97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播

聯系電話

研修課程

內訓

學位

首頁 > 企業內訓 > 采購管理--綜合管理

采購管理--綜合管理

發布時間:2023-07-25 點擊次數:229 來源:企業內訓

授課專家: [許英哲] 授課天數: 2?天 收費標準: 價格面議 開辦周期: 按需開辦,有需要的企業請致電本站客服 受訓對象: 采購人員、采購主管 課程目標: 認清采購專業對企業運營效益達成的意義
提升降低成本、供貨商管理等采購技能
增強學員談判技巧、法務知識等采購專業能力
建立采購核決權限與核決流程、并整合年度采購目標、以建構采購體系規劃與執行能力 課程大綱: 1采購人員的企業定位
采購部門的任務與角色
職掌與績效要求
內部的角色與溝通
與供貨商的關系
何謂采購專業
2采購基本能力
采購作業的流程與依據
--采購需求的核決權限
--計劃采購
--應急采購
采購目標的制定
--部門績效目標
--個人績效目標
--項目績效目標
成本觀念養成
--重復/分批驗收的成本
--議價的時間成本
--人力成本
--過度采購的囤積成本
供貨商開發與管理
--市場信息搜集渠道
--對供貨商的遴選標準
--供貨商績效考核
3邀標書制作
如何制作與發布邀標書
4合同簽訂
合同的基本組成條款
合同簽訂的協商實務
談判技巧
5成為專業的采購人
采購人員的養成
采購人員的績效指標檢討
采購團隊運作
6建構采購體系
年度采購需求的匯整
年度采購目標與策略的制定 老師介紹:許英哲

信凌可管理咨詢(上海)有限公司 特約講師/顧問
中興大學社會工作學系
中興大學企業管理研究所
上海衛康光學股份公司副總經理
亞太教育訓練網培訓事業部經理
美商花旗銀行專案規劃處副理
許老師任職企業實體經營逾廿年,經歷橫跨人事、培訓、行政管理、采購、倉儲、業務、行銷、新商品開發規劃、新事業體運營規劃、集團事業體整合等,并以企業實務經驗從事顧問、訓練工作多年,對于各行各業的培訓工作與實體經營有深入的研究。曾接受嚴謹之職業講師培訓、高級職業經理人培訓,在理論與實踐工作兩方面,具備培訓相關工作經驗,能于課程進行中兩收印證,使學員深度獲益。
十二年前許老師即進入大陸從事企業經營,對于中國企業現代化、市場化的發展方向,有深度之研究與參與。許老師多年的實際企業經營管理(擔任集團總經理特別助理)的經驗(往來大陸與臺灣之間),深知企業各層級人員學習成長之需求,其培訓課程內容結合企業運作實例,善于運用互動的授課方式,并結合其多年的經驗與案例,普遍受到學員與企業的高度贊揚。
課程形式: - 講授 - 啟發式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習

聲明:本站所提供的文章資訊、課程簡章、師資介紹等內容均為第三方作者提供、網友推薦、互聯網整理而來(部分報媒/平媒內容轉載自網絡合作媒體),僅供學習參考,如有侵犯您的版權,請聯系我們,本站將在三個工作日內改正。
相關課程

    未能查詢到您想要的產品

97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播
日本伊人色综合网| 99久久伊人精品| 成人免费视频一区| 91麻豆精品91久久久久久清纯| 国产女主播一区| 蜜桃av噜噜一区| 91福利精品第一导航| 国产日韩亚洲欧美综合| 日韩精品1区2区3区| 色呦呦一区二区三区| 久久久久久日产精品| 美女视频网站久久| 欧美日韩一区二区三区在线看| 亚洲欧洲日产国码二区| 国产精品亚洲视频| 精品国产电影一区二区| 午夜精品在线视频一区| 色哟哟一区二区三区| 欧美激情中文字幕| 国产精一区二区三区| 日韩免费看网站| 日韩国产成人精品| 欧美日本一道本| 亚洲国产视频直播| 在线观看精品一区| 一区二区三区四区蜜桃| 97国产精品videossex| 中文一区在线播放| 成人午夜av在线| 亚洲国产高清不卡| 国产成人精品三级麻豆| 国产丝袜在线精品| 风间由美一区二区av101 | 1000部国产精品成人观看| 国产69精品一区二区亚洲孕妇| 久久久美女艺术照精彩视频福利播放| 日本不卡高清视频| 日韩视频免费直播| 久久99精品国产麻豆婷婷洗澡| 欧美一级午夜免费电影| 天堂精品中文字幕在线| 这里只有精品99re| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅 | 久久久久99精品国产片| 国产一区在线观看视频| 久久午夜国产精品| 国产尤物一区二区在线| 久久一夜天堂av一区二区三区| 韩国av一区二区| 久久久精品tv| 成人丝袜高跟foot| 综合av第一页| 在线看日本不卡| 亚洲成av人影院在线观看网| 欧美日韩国产综合视频在线观看 | 91丨九色丨蝌蚪丨老版| 亚洲伦理在线精品| 欧美日韩国产色站一区二区三区| 午夜视频在线观看一区二区 | 亚洲国产cao| 欧美一区在线视频| 国产一区二区精品久久99| 国产视频亚洲色图| 91日韩精品一区| 亚洲大片在线观看| 日韩欧美自拍偷拍| 国产专区综合网| 1000精品久久久久久久久| 欧美影院午夜播放| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 精品国产一区二区三区av性色| 国产精品正在播放| 最近中文字幕一区二区三区| 欧美专区日韩专区| 老司机精品视频导航| 国产午夜精品一区二区| 一本久久精品一区二区| 视频一区视频二区在线观看| 久久女同精品一区二区| aa级大片欧美| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 精品乱人伦一区二区三区| 成人av网站免费| 亚洲成av人片在线观看| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊 | 日本一区中文字幕| 久久久91精品国产一区二区三区| www.欧美色图| 日韩精品1区2区3区| 国产亚洲成av人在线观看导航| 色欧美乱欧美15图片| 免费观看一级特黄欧美大片| 欧美国产精品久久| 欧美无砖专区一中文字| 国产乱子伦视频一区二区三区 | 9久草视频在线视频精品| 日日夜夜精品视频天天综合网| 国产三级欧美三级| 欧美色老头old∨ideo| 国产麻豆欧美日韩一区| 亚洲午夜精品在线| 国产日产欧产精品推荐色| 欧美日韩午夜在线| 丰满放荡岳乱妇91ww| 日日夜夜精品视频天天综合网| 国产精品丝袜久久久久久app| 欧美手机在线视频| 成人一区二区在线观看| 日本不卡中文字幕| 国产精品毛片a∨一区二区三区| 91精品一区二区三区久久久久久 | 制服视频三区第一页精品| eeuss鲁一区二区三区| 美女国产一区二区三区| 亚洲精品欧美激情| 欧美韩国日本一区| 日韩一级高清毛片| 色诱视频网站一区| 国产v日产∨综合v精品视频| 视频一区中文字幕| 樱花草国产18久久久久| 国产人妖乱国产精品人妖| 日韩一区二区三区四区| 在线精品视频一区二区三四| 东方aⅴ免费观看久久av| 麻豆精品在线视频| 亚洲一区二区三区激情| 国产精品久久久久影院色老大 | 亚洲成av人片www| 亚洲日本在线天堂| 欧美经典一区二区三区| 日韩欧美中文一区| 精品视频1区2区| 91尤物视频在线观看| 国产91精品一区二区麻豆网站| 麻豆91免费看| 亚洲午夜久久久久久久久久久 | 美美哒免费高清在线观看视频一区二区| 一区二区三区美女视频| 国产精品久久久久久久久果冻传媒 | 欧美日韩一本到| 91在线无精精品入口| 粉嫩一区二区三区性色av| 国产在线播放一区三区四| 日本不卡一二三| 日韩精品色哟哟| 亚洲国产一区二区三区青草影视| 一区二区中文字幕在线| 欧美激情在线观看视频免费| 久久综合九色综合欧美亚洲| 欧美r级电影在线观看| 制服丝袜在线91| 欧美精品国产精品| 欧美日韩成人一区| 欧美性一二三区| 在线亚洲+欧美+日本专区| 91一区在线观看| 色婷婷av一区| 日本韩国一区二区三区视频| 一本一本大道香蕉久在线精品| 91在线免费视频观看| 99精品视频一区| 99精品黄色片免费大全| 97精品久久久午夜一区二区三区| www.成人在线| 色综合激情五月| 欧美丝袜第三区| 欧美精品一级二级三级| 欧美蜜桃一区二区三区| 欧美人与z0zoxxxx视频| 51精品国自产在线| 日韩欧美在线不卡| 欧美成人猛片aaaaaaa| 欧美tickling挠脚心丨vk| 久久久久久久久97黄色工厂| 国产日韩欧美精品一区| 国产精品灌醉下药二区| 亚洲码国产岛国毛片在线| 一级女性全黄久久生活片免费| 亚洲国产精品一区二区www| 亚洲国产精品久久艾草纯爱| 日日噜噜夜夜狠狠视频欧美人| 日韩二区三区四区| 久久国产人妖系列| 国产91高潮流白浆在线麻豆| 99综合影院在线| 欧美三区在线视频| 日韩精品在线一区| 国产欧美一二三区| 亚洲女人****多毛耸耸8| 性欧美疯狂xxxxbbbb| 久久国产精品99久久久久久老狼| 韩国av一区二区三区| 成人av在线一区二区| 色国产综合视频| 欧美一区二区三区四区在线观看| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 亚洲国产成人在线| 亚洲一区二区三区视频在线| 美女视频黄 久久|
Processed in 0.555386 Second , 75 querys.