課程形式： - 講授 - 啟發式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習