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[樊付軍]
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課程目標(biāo):
頭腦風(fēng)暴:您碰到哪些關(guān)于心態(tài)調(diào)整、壓力緩解等難題? 每人提出自己工作中的難題, 老師將這些難題作為案例在整個(gè)課程中巧妙地穿插、分析、示范指導(dǎo)。
課程大綱:
《愛崗敬業(yè)》
——如何做優(yōu)秀員工——
【課程大綱】:
(領(lǐng)導(dǎo)開訓(xùn):強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的意義和紀(jì)律)
導(dǎo)言、關(guān)于學(xué)習(xí)的效率及學(xué)習(xí)方法分析
頭腦風(fēng)暴:您碰到哪些關(guān)于心態(tài)調(diào)整、壓力緩解等難題? 每人提出自己工作中的難題, 老師將這些難題作為案例在整個(gè)課程中巧妙地穿插、分析、示范指導(dǎo)。
第一章、積極心態(tài)和服務(wù)意識(shí)的培養(yǎng)(案例分析、短片觀看、頭腦風(fēng)暴、示范指導(dǎo)及模擬演練)
一、公司員工如何建立積極心態(tài)
(一)、觀念的改變,心態(tài)的改變
(二)、什么態(tài)度造就什么樣的結(jié)果,心態(tài)決定一切。
(三)、積極心態(tài)VS消極心態(tài)
(三)、心態(tài)如何影響人的行為
(四)、消極心態(tài)對(duì)人的影響
(五)、積極心態(tài)的表現(xiàn)
(六)、如何建立積極心態(tài)
二、、樹立正確的價(jià)值觀
(一)、自我心態(tài)的調(diào)整和突破
(二)、做一個(gè)負(fù)責(zé)任的人
(三)、終生學(xué)習(xí)——永遠(yuǎn)保持充電的狀態(tài)
(四)、以客為尊——顧客才是衣食父母
(五)、積極主動(dòng)——要做就做最好
(六)、樂(lè)觀進(jìn)取——用必勝的信念對(duì)挫折說(shuō)“不”
(七)、堅(jiān)忍不拔——做到徹底才精彩
(八)、用熱情打造你的服務(wù)事業(yè)
(九)、建立良好的個(gè)人品牌
(十)、合理安排你的現(xiàn)在與未來(lái)
第二章、敬業(yè)精神,優(yōu)秀服務(wù)人員的職業(yè)基準(zhǔn)(案例分析、短片觀看、頭腦風(fēng)暴、示范指導(dǎo)及模擬演練)
一、我們?yōu)槭裁葱枰芯礃I(yè)精神
(一)、敬業(yè)精神是一種優(yōu)秀的品質(zhì)
(二)、敬業(yè)精神源自對(duì)工作的信仰
(三)、敬業(yè)精神是責(zé)任的延續(xù)
(四)、敬業(yè)才能立業(yè)
(五)、敬業(yè)比能力更重要
(六)、敬業(yè)最大的受益人是你自已
(七)、干一行,愛一行,精一行
二、?愛崗敬業(yè)的十種意識(shí)
(一)、品德意識(shí)
(二)、服從意識(shí)
(三)、責(zé)任意識(shí)
(四)、卓越意識(shí)
(五)、學(xué)習(xí)意識(shí)
(六)、自我意識(shí)
(七)、快樂(lè)意識(shí)
(八)、主動(dòng)意識(shí)
(九)、創(chuàng)新意識(shí)
(十)、危機(jī)意識(shí)
三、你具備敬業(yè)精神嗎?
(一)、隨處可見的“不敬業(yè)”
(二)、“差不多先生”的悲劇
(三)、“不值的定律”背后的人性弱點(diǎn)
(四)、珍惜你的工作崗位
(五)、在其位就要謀其事
(六)、多加一盎司,工作就大不一樣
(七)、讓敬業(yè)成為一種習(xí)慣
四、態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力
(一)、積極的態(tài)度就是競(jìng)爭(zhēng)力
(二)、認(rèn)真工作才是真正的聰明
(三)、先別說(shuō)難,先問(wèn)是否竭盡全力
(四)、學(xué)會(huì)感恩,接受工作的全部
(五)、別帶著情緒工作
(六)、向每一個(gè)人學(xué)習(xí)
(七)、擁有改變現(xiàn)狀的心態(tài)
(八)、事事追求出色,不給工作留遺憾
五、怎樣培養(yǎng)敬業(yè)的精神
(一)、充滿自信心,要珍惜自己的工作
(二)、不斷充實(shí)自己
(三)、掌握溝通的技巧
(四)、開發(fā)創(chuàng)造性思維
(五)、能夠利用團(tuán)隊(duì)的力量
(六)、干一行要愛一行
(七)、將工作做得盡善盡美
(八)、用生命去執(zhí)行
(九)、超越雇傭關(guān)系
(十)、點(diǎn)燃激情,成就卓越
.
第三章、:做個(gè)自動(dòng)自發(fā)的企業(yè)人(案例分析、短片觀看、頭腦風(fēng)暴、示范指導(dǎo)及模擬演練)
一、自動(dòng)自發(fā)的重要性
(一)、為什么要自動(dòng)自發(fā)?
1、社會(huì)的種種現(xiàn)象
2、什么是自動(dòng)自發(fā)
(二)、自動(dòng)自發(fā)的好處
1、自動(dòng)自發(fā)是一種好態(tài)度
2、自動(dòng)自發(fā)是一種好習(xí)慣
二、如何做到自動(dòng)自發(fā)
(一)、 勤奮工作
1、 比工資更重要的是能力的成長(zhǎng)
2、 沒有卑賤的職業(yè),只有卑賤的職業(yè)人
3、不要看不起自己的工作
4、懶惰是對(duì)心靈的一種傷害
5、拖拉和逃避是一種惡習(xí)
6、從量變到質(zhì)變的飛躍
(二)、 認(rèn)同組織
1、組織就是一個(gè)舞臺(tái),舞蹈的美麗與否完全在于自己
2、每天多做一點(diǎn)點(diǎn),組織前進(jìn)一大步
3、用主人翁的心態(tài)對(duì)待組織
4、忠于職守,忠于組織
(三)、 認(rèn)同領(lǐng)導(dǎo)
1、領(lǐng)導(dǎo)就像家長(zhǎng),員工就是孩子
2、管理就是一種嚴(yán)肅的愛
3、領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)比你知道的多的多
4、老板永遠(yuǎn)要比我們承擔(dān)的多
4、忠誠(chéng)是升職最好的捷徑
(四)、 認(rèn)同自己
1、你是自己最大的敵人
2、讓思想與行為共同進(jìn)步
3、熱誠(chéng)是人才的唯一標(biāo)準(zhǔn)
4、堅(jiān)持是成功的唯一道路
三、做個(gè)自動(dòng)自發(fā)的企業(yè)人
(一)、企業(yè)需要自動(dòng)自發(fā)的人
(二)、 自動(dòng)自發(fā)的企業(yè)人得到了很好的回報(bào)
自動(dòng)自發(fā)是每一個(gè)積極上進(jìn)員工都必須要修煉的一種職業(yè)心念。本章是用系列的游戲、故事及活動(dòng)來(lái)讓大家感受到自動(dòng)自發(fā)給大家?guī)?lái)的好處和幫助,從而讓我們的員工都有自動(dòng)自發(fā)的心態(tài)來(lái)對(duì)待自己的工作,協(xié)助完成企業(yè)目標(biāo)。
第四章、:用心工作 快樂(lè)職場(chǎng)(案例分析、短片觀看、頭腦風(fēng)暴、示范指導(dǎo)及模擬演練)
一、對(duì)待工作的三種態(tài)度
(一)、不同的工作態(tài)度導(dǎo)致不同結(jié)果
(二)、三種工作態(tài)度
1、 馬虎把事情做完
2、 認(rèn)真把事情做對(duì)
3、 用心把事情做好
二、如何做到用心工作
(一)、做你所愛
1、 熱門不如樂(lè)門
2、 選擇你能選擇的
3、 選擇的誤區(qū)
4、 對(duì)你的選擇負(fù)責(zé)
(二)、愛你所做
1、 工作是帶薪學(xué)習(xí)
2、 金錢是工作的附屬品
3、 專注和熱情是用心的基本表現(xiàn)
4、 興趣和愛好是最好的老師
三、均衡生活,快樂(lè)職場(chǎng)
(一)、享受工作和生活的過(guò)程
1、 賺錢不是唯一目的
2、 工作就是一場(chǎng)快樂(lè)旅程
3、 人生本多資多彩
(二)、養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣
1、 有健康才有未來(lái)
2、 參與各種有意義的學(xué)習(xí)和活動(dòng)
3、 會(huì)生活,懂感恩
(三)、快樂(lè)習(xí)慣的養(yǎng)成
1、 始終保持快樂(lè)的心情
2、 凡事都積極面思考
3、快樂(lè)時(shí)內(nèi)心喜悅的基礎(chǔ)
很多時(shí)候我們知道,認(rèn)真不一定都有好結(jié)果。因?yàn)檎J(rèn)真只可以把事情做對(duì),而只有用心才能把工作做好。所以讓我們企業(yè)每個(gè)員工都養(yǎng)成用心工作的習(xí)慣才能把企業(yè)做好,也只有大家都把工作做好了,職場(chǎng)才是真正快樂(lè)的職場(chǎng)。
本章內(nèi)容的目標(biāo)是讓大家都體會(huì)到用心工作對(duì)個(gè)人和對(duì)企業(yè)都有好處,深入體會(huì)和的理解用心工作與快樂(lè)職場(chǎng)的內(nèi)在關(guān)系。
第四章、:養(yǎng)成感恩與負(fù)責(zé)的好習(xí)慣(案例分析、短片觀看、頭腦風(fēng)暴、示范指導(dǎo)及模擬演練)
一、境由心造
(一)、《水知道答案》的感悟
(二)、一切都是美的
二、感恩家人
(一)、感恩父母
(二)、感恩另一半
三、感恩企業(yè)
(一)、國(guó)家的競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)自企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力
(二)、理解什么是企業(yè),什么是老板
1、用企業(yè)的平臺(tái),賺自己的錢
2、花老板的錢,學(xué)自己的本領(lǐng)
(三)、學(xué)會(huì)合作,懂得感恩,實(shí)現(xiàn)真正共贏
四、感恩社會(huì)
(一)、社會(huì)的發(fā)展是全民共同努力的結(jié)果
(二)、國(guó)家的進(jìn)步是黨和國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)人的功勞
(三)、感恩來(lái)之不易的幸福生活
五、感恩的最高境界是負(fù)責(zé)
(一)、凡事承擔(dān)
世界上只有兩種人(受害者OR責(zé)任者)
(三)、 歸因理論
1、歸于外因是委屈
2、歸于內(nèi)因是責(zé)任
(三)、責(zé)任從我開始
人的一生愿意承擔(dān)多大責(zé)任
就會(huì)有多大責(zé)任讓你承擔(dān)!
六、活著就是為了愛
(一)、 心會(huì)跟愛一起走
(二)、 活著就是為了愛
(三)、生活在感恩的世界里
感恩讓我們擁有,珍惜才會(huì)長(zhǎng)久。任何個(gè)人與企業(yè)都應(yīng)該擁有一顆感恩的心,有感恩的企業(yè)文化才是優(yōu)良的企業(yè)文化。
本章內(nèi)容讓主要希望大家能夠理解什么樣的感恩才是真正有效的感恩,深入理解感恩與責(zé)任之間的關(guān)系,明白敢于負(fù)責(zé)任的人才是一個(gè)懂得感恩的人。感恩不是口頭話語(yǔ),感恩是一種行為,一種習(xí)慣。
第六章 職業(yè)理念——企業(yè)執(zhí)行之基石(案例分析、短片觀看、頭腦風(fēng)暴、示范指導(dǎo)及模擬演練)一、企業(yè)喜歡什么樣的人才二、人才的真義(一)人才評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(二)人才坐標(biāo)系:人才,人財(cái),人材,人裁三、一流的職業(yè)理念的特點(diǎn)(一)、敬業(yè)(二)、擁有良好的心態(tài)和信念(三)、做事先做人(四)、制定工作目標(biāo)導(dǎo)向,認(rèn)真負(fù)責(zé)(五)、注重潛能開發(fā)(六)、專注(七)、提前行動(dòng),主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任(八)、終生學(xué)習(xí)(九)、對(duì)自己的職業(yè)忠誠(chéng)(十)、自律(十一)、善于控制情緒,不斷提高情商
第七章 溝通協(xié)作——有效執(zhí)行之保障(案例分析、短片觀看、頭腦風(fēng)暴、示范指導(dǎo)及模擬演練)一、掌握有效溝通的原理和技能
(一)、溝通的實(shí)質(zhì)(二)、遵從有效溝通的六個(gè)特性
1、雙向性
2、明確性
3、談行為不談個(gè)性
4、積極聆聽
5、善于提問(wèn)
6、善用非語(yǔ)言溝通
(三)、有效溝通的障礙(四)、提高溝通的影響力(五)、增強(qiáng)溝通中的說(shuō)服力
用事實(shí)和數(shù)據(jù)說(shuō)話
以理服人而不強(qiáng)加于人
知彼知己,設(shè)身處地
步步為營(yíng),分階段實(shí)施
5、間接說(shuō)服效率大
(六)、溝通中交談的技巧(七)、對(duì)有效溝通的深入認(rèn)識(shí)
二、怎樣與上級(jí)溝通(一)、與上司溝通的總原則(二)、與上司溝通的一般技巧(三)、向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示與匯報(bào)的程序
1、細(xì)心傾聽領(lǐng)導(dǎo)的指示
2、仔細(xì)探究問(wèn)題的可行性并擬定工作計(jì)劃
3、在工作中隨時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)
4、在工作完成后及時(shí)總結(jié)
(四)、向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示與匯報(bào)的基本態(tài)度
1、尊重而不吹捧
2、請(qǐng)示而不依賴
3、主動(dòng)而不越權(quán)(五)、與各種性格的領(lǐng)導(dǎo)溝通的技巧(六)、說(shuō)服領(lǐng)導(dǎo)的技巧
三、怎樣與平級(jí)溝通(一)、平級(jí)之間溝通相對(duì)較難的原因(二)、平級(jí)之間溝通的三種形式(三)、平級(jí)之間如何積極地溝通(四)、對(duì)同級(jí)溝通的建議
四、團(tuán)隊(duì)協(xié)作(一)、團(tuán)隊(duì)良好協(xié)作的優(yōu)勢(shì)(二)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作失敗的原因(三)、應(yīng)當(dāng)克服的痼疾與習(xí)慣(四)、員工協(xié)作執(zhí)行的境界
課程結(jié)束:
重點(diǎn)知識(shí)回顧
互動(dòng):?jiǎn)柵c答
學(xué)員:學(xué)習(xí)總結(jié)與行動(dòng)計(jì)劃
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo):頒獎(jiǎng)
企業(yè)領(lǐng)導(dǎo):總結(jié)發(fā)言
合影:集體合影
老師介紹:樊付軍
——執(zhí)行力管理專家 樊付軍老師簡(jiǎn)介——
廣州慧宇咨詢服務(wù)有限公司首席講師,杭州威名企業(yè)管理顧問(wèn)公司特約講師,南寧新伯樂(lè)人力資源顧問(wèn)公司特約講師,廣州一言九鼎顧問(wèn)公司特約講師、總顧問(wèn);國(guó)家注冊(cè)高級(jí)經(jīng)營(yíng)師、高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師、經(jīng)濟(jì)師、工商管理碩士、企業(yè)執(zhí)行力專家,中國(guó)管理科學(xué)研究院特約研究員;原中國(guó)最大培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聚成公司內(nèi)訓(xùn)講師。
十多年來(lái),樊老師一直致力于企業(yè)執(zhí)行力的研究,在如何提升員工執(zhí)行力方面有很深的造詣,從戰(zhàn)略→流程→制度→執(zhí)行;能夠做到實(shí)戰(zhàn)、實(shí)用、實(shí)效,為企業(yè)提供內(nèi)訓(xùn)、診斷、顧問(wèn)一站式的培訓(xùn)服務(wù),
工作經(jīng)歷:
2001年從事銷售工作,直到2003年年底總業(yè)績(jī)突破1000萬(wàn);
2004年開始從事企業(yè)培訓(xùn)工作,8年的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);
中國(guó)培訓(xùn)師大聯(lián)盟、中國(guó)講師網(wǎng)、中國(guó)培訓(xùn)師網(wǎng)、中國(guó)咨詢培訓(xùn)業(yè)聯(lián)合會(huì)、時(shí)代光華、易道培訓(xùn)師網(wǎng)、天天招生網(wǎng)、Ask學(xué)習(xí)集團(tuán)、上海學(xué)習(xí)培訓(xùn)網(wǎng)/成都華廈智慧網(wǎng)中國(guó)總裁培訓(xùn)網(wǎng)、益策-商戰(zhàn)名家、南方人才市場(chǎng)、銳旗人才市場(chǎng)、廣東省職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì)、廣州現(xiàn)代企業(yè)管理協(xié)會(huì)、珠三角企業(yè)文化協(xié)會(huì)、、中華口才教練網(wǎng)、中國(guó)總裁培訓(xùn)、中國(guó)商務(wù)培訓(xùn)、中華培訓(xùn)、中國(guó)商戰(zhàn)名家、中國(guó)講師培訓(xùn)、慧宇咨詢等數(shù)十家咨詢公司特約講師。
華南理工、廣東商學(xué)院、廣東教育學(xué)院、廣東技術(shù)學(xué)院、廣州大學(xué)等數(shù)十所大學(xué)客座講師;
歷任外企、港資企業(yè)、上市公司營(yíng)銷經(jīng)理、大客戶部經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)總監(jiān)等職位,曾應(yīng)用執(zhí)行力營(yíng)銷的理念在上市公司工作期間所帶領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)期占據(jù)業(yè)績(jī)第一名,獲得無(wú)數(shù)榮譽(yù)稱號(hào);
9年的營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),8年的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);亦幫助泛珠三角五十余家企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部管理及團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力打造方面的相關(guān)策劃、咨詢與培訓(xùn);
針對(duì)房地產(chǎn)、通信、快消、餐飲、銀行、旅游、服裝、等營(yíng)銷行業(yè)有9年的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn);培訓(xùn)課程數(shù)百場(chǎng),培訓(xùn)學(xué)員數(shù)萬(wàn)人;
【樊付軍老師服務(wù)過(guò)的部分企業(yè)】:
(一)、銀行行業(yè):
蘇州工行、 常州農(nóng)行、 蘇州中信銀行、 山東工行、
廣州中行、 天河中行、 東山中行、 四川省農(nóng)行、
荷澤工行、 廣東郵儲(chǔ)、 廣東信合、 浙江商業(yè)銀行、
中國(guó)建行、 廣發(fā)行、 深發(fā)展銀行、 廣西郵儲(chǔ)、
浙江商業(yè)銀行、 北滘農(nóng)行、 寧波農(nóng)行、 慈溪農(nóng)行、
安徽宣城人民銀行、 宣城中行、 交行信用卡中心、 交行總部呼叫中心
宣城建行、 宣城農(nóng)行、 宣城工行、 宣城郵儲(chǔ)、
宣城交行、 宣城農(nóng)村信合、 佛山農(nóng)行 、 賓州工行、
深圳招行、 福州民生銀行、 昆明信合、 東莞工行、
河南商丘城市信用社、河南商業(yè)銀行、遵義信用社、 汕頭建行、
中信銀行信用卡中心、渤海銀行、 秦皇島交行、 秦皇島農(nóng)行、
秦皇島建行、 秦皇島郵政銀行、 秦皇島工行
江蘇農(nóng)行大客戶部、 南京銀行總部、 杭州銀行總部、 招行批發(fā)客戶部
招行呼叫中心、 徐州農(nóng)行……
(二)、通信行業(yè):
廣州移動(dòng)、 番禺移動(dòng)、 增城移動(dòng)、 深圳移動(dòng)、
清遠(yuǎn)移動(dòng)、 上海電信、 南京移動(dòng)、 福建移動(dòng)、
泉州移動(dòng)、 惠州移動(dòng)、 福建聯(lián)通、 廣州電信、
深圳電信、 佛山電信、 順德電信、 高明電信
西安電信、 泉州電信、 陽(yáng)江移動(dòng)、 河北電信
南平電信、 開封聯(lián)通、 臺(tái)州電信、 廈門電信、
汕頭移動(dòng)、 臺(tái)州聯(lián)通、 中山移動(dòng)、 內(nèi)蒙電信……
(三)、電力行業(yè):
云南電力、 廣州供電、 南方電網(wǎng)、 大理供電、
孝感供電、 湖北供電、 國(guó)家電網(wǎng)、 廣東供電、
汕頭供電、 茂名供電、 深圳供電、 北京供電、
浙江供電、 湖州供電、 貴州供電、 銅仁供電、
玉溪供電、 青山供電……
(四)、其它行業(yè):
聯(lián)想集團(tuán)、 香港高寶集團(tuán)、 意大利玖姿集團(tuán)、久泰能源集團(tuán)
上海寶鋼集團(tuán)、 南湖國(guó)旅、 御足堂連鎖、 深圳奧聯(lián)科技、
中山大學(xué)腫瘤醫(yī)院、中國(guó)銀行、 卡頓連鎖機(jī)構(gòu)、中國(guó)鋁材集團(tuán)、
松下洗衣機(jī)、 廣東煙草集團(tuán)、 JT煙草集團(tuán)、 九美國(guó)際、
天駒集團(tuán)、 中國(guó)傳播力、 東莞美維電路、 銘萬(wàn)集團(tuán)、
綠盾農(nóng)資、 路勁地產(chǎn)、 雋雅置業(yè)、 江西山峰日化集團(tuán)、
優(yōu)寶集團(tuán)、 利氏生物、 綠島西餐、 文康大酒店、
香港李錦記集團(tuán)、 中國(guó)平安、 中國(guó)人壽、 玫琳凱(中國(guó))、
中華聯(lián)合財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、萊茵集團(tuán)、 中意保險(xiǎn)、 深圳千婷、
商業(yè)銀行、 尚藝連鎖、 廣東華潤(rùn)、 肇慶邦健、
深圳丑小鴨、 深圳沙萱、 深圳銘剪坊、 立信集團(tuán)、
廣東誠(chéng)銘、 東莞高絲、 國(guó)防工業(yè)大學(xué) 中鋁集團(tuán)廣西分公司、
深圳海宇、 南海發(fā)展股份、 深圳安泰普醫(yī)療、華盛集團(tuán)、
韓國(guó)LG電子、 廣東郵電、 媽咪寶貝、 明園新都酒店、
廣西珠寶行、 萬(wàn)客隆連鎖商場(chǎng)、 金六福酒業(yè)、 萬(wàn)力啤酒、
漓泉啤酒、 深圳金威酒業(yè)、 北京燕京集團(tuán)、 魚峰酒業(yè)、
金味麥片、 廣西利客隆連鎖機(jī)構(gòu)、蘭州黃河集團(tuán)、紅桃K集團(tuán)、
蒙牛乳業(yè)、 伊利乳業(yè)、 北京三元乳業(yè)、 吉林通化葡萄酒業(yè)
周大福珠寶、 廣西立偉電子、 南方航空、 海南航空、
麒麟啤酒、 新希望集團(tuán)、 河北天香乳業(yè)、 邁瑞生物、
中國(guó)常林集團(tuán) 阿里巴巴、 長(zhǎng)沙煙草、 天福復(fù)烤、
光大地產(chǎn)集團(tuán)、 石花酒業(yè) 國(guó)航呼叫中心……
【樊付軍老師主要培訓(xùn)課程】 :
1、《團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力強(qiáng)化訓(xùn)練》(2天)
2、《員工執(zhí)行力的提升與訓(xùn)練》(2天)
3、《班組長(zhǎng)執(zhí)行力提升訓(xùn)練》(2-4天)
4、《員工忠誠(chéng)度的培養(yǎng)與提高》(2-4天)
5、《高績(jī)效執(zhí)行力提升訓(xùn)練》(2-4天)
6、《領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行力提升訓(xùn)練》(2-4天)
7、《壓力管理與積極心態(tài)培養(yǎng)》(2-4天)
8、《目標(biāo)和時(shí)間管理訓(xùn)練營(yíng)》(2-4天)
9、《短兵相接——經(jīng)銷商如何快速打開市場(chǎng)》(2天)
10、《職業(yè)執(zhí)行力提升訓(xùn)練》(2天)
11、《頂尖銷售心態(tài)提升訓(xùn)練》(2天)
12、《打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)》(2天)
13、《員工職業(yè)心態(tài)訓(xùn)練》(2天)
14、《領(lǐng)導(dǎo)力修練》(2天)
15、《營(yíng)銷技巧實(shí)戰(zhàn)提升訓(xùn)練》(2天)
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歡迎百度、谷歌搜索“樊付軍”
【課程特色】 :
1、激情洋溢
2、互動(dòng)性強(qiáng)
3、案例豐富
4、貼近實(shí)際
5、深入淺出
6、邏輯性強(qiáng)
7、解決難題
8、賞識(shí)培訓(xùn)
【授課形式】 :
1、 課堂講述
2、 案例分析
3、 腦力激蕩
4、 情景演練
5、 短片播放
6、 圖片展示
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