97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播

聯系電話

研修課程

內訓

學位

首頁 > 企業內訓 > 打造高效執行力的五把工具--綜合管理

打造高效執行力的五把工具--綜合管理

發布時間:2023-08-29 點擊次數:267 來源:企業內訓

授課專家: [姚前進] 授課天數: 2?天 收費標準: 價格面議 開辦周期: 按需開辦,有需要的企業請致電本站客服 受訓對象: 適合于主管、經理、副總、總經理等 課程目標: 1.提高企業整體的管理水平,培養職業化的管理者隊伍。
2.提升管理者領導能力,快速提高管理者工作成效。
3.領導者掌握溝通和激勵的有效方法,提高時間使用效率。
課程大綱: 課程大綱
第一部分、沒有執行力——就沒有競爭力
一、執行力的概念
前言:什么是執行力?
1. 執行力——快、準、狠的完成任務的藝術
2. 行動出結果
二、執行力的特征
1. 系統性
2. 全員性
3. 操作性
4. 堅韌性
第二部分、打造高效執行力的五把工具
第一把工具、執行力來自有效的計劃管理
1. 計劃管理的作用
2. 良好計劃的好處
3. 計劃管理的內容
4. 計劃的內容
5. 制訂目標的SMART原則
6. 行動計劃的內容
7. 預算計劃的要素
8. 計劃評估的三個時機
9. 計劃管理實操
第二把工具、執行力來自良好的時間管理
1. 柯維時間管理法
2. 杜拉克時間管理法
3. 艾維?利時間管理法
4. “熟三明治”工作法
5. 有效、常用的幾種時間管理方法
6. 不同情況的處理方式
7. 時間管理的原則
8. 自我檢討
9. 時間管理三步曲
10. 完全時間管理
11. 授權時應注意的
第三把工具、執行力來自有效的激勵措施
1. 良好激勵來自團隊合作的結果
1) 各級管理者都是激勵者
2) 留人的工作是從第一天開始的
3) 選對人&培訓對人
4) 核心員工離職的成本很高
5) 員工跳槽的真相
6) 管理者的角色
7) 直線經理與HR經理的作用關系
2. 員工積極性診斷與分析
1) 員工抱怨的原因
2) 員工積極性差的原因
3) 了解下屬需求的四種方法
4) 如何調動員工積極性
5) 管理者應擁有的四個境界
6) 情感帳戶在激勵中的使用
7) 下屬對經理的期望
8) 企業總經理對中層主管的期望
9) 對待員工的原則
10) 針對具體對象,貼近具體事件,采取具體措施
第四把工具、執行力來自良好的溝通環節
1. 沒有溝通就沒有團隊
2. 溝通的五個要點?
1) 笑
2) 看
? 大三角;
? 小三角;
? 倒三角;
3) 說
? 說的障礙
? 說的方法——談行為,不談個性
? 說的時機
? 說的場合
? 說的對象
4) 聽
? 溝通是傾聽的藝術
? 傾聽的好處
? 聽的五個層次
? 傾聽的6個技巧
5) 饋
? 溝通—Johari window
? Johari window的實踐應用
? 如何給予反饋
第五把工具、執行力來自良好的團隊管理
1. 團隊是什么?
2. 團隊的3大特性
3. 個人收益與團隊收益的比率關系
4. 團隊建設的障礙
5. 團隊溝通為什么難?
6. “客戶陷阱”
7. 為什么不愿把對方作為內部客戶?
8. 內部客戶的理念和行為?
9. 整體搭配的團隊
10. 如何優化團隊建設質量——克服短板
11. 團隊建設中的效能原則
12. 團隊建設中的自我修煉
13. 團隊發展的5個階段及表現
14. 團隊發展5個階段的表現
老師介紹:姚前進

姚前進(KENNY)先生

南大學院經濟管理學院特聘講師
東方名家特約節目《做聰明的上司-巧妙激發員工積極性》授課專家
中國飯店業資深職業經理人、南京大學法學學士,人民大學EMBA。 曾任香港VICTORY酒店管理公司人力資源總監。香港匯海集團外派董事、副總經理。
研究領域:
? 世界500強企業激勵機制研究與在中國的應用推廣;
? 共贏激勵模型工具化應用、倡導與推進;
? 中國服務體系研究與推廣應用;
? 企業規范化體系建設與完善
主講課程:
? 企業如安吉麗體系建設--做聰明的上司
? 職業經理人技能提升的11根杠桿
? 打造高效執行力的五把工具
? 管理者領導力塑造
? 高績效團隊建設
? 超級服務意識
? 企業文化建設
? 非人力經理的人力資源管理
? 職業素養提升訓練
? 培養員工高度責任心、高執行力、高凝聚力
授課風格:
姚老師授課風格激情、活潑、幽默,課堂氣氛活躍;課程案例多來自于實際工作中,課程中穿插大量的游戲和互動,使學員在快樂學習中領悟新的思考模式,掌握全新的理念及技巧,學習效果持久。
服務客戶:
2002年至今已為香港中旅、新華聯集團、臺灣富士康、海爾集團、香格里拉集團、內蒙古宏峰集團、安徽蚌埠郁金香國際大酒店、北京世紀國建賓館、北京云湖度假村、內蒙古赤峰黃金大廈、大唐電力河南分公司、姐弟倆餐飲連鎖集團、京御地產、北京上行格調酒店連鎖、新疆飯店新疆國楓集團、北京珠穆朗瑪飯店、黑龍江中植集團、明朗眼鏡連鎖、廣東華美集團、蘇州進出口公司、鈺泰集團、首都大酒店、麗景灣酒店、錦江集團、蘇州國信集團、大唐廣西分公司、海南鴻洲物業、三亞君瀾酒店、航天等近百家企業提供過精彩的培訓課程。

課程形式: - 講授 - 啟發式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析

聲明:本站所提供的文章資訊、課程簡章、師資介紹等內容均為第三方作者提供、網友推薦、互聯網整理而來(部分報媒/平媒內容轉載自網絡合作媒體),僅供學習參考,如有侵犯您的版權,請聯系我們,本站將在三個工作日內改正。
相關課程

    未能查詢到您想要的產品

97jjj.com-在线观看成人一级片,91精品国产日韩91久久久久久 ,亚洲欧美精品在线观看,郴州新闻综合频道在线直播
国模无码大尺度一区二区三区| 在线视频亚洲一区| 97se亚洲国产综合在线| 日韩午夜在线观看| 亚洲综合在线观看视频| 国产乱人伦精品一区二区在线观看| 欧美视频一区在线| 中文字幕一区二区三区在线播放 | 国产精品久久久久久久久免费桃花| 日韩二区三区在线观看| 色婷婷综合中文久久一本| 中文字幕第一页久久| 国产一区二区精品久久99| 91精品久久久久久蜜臀| 亚洲一区二区三区四区在线| 99在线精品一区二区三区| 国产视频不卡一区| 国产一区二区剧情av在线| 日韩精品一区在线| 日本大胆欧美人术艺术动态| 欧美日韩一区二区三区不卡| 亚洲激情在线激情| 91免费精品国自产拍在线不卡| 国产情人综合久久777777| 国产乱色国产精品免费视频| 日韩免费观看高清完整版| 日韩电影在线免费看| 欧美男同性恋视频网站| 亚洲一区欧美一区| 欧美中文字幕亚洲一区二区va在线| **欧美大码日韩| 99久久99久久免费精品蜜臀| 国产精品久久一卡二卡| 成人动漫视频在线| 欧美国产欧美亚州国产日韩mv天天看完整| 精品一区免费av| 欧美r级在线观看| 久久99久国产精品黄毛片色诱| 日韩欧美国产一区二区三区| 奇米精品一区二区三区在线观看一| 91精品欧美一区二区三区综合在| 日本视频一区二区| 欧美岛国在线观看| 国产一区二区在线观看免费| 久久久亚洲高清| 国产乱码精品一区二区三| 久久久久久久久久美女| 国产精品自拍三区| 日本一区二区三区在线不卡| 成人av在线播放网站| 亚洲欧洲日韩女同| 日本精品一区二区三区四区的功能| 亚洲精品国产精华液| 欧美三级电影在线观看| 奇米色一区二区| 久久久午夜电影| 成人av网站免费| 亚洲综合视频在线| 91精品国产91久久综合桃花| 久久99精品久久久久久国产越南 | 中文字幕视频一区| 色婷婷综合久久久中文一区二区 | 欧美三级欧美一级| 免费美女久久99| 久久久99久久精品欧美| 成人毛片在线观看| 一区二区三区视频在线看| 欧美久久一二区| 久久不见久久见免费视频1| 久久久不卡网国产精品二区| 99re这里只有精品首页| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载 | 精彩视频一区二区| 亚洲国产成人在线| 欧美中文字幕亚洲一区二区va在线| 日韩中文字幕麻豆| 久久久一区二区三区捆绑**| 成人av资源网站| 午夜私人影院久久久久| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 成人精品一区二区三区四区| 亚洲综合免费观看高清完整版 | 久久亚洲捆绑美女| 99视频精品全部免费在线| 夜夜精品浪潮av一区二区三区| 91精品国产免费| 成人一级片网址| 亚洲国产精品麻豆| 久久综合丝袜日本网| 91玉足脚交白嫩脚丫在线播放| 天堂成人免费av电影一区| 久久精品视频一区二区三区| 色噜噜狠狠色综合中国| 麻豆免费看一区二区三区| 国产精品美女久久久久久久| 欧美日韩黄色一区二区| 国产成人在线视频免费播放| 亚洲午夜久久久久久久久电影院| 欧美精品一区二区久久久| 91视频91自| 蜜桃av一区二区三区电影| 中文字幕 久热精品 视频在线| 欧美精品亚洲一区二区在线播放| 成人午夜在线视频| 免费观看久久久4p| 亚洲摸摸操操av| 久久嫩草精品久久久久| 欧美三级日本三级少妇99| 国产福利91精品一区二区三区| 亚洲va欧美va天堂v国产综合| 国产欧美一区在线| 欧美一级黄色大片| 色综合久久中文综合久久牛| 国产综合久久久久影院| 亚洲一二三四区不卡| 国产日产欧产精品推荐色| 欧美一区二区三区在线电影| 91蝌蚪国产九色| 国产精品自拍一区| 日本伊人午夜精品| 一区二区三区资源| 久久精品亚洲麻豆av一区二区 | 五月婷婷欧美视频| 国产精品麻豆久久久| 日韩免费高清av| 精品视频免费看| 91视频免费播放| 丁香婷婷综合色啪| 久久成人免费网| 肉色丝袜一区二区| 亚洲女性喷水在线观看一区| 国产偷国产偷亚洲高清人白洁| 91精品国产综合久久小美女| 在线观看一区二区精品视频| 成人国产一区二区三区精品| 国产一区二区三区在线观看精品| 日韩综合小视频| 一区二区欧美视频| 亚洲天堂中文字幕| 国产精品福利一区二区| 久久久久久夜精品精品免费| 91精品国产手机| 欧美日韩精品是欧美日韩精品| 色综合久久久久综合99| 懂色av一区二区三区免费观看 | 在线电影国产精品| 色菇凉天天综合网| 91在线云播放| 99久久精品一区二区| 成人晚上爱看视频| 国产成人精品影视| 国产一区二区三区免费播放| 蜜芽一区二区三区| 日韩黄色免费网站| 日韩精品一级二级| 亚洲成人先锋电影| 午夜精品视频一区| 亚洲成人免费电影| 香蕉成人伊视频在线观看| 亚洲国产精品久久人人爱蜜臀| 亚洲久草在线视频| 亚洲精品高清在线| 亚洲免费av网站| 亚洲欧美另类在线| 一区二区视频免费在线观看| 亚洲尤物视频在线| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 亚洲gay无套男同| 午夜激情久久久| 日韩精品电影在线| 美脚の诱脚舐め脚责91| 全国精品久久少妇| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 蜜臀av亚洲一区中文字幕| 久久精品国产99国产| 精品中文av资源站在线观看| 国产一区久久久| 国产白丝精品91爽爽久久| 成人少妇影院yyyy| 91色乱码一区二区三区| 91福利视频久久久久| 欧美精品在线一区二区三区| 91精品国产综合久久精品| 日韩午夜小视频| 久久天天做天天爱综合色| 久久久久99精品一区| 国产精品久久久99| 亚洲激情综合网| 日韩精品高清不卡| 激情综合色综合久久| 国产盗摄一区二区三区| 成人免费高清在线观看| 色综合久久久久综合| 欧美日韩视频在线一区二区| 91精品国产综合久久久久久久| 欧美videos大乳护士334| 久久色在线视频| 中文字幕在线一区免费| 亚洲成人精品一区| 国内精品国产成人|
Processed in 0.983558 Second , 75 querys.