研修課程
內(nèi)訓(xùn)
學(xué)位
授課專家:
[顏廷錄]
授課天數(shù):
2?天
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):
價(jià)格面議
開辦周期:
按需開辦,有需要的企業(yè)請致電本站客服
受訓(xùn)對象:
企業(yè)經(jīng)理、總監(jiān)、副總經(jīng)理和總經(jīng)理等中、高層領(lǐng)導(dǎo)者
課程目標(biāo):
【課程背景】
老師不能僅僅在課堂上指手畫腳照本宣科,還要對企業(yè)有更多的接觸,對管理有更深層次的理解,這樣才能指導(dǎo)學(xué)員更好的實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。在經(jīng)濟(jì)危機(jī)還在繼續(xù)影響全球這個(gè)大的背景下,企業(yè)的經(jīng)營受到了很大的挑戰(zhàn)。如何能夠讓企業(yè)安全、穩(wěn)定、健康的發(fā)展,高效管理這個(gè)課程會(huì)告訴企業(yè)怎樣實(shí)現(xiàn)效益管理,怎樣提高管理效率,在實(shí)現(xiàn)管理提升方面需要注意哪些因素及影響。專家結(jié)合對企業(yè)近20年的咨詢實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),總結(jié)與提煉出管理要注意的方法,以及如何激發(fā)出管理者智慧,做到向管理要利潤。
【課程收益】
潘然醒悟,內(nèi)心會(huì)有一種質(zhì)的升華
反省與修證曾經(jīng)的管理方式
高效管理的條件并非就是管理者的聰明、努力和知識(shí)結(jié)構(gòu),還要了解其他一些因素,提升管理功力
做到凡事能夠防患于未然,能將例外管理變成例行管理
深刻體會(huì),沒有組織和個(gè)人相輔相成的有效性,就難以應(yīng)對激烈的競爭
明確自我控制對有效管理的作用與影響,重視自我修煉
明確認(rèn)識(shí)是什么影響了管理的高效,以及如何高效及相關(guān)辦法。
【近期培訓(xùn)客戶】
蕭山空管局、四川置信集團(tuán)、溫州空管站、清大E-MBA、杭州交管局等
················注重實(shí)戰(zhàn)+經(jīng)典剖析+現(xiàn)場咨詢+智慧指導(dǎo)···············
課程大綱:
【課程大綱】(注:課程大綱僅做參考,可根據(jù)企業(yè)需求另作調(diào)整)
嬉笑怒罵,鞭辟入里!直指要害,一針見血!
亡羊補(bǔ)牢,急不我待!案例鮮活,振聾發(fā)聵!
第一章:領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)與思維
——管理高效的保證
1、 領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)包涵內(nèi)容
2、教育悖論
3、觀念與思維的突破
4、情緒與修煉
第二章:高效管理的基礎(chǔ)
1、贏利模式
2、規(guī)范化
3、企業(yè)戰(zhàn)略
第三章、高效管理的十五大障礙
1、方法與理由
2、縱容與寬容
3、經(jīng)驗(yàn)與創(chuàng)新
4、強(qiáng)制與引導(dǎo)
5、欣賞與激勵(lì)
6、人才與培養(yǎng)
7、授權(quán)與專權(quán)
8、教練與訓(xùn)練
9、溝通與通溝
10、執(zhí)行與過程
11、個(gè)人與團(tuán)隊(duì)
13、紀(jì)律與自律
14、目標(biāo)與結(jié)果
15、文化與認(rèn)同
老師介紹:顏廷錄
近二十年的行業(yè)咨詢與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),深入挖掘中華民族五千年文化的思想精髓,中西結(jié)合,融會(huì)貫通,形成了自己的思想體系以及獨(dú)特的訓(xùn)練方式,課程體系設(shè)計(jì)清晰合理,配合以大量案例;培訓(xùn)生動(dòng)流暢,幽默風(fēng)趣。風(fēng)格清新自然,善于引導(dǎo)調(diào)動(dòng)學(xué)員,現(xiàn)場咨詢問答,做到真正的實(shí)戰(zhàn)性與操作性。
特長:咨詢指導(dǎo) 特點(diǎn):管理實(shí)戰(zhàn) 能力:問題解決 目標(biāo):企業(yè)效益
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習(xí)
未能查詢到您想要的產(chǎn)品