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研修課程
內(nèi)訓(xùn)
授課專家:
[薛維舟]
授課天數(shù):
2?天
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):
價(jià)格面議
開(kāi)辦周期:
按需開(kāi)辦,有需要的企業(yè)請(qǐng)致電本站客服
課程目標(biāo):
基層主管、新任主管、主任、儲(chǔ)備管理人員
課程大綱:
? 角色和職責(zé)
? 主管的心態(tài)調(diào)整
? 什么是管理
? 管理者的角色
? 主管的工作職責(zé)
? 工作管理 ?
? 如何訂立工作目標(biāo)
? 職務(wù)分配的原則(分工與授權(quán))
? 指令下達(dá)與成果追蹤的方法
? 激勵(lì)直線部屬的原則與方法
? 職業(yè)化主管必備之基礎(chǔ)管理技能
? 建立良好工作關(guān)系 ?
? 認(rèn)識(shí)溝通基本元素
? 人際溝通風(fēng)格
? 障礙工作組織溝通的常見(jiàn)癥狀
? 如何做好三明治的溝通(上對(duì)下,下對(duì)上,平行之間)
? 認(rèn)識(shí)高效率工作團(tuán)隊(duì)之基本要素
? 工作教導(dǎo) ?
? 工作教導(dǎo)成功之基本原則
? 領(lǐng)導(dǎo)者教練技術(shù)
? 教練手段----訓(xùn)練
? 教練手段----輔導(dǎo)(目的、特點(diǎn)、技巧)
? 教練手段----勸導(dǎo)(征象、種類、誘因步驟、處理技巧)
? 教導(dǎo)部屬中有效的溝通
? 對(duì)員工的有效激勵(lì) ?
? 探討激勵(lì)的意義,激勵(lì)的定義
? 了解為什么一個(gè)人會(huì)受到激勵(lì)的原因,個(gè)人聯(lián)系實(shí)際
? 學(xué)習(xí)如何去激勵(lì)一個(gè)人的方法
? 學(xué)員會(huì)學(xué)到兩個(gè)激勵(lì)的理論,以便懂得如何去建立及培養(yǎng)及發(fā)展現(xiàn)有之下屬人員
? 總結(jié)和結(jié)束
老師介紹:薛維舟
薛老師的教學(xué)特色為結(jié)合深厚、扎實(shí)的理論功底及非常實(shí)用的操作技能,并運(yùn)用風(fēng)趣、幽默的教學(xué)風(fēng)格及純熟、互動(dòng)的授課技巧,獲得受訓(xùn)企業(yè)高度評(píng)價(jià)。
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習(xí)
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