金融危機(jī)下企業(yè)心理應(yīng)對(duì)和裁員管理--人力資源

發(fā)布時(shí)間：2023-06-13 點(diǎn)擊次數(shù)：249 來源：企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

授課專家： [林紫] 授課天數(shù)： 1?天收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：價(jià)格面議開辦周期：按需開辦，有需要的企業(yè)請(qǐng)致電本站客服課程目標(biāo)：您可以從課程中學(xué)習(xí)到——

1、實(shí)際裁員中需要考慮的因素
2、成功裁員的流程和步驟
3、被裁員工的心理反應(yīng)和因應(yīng)策略
4、幸存員工的心理反應(yīng)和積極性的保持
5、企業(yè)管理者和HR在裁員工作中的角色定位和工作技巧

課程大綱：金融危機(jī)席卷全球，各行各業(yè)無一幸免，裁員成為公司度過危機(jī)的首選方式。但一次成功的裁員會(huì)讓公司走出困境，一次失敗的裁員，公司的麻煩則可能剛剛開始。
如何讓員工平靜而體面地離開、如何讓員工和企業(yè)避免危機(jī)事件的發(fā)生、如何免除留下員工的“幸存者綜合癥”、如何讓管理人員減少內(nèi)疚和無助……一系列的現(xiàn)實(shí)問題擺在眼前。
裁員不是一句話、一個(gè)決定，而是一個(gè)過程——
一個(gè)員工心理管理的過程、一個(gè)人才戰(zhàn)略調(diào)整的過程、一個(gè)企業(yè)危機(jī)事件預(yù)防的過程。這個(gè)過程就象人的心理般，充滿變數(shù)，需要充分的心理應(yīng)對(duì)與管理。
老師介紹：林紫

專業(yè)領(lǐng)域：人力資源

專業(yè)資歷：

專職咨詢師，資深心理咨詢師，專欄作家，林紫心理咨詢中心主任，寶鋼國際職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)中心顧問，華東師范大學(xué)國家職業(yè)心理咨詢師培訓(xùn)班講師。

先后接待來訪者逾千位，積累了豐富的個(gè)案經(jīng)驗(yàn)，尤其擅長情感咨詢、婚前輔導(dǎo)、婚姻家庭問題的咨詢與治療。

背景介紹：

林紫老師曾應(yīng)邀為各高校、企事業(yè)單位、女性社團(tuán)和俱樂部舉辦講座，并為近10家時(shí)尚女性雜志和新浪網(wǎng)等知名媒體撰寫情感專欄。由她策劃和主持的視頻直播節(jié)目《與心理醫(yī)生面對(duì)面》開創(chuàng)了網(wǎng)絡(luò)心理訪談節(jié)目之先，深受廣大觀眾的喜愛。

作為中國最早從事非藥物心理咨詢與治療工作的專家之一，她的成就受到國內(nèi)外諸多媒體的廣泛關(guān)注，英國BBC廣播電臺(tái)、美國《新聞周刊》、法新社上海分社、東方電視臺(tái)、《文匯報(bào)》、《解放日?qǐng)?bào)》、《東方早報(bào)》、《新周刊》、《南方都市報(bào)》、《新聞晨報(bào)》、《新聞午報(bào)》、《新聞晚報(bào)》、《女友》、《健康之友》等近百家媒體都先后對(duì)她進(jìn)行了專訪。

擅長課程：

心理咨詢技術(shù)在HR工作中的應(yīng)用

主要客戶：

微軟公司,張江高科,宜家家居,諾華制藥,寶鋼國際等知名企業(yè)

課程形式： - 講授 - 啟發(fā)式、互動(dòng)式教學(xué) - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習(xí)

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