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銀行中層管理的六驅動力--人力資源

發(fā)布時間:2023-08-24 點擊次數:185 來源:企業(yè)內訓

授課專家: [王建軍] 授課天數: 2?天 收費標準: 價格面議 開辦周期: 按需開辦,有需要的企業(yè)請致電本站客服 受訓對象: 銀行中高層管理 課程目標: 1、打造最適合企業(yè)發(fā)展的管理干部團隊;
2、提高企業(yè)團隊溝通、協作、執(zhí)行能力;
3、提高團隊創(chuàng)新力,實現管理、產品、營銷方面的創(chuàng)新;
4、提高企業(yè)的工作效率,使企業(yè)保持良好的利潤增長;
5、提高團隊士氣,增強員工企業(yè)榮譽感和歸屬感;
6、樹立積極主動的工作心態(tài),提高員工忠誠度;
7、推動各項管理革新,實現管理流程的優(yōu)化。
課程大綱: 【課程大綱】
一、“六驅”動力——提升團隊效率的核心解決方案
1.關于行動力的驅動:領導力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力。
2.關于思維力的驅動:創(chuàng)新力、協同力、溝通力。
3.“六驅”動力,六個力的方向,每個力都有自己的功能,為企業(yè)團隊效率的提升提供全方位、立體式的解決方案。

二、“六驅”動力課程綱要

1.領導力:3P領導,卓越領導者的DNA密碼
守土有責,卓越領導者的不二使命
工利其器,卓越領導者的常用工具
2.執(zhí)行力:不講道理,結果第一
有為有位,主動第一
立即行動,速度第一
3.內驅力:知行合一
自動自發(fā)
值得信賴
4.服務力:思維突破
潤物有聲
最高境界
5.協同力:團隊三維
沖突管理
存異共贏
6.溝通力:準確定位
水性楊花
移情溝通
三、“六驅”動力之執(zhí)行力課程示例
第1單元 不講“道理”,結果第一
1.這是一個不講“道理”的世界
2.少談些主義,多研究些問題
3.認真永遠比聰明重要
4.準確定位、永遠“恃才助上”
5.沒有任何借口
6.當一切成為當然
第2單元 有為有位,主動第一
1.馬太效應在中國
2.是騾子是馬拉出來溜溜
3.別只做上司交待的事
4.竭盡所能,而非盡力而為
5.人無遠慮、必有近憂——思維永遠超前一步
第3單元 立即行動,速度第一
1.“東風”不可待
2.快魚如何吃慢魚
3.速度為始、完美為終
4.做得多,錯的多?
5.把事情做正確
四、“六驅”動力之領導力課程示例
第1單元 3P領導,卓越領導者的DNA密碼
1.兵熊熊一個,將熊熊一窩
2.領導與管理的5大區(qū)別
3.領導者的使命
4.領導者的全局觀(Purpose)
5.領導者的人格魅力(Personality)
6.領導者的軟權力(Power)
第2單元 守土有責,卓越領導者的不二使命
1.明確決策,清晰指令
2.評估輔導,培育下屬
3.善做“壞人”,維護團隊
4.持續(xù)學習,不斷創(chuàng)新兵熊熊
第3單元 工利其器,卓越領導者的常用工具
1.領導者的時間管理
2.領導者的科學授權
3.領導者的會議管理
4.領導者的制度管理

老師介紹:王建軍

浙江大學繼續(xù)教育學院 主講教授
上海交通大學海外教育 特聘講師
浙江銀行學校 特聘教授
山外山教育、啟鼎教育 董事長、高級講師
清華、北大、上海交大、復旦大學總裁研修班指定講師


從業(yè)經驗:
王老師是將國際戶外團隊體驗學習理念引入中國大陸的先驅者之一,國內第一代體驗學習高級培訓師,率先在中國高校開設了體驗學習心理學課程。擁有職業(yè)經理人和人力資源執(zhí)業(yè)資格。
王老師還是一位優(yōu)秀的民營企業(yè)家,具有豐富的閱歷和人文知識背景,是一個4分理論6分實踐的“兩面派”講師,10年內,帶領公司做大做強了體驗式培訓在華東地區(qū)乃至全國的品牌“山外山教育”,目前在長三角地區(qū)擁有七家培訓公司和自建培訓基地十個,在行業(yè)內有很高知名度。較強的企業(yè)操作實踐能力和較好的理論功底,使王老師的課程更加貼近企業(yè)實際,贏得了更多企業(yè)家的認可。學員滿意度達到90分以上。

課程形式: - 講授 - 啟發(fā)式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習

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