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冠軍班組長實操--團隊建設

發(fā)布時間:2023-08-25 點擊次數(shù):185 來源:企業(yè)內(nèi)訓

授課專家: [杜升] 授課天數(shù): 2?天 收費標準: 價格面議 開辦周期: 按需開辦,有需要的企業(yè)請致電本站客服 受訓對象: 班長、組長、線長、車間主任、課長 課程目標: 1、 了解班組長在企業(yè)管理中的重要作用;
2、 學習怎樣提升班組長的管理和督導水平;
3、 掌握班組長最適用的管理技能;
4、 提升班組長的綜合能力和素質(zhì)。
課程大綱: 第一單元 引言
? 班組長的定義
? 班組長在企業(yè)中的地位和作用
? 班組長的基本職能
第二單元 認知教育
? 認識企業(yè)
? 學習基本的管理概念
? 角色與自我認知
第三單元 日常管理
? 日常管理的意義
? 標準化
? 教育訓練與培訓
第四單元 機能管理
? 管理的六大機能
? 經(jīng)常使用的管理方法
第五單元 管理技巧
? 問題的定義
? 面對問題的態(tài)度
? 傳統(tǒng)的問題解決模式
? 解決問題的三大十小步驟
第六單元 領導統(tǒng)御
? 溝通的含義
? 協(xié)調(diào)的含義
? 協(xié)調(diào)時的溝通
? 管理者與人事問題
? 人事問題的處理
? 權威與領導
第七單元 提案改善與小組活動
? 提案改案
? 小組活動
第八單元 自我成長與前途規(guī)劃
? 個人發(fā)展探索
? 自我成長的基本問題
? 助力與阻力分析
? 職業(yè)生涯生命周期
【課程總結】
一二三四五六七八
老師介紹:杜升

職業(yè)經(jīng)歷:
東莞市立德電子股分有限公司 員工/生產(chǎn)課長
天寶國際興業(yè)有限公司 制造部經(jīng)理/管理部經(jīng)理/管理者代表
東莞市泰興電子有限公司 廠長/管理者代表
深圳市杰成電子有限公司 副總經(jīng)理/管理者代表
深圳市佳比泰電子科技有限公司 總經(jīng)理
廣州博爾特人力資源管理技術有限公司 EAP總監(jiān)
現(xiàn)任職務:
深圳市世紀村航空服務有限公司執(zhí)行總經(jīng)理
企業(yè)內(nèi)部講師(TTT)教練
涉研門類:
生產(chǎn)管理(生產(chǎn)計劃與管理實務、生產(chǎn)流程改造、工廠管理問題分析與對策)
人力資源(企業(yè)組織設計與整合、人才梯隊建設、薪酬體系設計、績效考核)
職業(yè)心態(tài)調(diào)整(成功源自觀念與心態(tài)、學習力=競爭力=生存力)
職業(yè)技能培訓(實戰(zhàn)工作教導、圓滿的溝通技巧與人際關系、中堅干部承上啟下的轉換功夫、企業(yè)管理實操指南)
授課風格:
注重實操和實用性,善于運用企業(yè)實際問題進行動態(tài)演示,實物呈現(xiàn)。秉承“帶著你做出來,用結果和數(shù)據(jù)說話”的方式幫助企業(yè)實施管理解套,通常采用激情演講、案例解析、靈活互動、小組研討、情景摸似、現(xiàn)場答疑等方式教學,使您在輕松的感覺體驗中得到提升。

工作資歷:
從基層員工到高級職業(yè)經(jīng)理人,再到創(chuàng)業(yè)合伙人,已有二十年企業(yè)實操的管理經(jīng)驗。先后在大型外資企業(yè)從事生產(chǎn)管理及人力資源開發(fā)管理/民營企業(yè)的全面操盤和變革,并取得了輝煌的成果。在整個從業(yè)過程中,掌握了現(xiàn)代企業(yè)管理知識和技巧,并能靈活操作運用,總結和整理出了一套適合發(fā)展中企業(yè)變革和經(jīng)營的方法,尤其是對內(nèi)部管理混亂,經(jīng)營成本過高,管理制度缺乏,無核心競爭力,人力資源嚴重斷層的企業(yè)具有極強的實操整改經(jīng)驗。在幫助民營企業(yè)應對金融風暴沖擊和實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)升級或轉型的過程中,獲得業(yè)界“實操專家”的殊榮。
課程形式: - 講授 - 啟發(fā)式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習

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