研修課程
授課專家：
[田先]
授課天數：
3?天
收費標準：
價格面議
開辦周期：
按需開辦，有需要的企業請致電本站客服
受訓對象：
職場次新人，即已經有一定工作經驗的職業人士、老員工。
課程目標：
強效解決職業心態與道德問題，調整員工心態，樹立正確觀念，激發內在動力，掌握行為技能，提升工作業績，打造“職業化鐵軍”。
課程大綱：
引子 8090后職業精神修煉金三角（個性、行為、價值觀）
第一部分 圓融你的個性——由“外方內方”到“外圓內方”
第一章：做事更要做人
? 小勝憑智，大勝靠德
? 德才兼備，德藝雙馨
? 忠誠企業，忠誠自己
? 做事要方，做人要圓
? 找準位置，坐穩椅子
? 融入圈子，逆風飛揚
第二章：敢做更要敢當
? 8090，其實你的責任很重
? 沒有責任就沒有價值
? 敢于擔當，贏得信任
? 全力以赴心中的夢
? 做個120分的員工
? 多做一點分外事
第三章：堅持但不固執
? 固執的代價是孤立
? 尺有所短寸有所長
? 學會彎曲，以退為進
? 開放思維，難得糊涂
? 抬頭做事，低頭做人
第四章：自我但不自私
? 團結是天堂，離散是地獄
? 離開公司我什么都不是
? 公司壯大，我才會強大
? 接受公司，就是接受自己
? 像志愿軍一樣工作
? 可以自我，但絕不自私
第二部分 穩健你的行為——由“率性而為”到“謀定后動”
第五章：目標需要堅持
? 8090，缺的不是能力而是毅力
? 成功者比失敗者永遠多走一步
? 剩者為王，別人倒下時你依然站著
? 我做神馬絕不浮云
? 堅持挖下去，就一定會出水
? 終身學習，不進則退
第六章：行動需要計劃
? 行動而不盲動
? 激動而不沖動
? 目標分解，讓任務不再艱難
? 整合資源，讓一切為你所用
? 周密計劃，讓工作事半功倍
? 隨時反思，讓結果精益求精
第七章：方法需要變通
? 碰得頭破血流的不一定都是英雄
? 通向羅馬的道路不止一條
? 不要在同一條河里落水
? 可以服從，但絕不盲從
? 前輩的經驗讓你少走彎路
? 凡事找方法，而不是找理由
第八章：情緒需要管理
? 沖動是魔鬼
? 少年老成大器早成
? 情緒的鑰匙在你手里
? 別讓公司為你的情緒買單
? 控制情緒，事緩則圓
? 駕馭情緒，別讓情緒駕馭你
第三部分 調適你的價值觀——由“豪情萬丈”到“立足現實”
第九章：理想基于現實
? 理想很豐滿，現實很骨感
? 失去今天，你就失去了未來
? 遠方再美，路還得一步步走
? 公司是平臺，工作是起點
? 機會是干出來的
? 人生馬拉松，終點比起點更重要
第十章：快樂高于歡樂
? 人生的目標不止于物質
? 人生幸福八卦圖
? 薪水不是工作的全部
? 我的工作我自豪
? 工作是星光大道
第十一章：里子決定面子
? 面子不是別人給的
? 內心有多大，面子就有多大
? 行動是最好的宣言
? 用結果贏得尊嚴
? 用業績贏得機會
? 贏在別人休息時
第十二章：忍受決定享受
? 享受只是暫時，發展才是王道
? 成功的人往往是寂寞的人
? 把簡單的小事做到極致，就是不簡單
? 千難萬險只會讓你更強
? 積累人脈，人生需要貴人
? 過程比結果更重要，來過就不后悔
結語 練好“三板斧”，你的人生可以加速度！
老師介紹：田先
* 出版作品：《8090后職場第一課》（DVD光盤），《8090后員工應該這樣做》、《職場第一課》（書籍）；
* 心理咨詢師，中國青少年“三十而立”研究專家，8090后成長教練，職業化管理導師，AACTP國際認證培訓師，獨創“三十而立——‘三力’職業化成長與管理體系”、“低成本實效培訓體系”；
* 人民大學工商管理學士，中國科學院心理研究所醫學心理學研究生；
* 原湖南益陽電臺《今日財經》直播主持，國家廣電總局特聘專家，《前沿講座》特聘嘉賓、特聘專家，珠江經濟廣播電臺《職場發揮》特邀嘉賓、特聘講師；
* 人力資源和社會保障部“通用就業能力、職業生涯規劃”常年特聘專家及TTT培訓師，清大、復旦大學、上海交通大學特聘專家，美國質量學會金牌講師，中國企業教育百強講師團核心講師；
* 1年主持，4年IT及保健品連鎖營銷管理實戰，5年知名咨詢機構專業咨詢顧問及管理，5年培訓及自主創業，歷任眾行集團、慧泉余世維教育集團、清大CIMS中心、勞動保障部AEP大學生就業測評與實訓辦公室等多家著名教育機構高管、咨詢師、培訓師，現任荊棘鳥管理研究院執行院長、三合源泉教育科技總經理，多家知名顧問教育機構高級講師，多家大型企業常年培訓顧問；
* 國內第一批專業培訓體系建設與課程開發的探索者和實踐者，主持開發營銷及管理類培訓教材20多本，課程包20余套，策劃各類企業培訓光盤近50套，作品曾獲2003廣東經濟出版社“碼洋冠軍”、“最佳編輯推薦獎”，具有豐富的培訓體系規劃與建設、課程開發及培訓管理實戰經驗；
* 常年服務于通信、銀行、保險、能源、鋼鐵、航空、汽車、IT、酒店、呼叫中心等重點行業數百家知名企業，受到學員和企業一致好評。
培訓風格
* 生動：結合NLP、教練技術、催眠、心理咨詢等專業手法，獨創“立體互動式”培訓風格，生動活潑，機智風趣，現場掌控自如，如行云流水般自然溫暖、信手拈來，極具親和力與感染力；
* 原創：堅持原創性需求調研與課程開發，多年課程開發的深厚積淀，結合自身峰回路轉的豐富生命體驗，使課程從體系上、理論上、操作上等都具有非同一般的高度、深度、嚴謹度與實用度；
* 實效：深厚的心理學、文學、教育學與管理學功底，善于從本源出發，引導學員經由“自省——內悟——外發”，實現“要我動——我要動”的轉化，從而真正改善學員心智與態度，達到事半功倍的培訓與績效改善。
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