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6S推行實務--生產管理

發布時間:2023-05-19 點擊次數:239 來源:企業內訓

授課專家: [李慶遠] 授課天數: 1?天 收費標準: 價格面議 開辦周期: 按需開辦,有需要的企業請致電本站客服 課程目標: 1、了解5S的要點、特點和用途
2、掌握5S實施要點和實施方法
3、了解5S推行時的難點和解決方法
4、了解掌握怎樣通培訓員工來推動5S;
5、掌握怎樣使5S活動落到實處,真正為企業創造效益
課程大綱: 第一講:5S概論
問題一:為什么說5S是所有現場管理的基礎?它的重要性為何?
提問、思考、回答
1、工廠不良現狀分析
2、工廠不良現象造成的浪費
3、5S的定義和特色
4、5S的效能

第二講:5S的推行準備
問題二:推行5S的主要障礙為何?
提問、思考、回答
1、消除意識障礙
2、成立推行委員會
3、宣傳和培訓
4、示范區的5S活動

第三講:5S的實施要點
問題三:5S實施的關鍵問題為何?
提問、思考、回答
1、整理的實施要點
2、整頓的實施要點
3、清掃的實施要點
4、清潔的實施要點
5、保養的實施要點

第四講:5S實施方法
問題四:5S實施的技巧為何?
提問、思考、回答
1、紅牌作戰
2、目標管理3、查檢表

第五講:5S實施的成果與誤區
問題五:5S實施有哪些結果?如何鞏固這些成果?
提問、思考、回答
1、5S實施的成果及鞏固
2、排除浪費/ 提升效率/ 降低不良
3、5S活動的標準化2、5S活動的認識誤區

第六講:6S --- 5S + 安全(Safety)
問題六:怎樣利用5S來消除安全隱患?
提問、思考、回答
1、工業安全的新觀念:關鍵在于預防
2、工業安全預防的關鍵在員工的素養
3、5S是安全的基礎,安全是5S的延伸
4、某企業推行5S保證安全的案例

第七講:9S
問題七:何為9S?它們與5S的關系為何?
提問、思考、回答
1、5S是9S的基礎和保證
2、5S與節約(Saving)
3、5S與服務(Service)
4、5S與滿意(Satisfaction)
老師介紹:李慶遠

既是一名成功的職業經理人,又是資深的人力資源的專家和生產管理的專家,擁有豐富的企管和培訓經驗。廣東某民企副總經理,多所企管公司兼職高級講師和顧問師。

擅長領域:

  人力資源 職業素養 生產管理

  在HR管理組織發展理論與實務、生產作業管理方面有深厚的造詣。綜合多年HR管理經驗和心得,自創《滾動式目標管理與績效考核》在數家企業中推行,并取得顯著效果。

工作經歷:

  從2000到2003年,在廣州某民營公司擔任副總經理職位

  從1999到2000年,在東莞東聚電業有限公司擔任掃描器廠制造部經理及公司內部講師職位

  1998年07月~1999年12月,東莞飛亞精密工業公司,曾任廠務部經理、制造部經理和ISO14000管理代表、QS9000推行委員會委員,QCC、IQM、5S、提案改善等推行委員會副主任及員工培訓總負責人。

  1998年04月~1998年07月,廈門磊鑫集團北京分公司(噴霧口香糖)總經理。

  1992年06月~1998年04月,廣西金美集團,曾任研究發展部經理、人事行政部經理、金美現代企業研究中心主任、新材料中心主任、外貿公司總經理助理、化工公司副總經理、桂林公司總經理、集團行政人事副總裁、金美商學院副院長、桂林英捷高經理培訓中心主任等職。

  1992年01月~1992年06月,廣西銀荔冶金化工集團技術部任工程師。
  1989年07月~1992年01月,廣西師范大學分部測試中心工程師兼化學系講師
  1981年07月~1984年09月,廣西臨桂縣師范學校教師。
  1969年07月~1978年05月,廣西省臨桂縣建筑工程隊,曾擔任工人、技術員、出納、會計等職位。

教育背景:

  理學碩士

主講課程:

  1、職業經理人成功系列:

  《職業經理人正確的觀念和心態》、《職業經理人的高效管理溝通》、《職業經理人的高效時間管理》、《與BOSS相約—成功的向上管理技巧》、《職業經理人領導藝術》、《職業經理人個人生涯設計和理財計劃》、《塑造職業經理人影響力》、《職業經理人如何培育優秀部屬》

  2、HR管理實務系列:

  《企業HR規劃實務》、《滾動式目標管理與績效考核》、《工作分析與崗位職責》《員工激勵實務》、《企業招聘與面試》、《全面薪資福利管理》、《員工培訓與開發》《內部講師培訓實務》

  3、其他專題系列:

  《項目管理》、《危機管理》、《企業戰略管理》、

服務客戶:

  廣西金美集團、東莞飛亞精密工業公司、東莞東聚電業有限公司、廣州市新景隆企業有限公司、廣州天河城電腦公司、深圳卡頓美容美發中心公司、泰康人壽廣州分公司、歐普國際照明(中山)公司、廣州市建筑寶外加劑公司、華潤涂料集團、東莞太陽茂森公司、陽江德爾電器公司、廣州市天源實業公司、佛山市洪發貿易公司、廣東省西江銅材公司等等。
課程形式: - 講授 - 啟發式、互動式教學 - 小組討論 - 案例分析
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習

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