研修課程
授課專家：
[陳德生]
授課天數：
2?天
收費標準：
價格面議
開辦周期：
按需開辦，有需要的企業請致電本站客服
受訓對象：
企業培訓管理人員、培訓師
課程目標：
掌握領先的企業培訓管理的相關理念,提高專業能力和素質，在工作中更好的展現自己的能力；
學會快速有效的制定培訓計劃的方法；
明確要基于企業不同發展階段來開展相應的培訓管理工作；同時對現在培訓管理現狀與目的有深刻的理解；
合理利用資金、時間等有限的資源，確保最佳的培訓效果；
分享業界先進企業領先培訓操作理念和模式的分享，幫助參訓人員開拓視野，突破思維，進一步提升培訓管理水平；
最終實現員工和企業的共同發展，達到雙贏的好局面。
課程大綱：
課程導入
賦予培訓動機
破冰：組建學習團隊
培訓發展新趨勢
數字經濟時代企業培訓的重要性。
如何理解企業的員工培訓？
企業為什么要培訓?
培訓管理者是干什么的？
培訓管理者必備的條件
培訓管理者的角色和作用
員工培訓發展的基本理念
企業人才培養模式的變化
企業培訓存在的問題與改善
培訓體系的建設與培訓創新
建立有效的培訓體系
500強企業培訓體系案例
年度培訓計劃的制定
培訓資源收集與管理
如何做培訓評估更有效?
培訓工作的改善和創新
培訓實施管理流程大全
如何進行培訓準備?
培訓日程表
培訓準備清單
講師的選擇和管理
培訓對象的管理
培訓場所的確定和準備
調動員工參與的SPOT技巧
老師介紹：陳德生
歷任三星鵬泰營銷學院總監，中國移動管理學院高級培訓師，LG電子市場部培訓經理等職。親歷國內外頂尖企業的培訓發展過程。
課程形式：
- 講授 - 啟發式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
曾參與中國移動系列課程的開發與講授工作，涉及企業文化、戰略、營銷、客戶服務等多個主題。
曾主持開發三星電子從銷售員到店長、經理的系列培訓教材，其間他和他的團隊勇于創新，結合實際情況，引入體驗、感性營銷元素，使得培訓內容易于理解和掌握，被三星電子指定為2008奧運年全國統一使用標準培訓教材。
培訓特色：
500強風骨，內容與形式的專業奉獻
十年之底蘊，實戰與操作的完美結合
十余年的企業培訓工作經歷，使陳先生對企業培訓有著更為深刻獨到的見解。其培訓既有職業培訓師的風采，又兼具職業經理人的內含，授課風格集靈活、幽默、互動性于一體，實戰性強，學員印象深刻。
擅長課程：
《職業經理人思維技能訓練》，《店面人員銷售力提升訓練系列課程》，《員工職業化訓練——企業精英必由之路》《金字塔思維-企業公文寫作》《文化制勝力——500強企業文化精粹分享》，《企業培訓體系建設與管理——500強企業培訓案例分享》，《大客戶服務策略》，《職場禮儀》等。
服務過的企業：
中國移動，一汽轎車，三星電子，北京現代，安東石油，好醫生，喜來健，中國銀行，LG電子，現代汽車，好麗友等。
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習
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內容合作：010-62750882項目合作：010-62750882課程咨詢：13910736323（楊老師）
