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研修課程
內(nèi)訓(xùn)
授課專家:
[章從大]
授課天數(shù):
2?天
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):
價(jià)格面議
開辦周期:
按需開辦,有需要的企業(yè)請(qǐng)致電本站客服
課程大綱:
一、中國(guó)企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)
(一)世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢(shì)及背后的原因
(二)中國(guó)企業(yè)的現(xiàn)狀及其面臨的挑戰(zhàn)
二、風(fēng)險(xiǎn)管理與內(nèi)部控制在企業(yè)管理中的地位及其重要性
三、風(fēng)險(xiǎn)管理的概念與思路
(一)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)模型
(二)環(huán)境風(fēng)險(xiǎn)、流程風(fēng)險(xiǎn)(含營(yíng)運(yùn)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、授權(quán)風(fēng)險(xiǎn)、信息處理與技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、廉政風(fēng)險(xiǎn))、決策信息風(fēng)險(xiǎn)
(三)企業(yè)管理控制系統(tǒng)建立的要點(diǎn)
四、內(nèi)部控制與業(yè)務(wù)流程重組
(一)內(nèi)部控制概論:內(nèi)部控制的概念與屬性、內(nèi)部控制的發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展歷史、內(nèi)部控制的種類、內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)原則、控制點(diǎn)與控制技巧
(二)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制規(guī)范總攬
(三)內(nèi)部控制的局限性
(四)業(yè)務(wù)流程重組:流程重組的癥狀、流程重組的利益、流程重組的步驟及各步驟的操作要點(diǎn)、業(yè)務(wù)流程圖
五、內(nèi)部控制實(shí)務(wù)
(一)常見(jiàn)的舞弊類型
(二)內(nèi)部控制的設(shè)計(jì)步驟
(三)內(nèi)部控制實(shí)例演示(詳細(xì)分析主要的業(yè)務(wù)流程與控制要點(diǎn),特別是采購(gòu)循環(huán)與收入循環(huán))
(四)建立內(nèi)部控制系統(tǒng)必須考慮的重要因素
(五)全面預(yù)算管理
(六)內(nèi)部審計(jì):內(nèi)部審計(jì)的概念、內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展階段、內(nèi)部審計(jì)的角色、內(nèi)部審計(jì)過(guò)程、基本審計(jì)方法
老師介紹:章從大
主講課程:
《企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略》、《公共關(guān)系與商務(wù)禮儀》、《企業(yè)營(yíng)銷理念與卓越銷售技巧》、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理》、《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》、《贏在團(tuán)隊(duì)——員工職業(yè)化素養(yǎng)打造》《人力資源激勵(lì)技術(shù)》、《有效溝通技能提升》、《職業(yè)經(jīng)理人十大管理技能突破》、《中國(guó)中小企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略與商業(yè)模式創(chuàng)新》、《問(wèn)題管理模式的理論及其實(shí)踐應(yīng)用》、《打造強(qiáng)勢(shì)執(zhí)行力》、《稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避與防范》、《非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理》、《財(cái)務(wù)管理沙盤模擬》、《應(yīng)收賬款回收與客戶信用管理》、《內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理》、《納稅籌劃技巧與實(shí)戰(zhàn)》
授課風(fēng)格:旁征博引,詼諧幽默,深入淺出。
服務(wù)客戶:
中國(guó)石油、中國(guó)石化、揚(yáng)子江動(dòng)力、宏福集團(tuán)、亞星客車、奔馳汽車、賽德電氣、華山光電、恒誠(chéng)織布、威克生物、星火鍛壓、紅旗電纜、中機(jī)環(huán)建、中油天工、正大飼料、廣興達(dá)集團(tuán)、鷹游集團(tuán)、京江大酒店、萬(wàn)科房產(chǎn)、江都市發(fā)展與改革委員會(huì)、臺(tái)州市經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易委員會(huì)……
- 角色扮演 - 觀看錄象 - 練習(xí)
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