97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播

聯(lián)系電話

研修課程

內(nèi)訓(xùn)

學(xué)位

首頁(yè) > 企業(yè)內(nèi)訓(xùn) > 企業(yè)內(nèi)部講師培訓(xùn)提綱--人力資源

企業(yè)內(nèi)部講師培訓(xùn)提綱--人力資源

發(fā)布時(shí)間:2023-07-21 點(diǎn)擊次數(shù):238 來(lái)源:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

授課專家: [柳青] 授課天數(shù): 3?天 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn): 價(jià)格面議 開(kāi)辦周期: 按需開(kāi)辦,有需要的企業(yè)請(qǐng)致電本站客服 受訓(xùn)對(duì)象: 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)講師、培訓(xùn)經(jīng)理、培訓(xùn)專員和有志于從事培訓(xùn)工作的專業(yè)人事 課程目標(biāo): ☆充分認(rèn)識(shí)培訓(xùn)的過(guò)程
☆分析學(xué)員的需求提高培訓(xùn)的效果
☆掌握培訓(xùn)課程內(nèi)容的設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備
☆學(xué)習(xí)和練習(xí)培訓(xùn)技巧
☆學(xué)習(xí)培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的控制和處理非建設(shè)性行為
課程大綱: ☆目標(biāo)與介紹

☆培訓(xùn)的基本概念
■培訓(xùn)與講課的不同之處
■培訓(xùn)的目標(biāo)與方法
■優(yōu)秀培訓(xùn)講師培訓(xùn)的基本原則
■吸引和保持學(xué)員注意力的黃金法則

☆了解你的學(xué)員
■為什么了解學(xué)員如此重要
■成人學(xué)習(xí)的原理、特點(diǎn)和風(fēng)格
■成人學(xué)習(xí)的過(guò)程與環(huán)境的影響
■平衡學(xué)員、內(nèi)容和方式
■分析學(xué)員需求的方法
■練習(xí)

☆培訓(xùn)內(nèi)容的設(shè)計(jì)和準(zhǔn)備
■確定培訓(xùn)的目的和主題
■根據(jù)學(xué)員的需求組織培訓(xùn)資料
■主題之間的轉(zhuǎn)接語(yǔ)
■確定核心內(nèi)容和技巧講解的方法及應(yīng)用
■設(shè)計(jì)練習(xí)、活動(dòng)的方法,設(shè)計(jì)角色演練的方法
■準(zhǔn)備你的培訓(xùn):筆記和手稿的應(yīng)用
■培訓(xùn)評(píng)估表的設(shè)計(jì)
■視聽(tīng)設(shè)備和培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)的準(zhǔn)備
■練習(xí)

☆培訓(xùn)的進(jìn)行
■培訓(xùn)講師的角色
■培訓(xùn)中講師的態(tài)度、行為和溝通
■建立信心,有效處理緊張、壓力和恐懼
■組織開(kāi)場(chǎng)白和結(jié)束語(yǔ)
■給予學(xué)員建設(shè)性反饋
■建立專業(yè)形象
 ◆目光接觸
 ◆身體語(yǔ)言
 ◆語(yǔ)言、語(yǔ)調(diào)和語(yǔ)速的運(yùn)用
 ◆衣著和儀表
■應(yīng)避免的行為
■視聽(tīng)設(shè)備的運(yùn)用
■練習(xí)

☆管理活動(dòng)
■有效主持討論
■小組活動(dòng)的管理
■鼓勵(lì)和調(diào)動(dòng)學(xué)員的參與
■提問(wèn)的準(zhǔn)則
■回答問(wèn)題的準(zhǔn)則
■應(yīng)對(duì)不同性格的學(xué)員
■處理非建設(shè)性行為

☆回顧與小結(jié)
老師介紹:柳青

中國(guó)第一代專業(yè)培訓(xùn)講師,曾任eNET硅谷動(dòng)力網(wǎng)絡(luò)公司培訓(xùn)經(jīng)理,Nokia中國(guó)學(xué)院培訓(xùn)講師,人民大學(xué)MBA特邀講師,DHL中國(guó)銷售培訓(xùn)經(jīng)理,吉百利中國(guó)培訓(xùn)經(jīng)理。

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:

  銷售 人力資源

工作經(jīng)歷:

  現(xiàn)為

  NOKIA中國(guó)學(xué)院簽約培訓(xùn)顧問(wèn) 2001-今
  人民大學(xué)MBA特邀講師 2001-今
  eNet硅谷動(dòng)力網(wǎng)絡(luò)公司培訓(xùn)經(jīng)理. 2001
  吉百利中國(guó)培訓(xùn)經(jīng)理 2000
  中新人才專業(yè)培訓(xùn)顧問(wèn) 2000
  伊萊克斯中國(guó)北方區(qū)培訓(xùn)經(jīng)理 1997-1999
  DHL中國(guó)銷售培訓(xùn)經(jīng)理 1995-1997

  1995年接受英國(guó)國(guó)際培訓(xùn)機(jī)構(gòu)TACK首次中國(guó)培訓(xùn)講師認(rèn)證.八年的專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),了解國(guó)際培訓(xùn)方法和中國(guó)的實(shí)際情況.執(zhí)著于培訓(xùn)工作,中國(guó)第一代專業(yè)培訓(xùn)講師.2001年中國(guó)十大優(yōu)秀專業(yè)培訓(xùn)師。

主講課程:

  擅長(zhǎng)的培訓(xùn)課程有銷售類和技能類培訓(xùn)課程,如專業(yè)銷售技巧、大客戶銷售技巧;時(shí)間管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、溝通技巧等。

服務(wù)客戶:

  中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)電信、聯(lián)想、方正、招商銀行、海信、中海油、安鋼等。
課程形式: - 講授 - 啟發(fā)式、互動(dòng)式教學(xué) - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習(xí)

聲明:本站所提供的文章資訊、課程簡(jiǎn)章、師資介紹等內(nèi)容均為第三方作者提供、網(wǎng)友推薦、互聯(lián)網(wǎng)整理而來(lái)(部分報(bào)媒/平媒內(nèi)容轉(zhuǎn)載自網(wǎng)絡(luò)合作媒體),僅供學(xué)習(xí)參考,如有侵犯您的版權(quán),請(qǐng)聯(lián)系我們,本站將在三個(gè)工作日內(nèi)改正。
相關(guān)課程

    未能查詢到您想要的產(chǎn)品

97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播
久久影院午夜论| 一区二区不卡在线播放 | 蜜臀99久久精品久久久久久软件| 国产成人自拍高清视频在线免费播放| 在线视频国产一区| 国产亚洲欧美一区在线观看| 日韩专区中文字幕一区二区| 99久久久免费精品国产一区二区| 欧美xxxxxxxxx| 亚洲成人综合在线| 91香蕉视频mp4| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 丝袜美腿亚洲一区| 日本精品视频一区二区| 国产欧美日本一区视频| 久久成人精品无人区| 欧美日韩亚洲丝袜制服| 亚洲欧美偷拍卡通变态| 丁香婷婷综合激情五月色| 日韩一卡二卡三卡| 亚洲一区二区三区视频在线播放| 99热精品国产| 中文字幕第一页久久| 国产精品一区二区在线播放| 精品欧美一区二区三区精品久久| 亚洲成av人片一区二区三区| 欧美中文字幕一区二区三区亚洲| 日韩久久一区二区| 成人深夜在线观看| 国产日韩视频一区二区三区| 国产一区二区三区蝌蚪| 精品日韩99亚洲| 麻豆精品视频在线观看视频| 欧美一区二区三区白人| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频| 欧美少妇bbb| 亚洲一二三四在线| 在线日韩av片| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 91麻豆精品在线观看| 亚洲色欲色欲www| 97精品超碰一区二区三区| 中文字幕在线一区免费| 91美女片黄在线| 亚洲免费在线电影| 色综合天天在线| 一区二区三区在线观看视频| 欧洲亚洲国产日韩| 亚洲国产sm捆绑调教视频| 欧美日韩免费一区二区三区| 日韩精品一级中文字幕精品视频免费观看| 欧美欧美午夜aⅴ在线观看| 亚洲va欧美va国产va天堂影院| 欧美亚洲愉拍一区二区| 日韩福利视频网| 日韩欧美一区二区视频| 精品一区二区三区免费| 国产日韩欧美精品电影三级在线| 中文字幕第一区第二区| 99热这里都是精品| 樱花草国产18久久久久| 欧美日韩视频在线第一区 | 国产成人aaa| 欧美国产精品中文字幕| 99久久精品情趣| 亚洲自拍偷拍网站| 3atv在线一区二区三区| 久久精品国产成人一区二区三区 | 国产精品污污网站在线观看| 99热国产精品| 亚洲成年人影院| 欧美一区二区三区在线| 极品少妇一区二区三区精品视频 | 麻豆精品精品国产自在97香蕉| 欧美成人在线直播| 国产高清视频一区| 亚洲色图一区二区三区| 欧美日韩高清一区二区不卡| 久久er精品视频| 国产精品免费视频网站| 在线观看一区日韩| 日韩综合小视频| 国产无一区二区| 在线视频一区二区三区| 久久精品国产亚洲a| 中文字幕一区二区三区蜜月| 欧美日韩国产在线观看| 久草精品在线观看| 日韩毛片视频在线看| 51精品秘密在线观看| 国产福利一区二区| 亚洲精品日韩一| 日韩精品中文字幕一区二区三区 | 色呦呦一区二区三区| 日韩电影一区二区三区| 国产三级久久久| 欧美日韩在线播| 国产乱码精品一区二区三区av| 伊人一区二区三区| 欧美精品一区二区三区在线| 91老师国产黑色丝袜在线| 蜜桃久久久久久| 最新国产精品久久精品| 日韩区在线观看| 99精品视频一区二区三区| 石原莉奈在线亚洲三区| 国产精品伦理一区二区| 亚洲福利一二三区| 久久久精品中文字幕麻豆发布| 精品在线视频一区| 亚洲视频一区在线| 精品国免费一区二区三区| 91成人免费在线| 国产成人精品网址| 日韩精品91亚洲二区在线观看| 中文字幕av一区 二区| 666欧美在线视频| proumb性欧美在线观看| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 亚洲欧美激情小说另类| 久久青草欧美一区二区三区| 欧美日韩精品一区二区三区 | 欧美日韩三级一区二区| 国产高清成人在线| 丝袜诱惑亚洲看片| 欧美mv和日韩mv国产网站| 日本韩国精品在线| 粉嫩一区二区三区在线看| 青青草国产成人99久久| 一级做a爱片久久| 中文字幕在线一区二区三区| 精品成人一区二区| 欧美乱熟臀69xxxxxx| 色综合久久久久久久久久久| 国内精品写真在线观看| 丝袜美腿高跟呻吟高潮一区| 亚洲少妇最新在线视频| 久久久不卡影院| 欧美一区二区三区免费大片| 欧美日精品一区视频| 99久久国产综合精品色伊| 国产麻豆欧美日韩一区| 日本va欧美va精品发布| 亚洲成国产人片在线观看| 国产精品国产三级国产| 久久嫩草精品久久久精品一| 欧美色大人视频| 色综合天天天天做夜夜夜夜做| 国产精品一区二区久久不卡| 免费在线观看成人| 亚洲观看高清完整版在线观看| 伊人开心综合网| 亚洲色图都市小说| 国产精品视频免费| 精品电影一区二区| 日韩女同互慰一区二区| 欧美日本在线观看| 欧美在线一二三四区| 91尤物视频在线观看| 成人激情电影免费在线观看| 国产盗摄一区二区| 国产精品福利一区| 国产精品乱码久久久久久| 久久午夜色播影院免费高清| 精品对白一区国产伦| 精品乱码亚洲一区二区不卡| 91麻豆精品国产91久久久久久| 午夜精品123| 一区二区三区免费看视频| 中文字幕日韩精品一区| 国产视频一区二区三区在线观看 | 五月天网站亚洲| 一区二区高清视频在线观看| 亚洲欧美日韩国产综合在线| 国产精品久久久久永久免费观看| 国产精品丝袜黑色高跟| 欧美国产97人人爽人人喊| 中文在线资源观看网站视频免费不卡| 国产清纯白嫩初高生在线观看91| 国产欧美一区二区三区沐欲 | 午夜欧美在线一二页| 一级精品视频在线观看宜春院 | 韩国成人福利片在线播放| 激情丁香综合五月| 国产尤物一区二区在线| 紧缚捆绑精品一区二区| 国产一区美女在线| 国产精品99久久久久久久vr| 国产美女精品人人做人人爽| 高清不卡一区二区在线| 成人av免费在线播放| 97久久精品人人做人人爽50路| 91免费在线看| 欧美日韩在线三区| 日韩精品最新网址| 国产欧美日韩另类视频免费观看| 国产精品久久久久久久久免费丝袜| 1000部国产精品成人观看| 亚洲国产aⅴ成人精品无吗| 美女免费视频一区二区|
Processed in 0.994340 Second , 75 querys.