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現(xiàn)代公司治理:董事、監(jiān)事產(chǎn)業(yè)視野--高層管理

發(fā)布時間:2023-07-25 點擊次數(shù):268 來源:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

授課專家: [仲繼銀] 授課天數(shù): 2?天 收費標準: 價格面議 開辦周期: 按需開辦,有需要的企業(yè)請致電本站客服 受訓(xùn)對象: 董事長、總經(jīng)理、董事、獨立董事、財務(wù)總監(jiān)、董事會秘書以及董事長(總經(jīng)理)助理、董事會辦公室、總經(jīng)辦、企業(yè)管理部等部門負責人及相關(guān)人員 課程目標: 1、樹立科學(xué)管理的理念,明確公司董事的權(quán)利、義務(wù)與責任,強化責任意識,提升職業(yè)道德,給股東提交一份滿意的答卷,建立股東的信心;
2、通過專業(yè)培訓(xùn)和相關(guān)基礎(chǔ)管理課程的學(xué)習(xí),全面提升董事的管理水平,樹立更好的企業(yè)形象,使企業(yè)的發(fā)展增添新的活力 課程大綱: 一、有效董事會的構(gòu)建與運作
1、有效董事會的構(gòu)建
2、董事會的會議與有效運作
3、董事會的委員會
4、董事的酬金與考核
二、提高董事會的戰(zhàn)略決策功能
1、提高董事會的戰(zhàn)略決策功能
2、董事會介入戰(zhàn)略制定過程深度的影響因素
3、董事會戰(zhàn)略功能的發(fā)揮:常見問題與注意事項
三、董(監(jiān))事的戰(zhàn)略與產(chǎn)業(yè)視野
1、通過戰(zhàn)略管理獲取戰(zhàn)略競爭力
2、先看看外部:機會、威脅與競爭者分析
3、再看看內(nèi)部:資源、能力與核心競爭力
4、公司戰(zhàn)略:我們作為一個整體如何競爭
5、競爭戰(zhàn)略:我們的每一項業(yè)務(wù)如何競爭 老師介紹:仲繼銀

1、講師簡介:
國內(nèi)著名公司治理和董事會治理專家。
中企信遠管理咨詢集團高級講師,1985和1988分別畢業(yè)于中國人民大學(xué)和中國社會科學(xué)院研究生院,1993美國邁阿密大學(xué)訪問學(xué)者。2004年5月到2005年2月日本亞洲經(jīng)濟研究所客員研究員,從事日本的公司治理改革—可供中國借鑒的經(jīng)驗課題研究。參加過20余項國家和中國社會科學(xué)院重點課題的研究工作,其中包括成員由十幾個部委人員組成的中國企業(yè)經(jīng)營者激勵與約束機制----股票期權(quán)政策研究課題;美國福特基金會資助的1980--90年2次中國國企改革研究(800家企業(yè)調(diào)查),中國居民收入分配研究(10000戶居民調(diào)查),中國國有企業(yè)改革與勞動市場研究(400家企業(yè)調(diào)查),日本海外協(xié)力基金1990--95年中國國有企業(yè)與金融改革研究(500家企業(yè)調(diào)查)等。曾在《中華工商時報》開設(shè)“企業(yè)評論”專欄,現(xiàn)在《董事會》雜志開設(shè)“董事學(xué)院”專欄。
近年來集中進行有關(guān)公司治理理論和實踐問題的研究工作,特別專注于董事會治理、經(jīng)理持股和薪酬、股東價值管理和公司戰(zhàn)略與組織結(jié)構(gòu)設(shè)計等。
2、個人專著:
出版專著和譯著近20本,包括《中國宏觀經(jīng)濟形勢分析報告》、《國有企業(yè)改革:制度與效率》、《中國居民收入分配問題研究》、《知識、創(chuàng)新與經(jīng)濟》等。在《經(jīng)濟研究》、《國際經(jīng)濟評論》、《中國證券報》等雜志和報紙發(fā)表論文、研究報告和經(jīng)濟評論文章上百篇。
3、主講課程:
公司治理、董事會治理、集團管控、企業(yè)戰(zhàn)略、董事會的高效運作、擬上市公司公司治理、董監(jiān)事戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)視野、股權(quán)激勵等。
4、核心觀點:
1)、 任何事物,有好的一面就有他壞的一面,人力資本的另一面就是人力成本,越高級的人力資本,成本也自然越高。
2)、 真正造就中國公司的CEO,要從建設(shè)好董事會做起。
3)、國家、家族或是公眾,都可以是合適的股東,但作為股東都應(yīng)該享有一樣的股東權(quán)利,都得到一樣的財產(chǎn)權(quán)利保護,也同時都不能越權(quán)去侵犯其他類股東的財產(chǎn)權(quán)利,大家集體監(jiān)控和支持董事會,維護公司作為一個整體的利益。
4)、真正的資本運作,就其精神實質(zhì)來講,應(yīng)該是“股東價值管理”。
5、服務(wù)客戶
曾為中國信達資產(chǎn)管理股份有限公司、世行、亞行、上交所泰康、再保險、中行、建行、工商行、聯(lián)通、鐵通、網(wǎng)通、電信、首創(chuàng)、中核、中土、五礦、有色、中煤、中外運、首都機場集團、中國遠洋、中國煙草投資、山西晉煤集團等幾十家著名企業(yè)和機構(gòu)提供過研究、咨詢或應(yīng)邀培訓(xùn)等服務(wù)。
課程形式: - 講授 - 啟發(fā)式、互動式教學(xué) - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習(xí)

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