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研修課程
內(nèi)訓
首頁 > 企業(yè)內(nèi)訓 > 5s現(xiàn)場管理--生產(chǎn)管理
授課專家:
[吳百川]
授課天數(shù):
2?天
收費標準:
價格面議
開辦周期:
按需開辦,有需要的企業(yè)請致電本站客服
課程目標:
5S管理是全世界制造型企業(yè)通用的管理語言,是日本工業(yè)企業(yè)崛起重要的法寶,推進5S管理是一項艱巨的企業(yè)變革工作,不少企業(yè)借助推進5S管理而擺脫經(jīng)營困境,并逐漸樹立品牌,同時也有不少企業(yè)在推進5S管理過程中,阻力重重、流于形式,最終落得半途而廢。本課程以企業(yè)推進5S工作的實際案例作為背景,講述一個正確、科學地推進5S工作的方法和步驟,以及在推進5S管理工作中的技巧。
課程大綱:
第一部分:5S推行的目的與意義
◇ 5S的起源、含義及其發(fā)展過程
◇ 5S是企業(yè)管理的基礎工程
◇ 5S管理八大作用
◇ 推行5S的具體目的
◇ 5S與現(xiàn)場管理的關系
◇ 5S的三大支柱
◇ 你見過這種現(xiàn)象嗎?
◇ 5S”改善對象及目標
◇ 5S管理是其它管理體系良好運行的基礎
第二部分、5S活動誤區(qū)的剖析和正確認識
◇ 工作太忙,沒時間做5S
◇ 我們公司已做過5S
◇ 5S活動和賺錢有什么關系
◇ 5S活動不就是檢查嗎?
◇ 5S活動是靠員工自發(fā)開展的
第三部分、5S推行步驟詳解
◇ 第一步、建立5S推行組織
◇ 第二步、擬定推行方針及目標
◇ 第三步、擬定工作計劃
◇ 第四步、培訓
◇ 第五步、宣傳、造勢和溝通
◇ 第六步、局部推進5S
◇ 第七步、全面推進5S及檢查
◇ 第八步、5S巡回診斷與評估
◇ 第九步、納入日常管理活動
第四部分、整理推進的原則方法和實施步驟
◇ 整理的含義與作用
◇ 整理的推行要領
◇ 推進整理的步驟
◇ 要與不要的原則
◇ 做不好整理所導致的問題
◇ 如何區(qū)分要或不要的理念
◇ 如何施行紅單運動
◇ 具體實例
第五部分、整頓推進的原則方法和實施步驟
◇ 整頓的含義與作用
◇ 整頓的推行要領
◇ 推進整頓的步驟
◇ 要與不要的原則
◇ 做不好整頓所導致的問題
◇ 操作工具整頓的推行
◇ 實例分享:在制品整頓的推行
◇ 實例分享:切削工具整頓的推行
◇ 實例分享:機械設備整頓的推行
◇ 實例分享:測量用具,測量儀器等整頓的推行
◇ 實例分享:清潔用具整頓的推行
◇ 實例分享:油類的整頓的推行
◇ 實例分享:倉庫整頓的推行
◇ 實例分享:操作標準規(guī)則的整頓的推行
◇ 實例分享:公告物的整頓的推行
◇ 實例分享: 辦公室的整頓的推行
第六部分:清掃推進的原則方法和實施步驟
◇ 清掃的含義與作用
◇ 清掃的推行要領
◇ 清掃整理的步驟
◇ 做不好清掃所導致的問題
◇ 灰塵到故障的演變過程
◇ 清除污染的方式
◇ 清掃規(guī)則及實例
◇ 實例分享:地板(面)的清掃的推行
第七部分:清潔推進的原則方法和實施步驟
◇ 清潔的含義與作用
◇ 清潔的推行要領
◇ 清潔的步驟
◇ 標準化、制度化的含義
◇ 做不好清潔所導致的問題
◇ 清潔的三不原則
◇ 具體實例
第八部分:素養(yǎng)推進的原則方法和實施步驟
◇ 素養(yǎng)的含義與作用
◇ 素養(yǎng)的推行要領
◇ 素養(yǎng)推行的步驟
◇ 做不好素養(yǎng)所導致的問題
◇ 開展素養(yǎng)活動應注意事項
◇ 素養(yǎng)厲行“三守”原則
◇ 如何在企事業(yè)推行素養(yǎng)
◇ 人的素養(yǎng)和習慣,是一個過程
第九部分:如何建立有效的5S管理系統(tǒng)及推行的管理技巧
◇ 如何制訂5S管理推行手冊
◇ 如何處理內(nèi)部抗拒
◇ 推行成功與失敗因素檢討
◇ 5S成功實施之管理法寶
◇ 5S活動常見困難的形成因素
◇ 目視管理方法在5S管理中的應用
◇ 顏色管理在5S管理中的應用
◇ 日常5S制度化實施
◇ 推行5S成功的條件
◇ 班組長“5S”日常巡查制度
◇ 如何動態(tài)地推進“5S”管理
◇ 5S推進人員的督導技巧
◇ 5S管理推行的整體過程控制要點
◇ 5S的糾正與預防措施及跟蹤
第十部分:5S與主管日常管理疑難問題處理實務
◇ 學員自帶本公司推行情況電腦資料并做案例說明
◇ 學員間針對具體問題腦力激蕩提出建議
老師介紹:吳百川
北京國際商務學院企業(yè)工商管理專業(yè)本科畢業(yè)。
主講課程:
制造管理,品質(zhì)管理,行政管理
授課經(jīng)歷及客戶評價:
★ ISO9000:2000版國家注冊審核員。 ★ ISO/TS16949審核員。 ★ ISO14001:2004版國家注冊審核員。曾擔任多家外資企業(yè)品質(zhì)部經(jīng)理,制造部經(jīng)理,行政部經(jīng)理,董事長特別助理。有10余年豐富的制造管理,品質(zhì)管理,行政管理經(jīng)歷。
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