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《項目管理實戰精粹》(通用版)--綜合管理

發布時間:2023-08-23 點擊次數:103 來源:企業內訓

授課專家: [王澍] 授課天數: 2?天 收費標準: 價格面議 開辦周期: 按需開辦,有需要的企業請致電本站客服 課程目標: 個人收益:
? 系統了解和掌握現代項目管理的知識體系和思維方法;
? 樹立項目管理理念,并能在工作生活中加以應用;
? 掌握現代項目管理的工具與技術;
? 提高項目團隊協作精神與組織意識。
組織收益:
? 提高公司處理復雜任務解決復雜問題的能力;
? 提高公司跨部門通力合作解決重大任務的能力;
? 提升管理干部把握全局,全面周密策劃和監控任務的能力。
課程大綱: 《項目管理實戰精粹》(通用版)
主講:王澍
【課程前言】
項目管理正在被越來越多的企業認可為重要的管理手段,甚至有人預言二十一世紀的一切都是項目,一切都將成為項目。當企業按照項目管理的方式來運作的時候,不僅是核心的項目經理和團隊成員需要項目管理知識,企業中的其他界面,甚至全員都要具備相應的項目管理知識,才能確保企業成功實施項目管理工作。

【課程收獲】
個人收益:
? 系統了解和掌握現代項目管理的知識體系和思維方法;
? 樹立項目管理理念,并能在工作生活中加以應用;
? 掌握現代項目管理的工具與技術;
? 提高項目團隊協作精神與組織意識。
組織收益:
? 提高公司處理復雜任務解決復雜問題的能力;
? 提高公司跨部門通力合作解決重大任務的能力;
? 提升管理干部把握全局,全面周密策劃和監控任務的能力。

【課程特色】
分組演練:學員分組采用其所經歷的真實項目進行沙盤演練授課方式,按照項目立項——干系人分析——WBS分解——項目計劃制訂——團隊組建——溝通協調——風險控制全流程進行案例討論。學員在課堂上立即將所學習到的工具應用在項目演練中,加強團隊協作,實現課堂知識與自身工作的快速結合。
角色扮演,體驗項目操作:現場將有兩類角色扮演:一類是現場任命項目經理和項目組員,全程以項目操作方式進行案例教學,感受并體驗項目經理的實際工作;一類是扮演同行專家評審過程,給與項目經理評審意見和結論。
本次課程強化學習MS Project軟件使用方法技巧,請學員盡量帶上電腦,講師會提前提供Project安裝系統。
課程體系已多年來被全球項目經理共同使用的公認優秀管理流程,并經過講師超過10年項目運作經驗積累,理論性大大弱化,實戰性非常強。

【課程時間】
2天(12課時)

【課程大綱】

一、項目管理概述 項目的啟動
1、 項目管理基本知識
? 什么是項目
? 什么是優秀的項目經理
? 項目五大生命周期、九大知識域
2、 項目選擇
? 從內部收益率指標選擇項目
? 利用加權評分工具選擇項目
3、 干系人管理
? 項目干系人管理方法
? 干系人分析工具
? 干系人需求探尋的四個方法
? 需求KANO分析法
4、 ? 項目章程發布
? 項目的范圍基準
? 項目里程碑劃分技巧與注意事項
? 項目的制約、假設與風險
5、 實戰模擬
? 案例學習:通過加權評分系統選擇終身伴侶
? 沙盤實戰演練:項目小組劃分、課堂項目啟動
二、項目規劃
1、 WBS分解
? 項目計劃的意義
? 項目范圍說明書與工作說明書(SOW)
? 制作工作分解結構WBS
2、 進度規劃
? 前導圖法(PDM)、箭線圖法 (ADM)
? 干特圖與日歷圖
? 關鍵路徑法(CPM法)
3、 資源估算
? 確定所需的資源和預算
? 責任分配(RAM)矩陣-RACI表
? 活動歷時估算:計劃評審技術(三點估算法)
? 應急資源儲備、應急時間儲備
4、 實戰模擬
? 項目網絡圖繪制沙盤模擬
? 關鍵路徑分析沙盤模擬
? 課堂練習:計算項目的浮動時間
三:項目的執行
1、 資源協調(Resource Leveling)
? 與資源部門協調五大基本準則
? 資源協調既要一視同仁又要區別對待
? 資源協調四分圖及其應用
? 進度壓縮的兩個方法:趕工、進度壓縮
? 在非關鍵路徑進行資源優化
2、 團隊建設
? 項目經理的溝通協調技能
? 項目組織結構分析
? 善用項目發起人的威信
? 你的項目團隊中有這樣的現象嗎(及其處理策略)?
? 項目團隊建設五步曲
? 團隊建設與團隊激勵12條法則
3、 質量保證體系
? 質量Vs等級
? 階段評審與KPI管理
? 產品質量是設計出來的
? 質量標志:結果可靠與過程受控
? 合同書與任務書
? 同行專家評審及其注意事項
? 文檔管理原則
? 信號燈管理
? 如何在設計中構建質量
? 量化管理7工具
4、 實戰模擬
? 活動:月亮王
? 項目團隊角色選擇
? 小組討論:卓越團隊建設案例學習與分享
四:項目監控
1、 風險監控
? 風險識別與登記
? 定量風險分析:概率/影響矩陣(PI矩陣)
? 風險的四種應對策略
? 管理工具使用介紹
2、 變更控制
? CCB的建立與變更申請審批
? 變更控制流程的文檔化管理
3、 績效報告表格模版
? 狀態報告
? 進展報告
? 預測報告
? 事件報告
? 項目可交付成果管理報告
? 實現價值(Earned Value)報告
? 問題登記冊
4、 實戰模擬
? 某制造企業綜合報表系統《項目度量分析表》
五:項目收尾
1、 合同收尾程序
2、 行政收尾程序與注意事項
3、 組織過程資產累計方法
4、 項目總結報告模版
5、 實戰模擬
? 案例某制造業《項目進度總結報告書》
課程總結

老師介紹:王澍

王澍老師,美國 IAP(國際專業教練協會)注冊企業教練(RCC),技術管理教練( MCC)導師,技術人員管理系列課程導師,資深管理實戰派專家,有十二年的科技行業經驗和六年集團公司與上市公司高級管理經歷,在企業從事管理實戰工作時,操作多個重大項目,業績十分突出 。現任深圳某集團公司常務副總裁,主管集團公司和七個子公司的管理工作,曾任中興通訊高級項目經理,惠普(中國)PMO 成員,中國金網集團總監,香港某上市公司副總經理,中貿網公司(美國 NASDAQ 上市公司)副總經理。
曾經主持的重大項目包括:
? 國家十一五現代服務業產業化項目管理辦公室負責人
? 完成中國電信北京——美國網關實驗局項目
? 完成中電總公司電子商務系統項目
? 完成上海支付網關項目(已上市)
? 完成中國農業銀行個貸系統開發項目
? ChianOnline中國在線系統規劃師
授課風格:專業度強,經驗豐富,課程框架及思路嚴密,非常具有邏輯性,豐富的知識面與深入淺出的講解,加上王老師多年的企業管理經驗與技術管理實戰經驗,令參訓人員對知識的理解和技能的掌握更加深刻、透徹。十年技術背景令王教練對技術人員的所思、所想有著深刻的理解和切身體會。在授課過程中,能使參訓技術人員產生高度的認同感,對參訓人員的行為改變效果顯著、卓越、快速。王老師善于啟發式教學,激發學員充分思維,人性管理與團隊管理經驗豐富,授課知識面廣,邏輯嚴謹清晰,講授生動,案例練習多。
主要研究領域及講授課程:《項目管理實戰精粹》(通信運營商版)、《項目管理實戰精粹》(通用版)、《從專家走向卓越管理者》、《創新思維與系統思考》、《創造性問題分析與解決方法》(制造業版)。
服務客戶:廣東移動、廣西移動、上海移動、海南移動、汕頭移動、廣州移動、深圳移動、東莞移動、佛山移動、中山移動、江門移動、揭陽移動、鄭州移動、廈門移動、福州移動、南平移動、北海移動、駐馬店移動、武漢聯通、海南聯通、安徽聯通、廣東郵政儲蓄銀行、廣州工行、中山中行、寧波建行、佛山建行、江蘇建行、廣州銀聯、武漢農行、南方電網、武漢電力規劃設計院、冠捷電子、上海電信、亞太電效(珠海)、立信集團、深圳飛通光電、武漢東風汽車、中國電子科技集團、武漢電力設計院、廣東省電信科學技術研究院、德賽能源、東進通訊、HP、TCL、康佳、美的集團、美的、步步高、創維、宇通客車、天源迪科、權智集團、中山華帝、廣汽集團、南方航空、深圳機場、首都機場、萬科地產、三九醫貿、清華源興生物醫藥、騰訊、IBM、卓望數碼、天源迪科、金蝶軟件、德賽集團、權智集團、宇龍計算機、格林威爾科技、今朝科技、記憶科技、長城計算機、UT 斯康、天音科技………
課程形式: - 講授 - 啟發式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習

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