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標(biāo)桿管理——從對(duì)標(biāo)管理到實(shí)現(xiàn)卓越績(jī)效--綜合管理

發(fā)布時(shí)間:2023-08-26 點(diǎn)擊次數(shù):249 來(lái)源:企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

授課專家: [劉立威] 授課天數(shù): 2?天 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn): 價(jià)格面議 開(kāi)辦周期: 按需開(kāi)辦,有需要的企業(yè)請(qǐng)致電本站客服 受訓(xùn)對(duì)象: 各行業(yè)銷售人員、業(yè)務(wù)人員、基層管理人員、中層管理人員 課程目標(biāo): 標(biāo)桿管理是一種管理哲學(xué)的方法論,企業(yè)如果掌握了這種管理思維,會(huì)加速效率成本的持續(xù)完善,將所有項(xiàng)目、模塊、環(huán)節(jié)落實(shí)更專業(yè)化的損益核算,人人擁有成本效益意識(shí)。標(biāo)桿管理是一種管理哲學(xué)的方法論,企業(yè)如果掌握了這種管理思維,不但可以加速創(chuàng)新,還可以使戰(zhàn)略有效落地,做到業(yè)務(wù)、職能協(xié)同和高效管控以及成本效益的科學(xué)量化。學(xué)習(xí)標(biāo)桿管理法,企業(yè)將重新思考和改進(jìn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐,創(chuàng)造自己的最佳實(shí)戰(zhàn)方法。輔導(dǎo)式教學(xué),而非一般培訓(xùn) 課程大綱: 第一天:上午
第一部分:標(biāo)桿透析
一、什么是標(biāo)桿管理
1、標(biāo)桿環(huán)——立標(biāo)、對(duì)標(biāo)、達(dá)標(biāo)、創(chuàng)標(biāo)
2、標(biāo)桿管理與對(duì)企業(yè)管控到位的決定性作用
關(guān)注細(xì)節(jié)是企業(yè)發(fā)展的必然結(jié)果
企業(yè)的管理模式轉(zhuǎn)變與細(xì)節(jié)管理
卓越企業(yè)的共性——精益標(biāo)桿
3、沒(méi)有科學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)哪有精細(xì)化的管理?
4、做好三件事就可以實(shí)現(xiàn)卓越
二、標(biāo)桿管理類型與實(shí)施效果
1、項(xiàng)目標(biāo)桿管理的類型與降本增效
2、典型的企業(yè)對(duì)標(biāo)管理實(shí)踐與產(chǎn)生的巨大效能
案例組:施樂(lè)公司如何奪回市場(chǎng)分額
指標(biāo)創(chuàng)建政績(jī)提升
最有效的拿來(lái)主義
從全面虧損到5倍的利潤(rùn)增長(zhǎng)
第二部分 標(biāo)桿模仿與行業(yè)突破
一、標(biāo)桿模仿與企業(yè)創(chuàng)新
1、如何有效的向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)
2、淺層次的方法模仿與深層次的關(guān)鍵因素模仿
二、行業(yè)標(biāo)桿突破
1、同業(yè)對(duì)標(biāo)的巨大效果與局限性
2、跨行業(yè)對(duì)標(biāo)(異業(yè)對(duì)標(biāo))的觀念與作用
案例組:簡(jiǎn)單的行動(dòng)使銷售額增長(zhǎng)10%
服務(wù)案例——最快速的創(chuàng)建核心競(jìng)爭(zhēng)力
餐飲行業(yè)案例——從瀕臨破產(chǎn)到三年進(jìn)入500強(qiáng)
3、標(biāo)桿管理與企業(yè)的短板及瓶頸突破
第三部分 餐飲企業(yè)標(biāo)桿選擇與對(duì)標(biāo)要點(diǎn)
一、標(biāo)桿的目標(biāo)選擇
1、餐飲企業(yè)那些方面需要對(duì)標(biāo)
2、指標(biāo)有效的分解使對(duì)標(biāo)簡(jiǎn)便易行
二、標(biāo)桿管理實(shí)施問(wèn)題
1、缺乏信息數(shù)據(jù)是最大的借口
2、餐飲企業(yè)可以向誰(shuí)對(duì)標(biāo)
3、業(yè)務(wù)、項(xiàng)目對(duì)標(biāo)管理的各階段要點(diǎn)
第一天:下午

第四部分 從對(duì)標(biāo)到創(chuàng)標(biāo)——標(biāo)桿思維與企業(yè)問(wèn)題解決的最佳路徑
一、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的本質(zhì)原因
1、基準(zhǔn)管理是不讓問(wèn)題發(fā)生
2、善于發(fā)現(xiàn)主腦問(wèn)題
二、標(biāo)桿思維法(重點(diǎn)內(nèi)容:標(biāo)桿四法)
1、標(biāo)桿管理的剪刀思維法(標(biāo)桿四法)——洗點(diǎn)為何沒(méi)借口:西點(diǎn)軍校的高效工作流程標(biāo)準(zhǔn)與企業(yè)基準(zhǔn)沉淀
2、剪刀思維的譜系圖應(yīng)用——理順對(duì)標(biāo)思路、規(guī)劃復(fù)雜工作的系統(tǒng)性圖形思維工具
餐飲企業(yè)問(wèn)題案例研討:
3、標(biāo)桿管理的責(zé)任層級(jí)法(標(biāo)桿四法)——解決本質(zhì)問(wèn)題的超級(jí)工具
4、從根本上解決問(wèn)題——標(biāo)桿管理的六個(gè)絕不放過(guò)與標(biāo)桿管理六查
5、標(biāo)桿超越——從片面改善到精細(xì)標(biāo)準(zhǔn)的全面塑造
第二天:上午
第五部分 加倍付出
一、標(biāo)桿管理的多維對(duì)標(biāo)
1、 新加坡航空的433規(guī)則
2、 以人為本與基層價(jià)值
二、崗位創(chuàng)標(biāo)與全面基準(zhǔn)創(chuàng)建
1、 標(biāo)桿管理指標(biāo)要素的科學(xué)分解
2、 在服務(wù)中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)確立可量化的標(biāo)準(zhǔn) —— 全員崗位工作標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)造
3、 標(biāo)桿指標(biāo)的部門及崗位分解案例
4、 標(biāo)桿管理的要素建模法(標(biāo)桿四法) —— 實(shí)現(xiàn)精益與全環(huán)節(jié)、全模塊的規(guī)范管控
卓越的要素——一個(gè)改善增加銷售額20%
第六部分 企業(yè)全面標(biāo)桿管理與創(chuàng)標(biāo)文化
一、企業(yè)主題文化與持續(xù)改進(jìn)的工作氛圍營(yíng)造
二、創(chuàng)標(biāo)機(jī)制與化育
1、理念標(biāo)準(zhǔn)的行為分解與作風(fēng)管控
2、工作氛圍管理與創(chuàng)標(biāo)激勵(lì)工具
三、標(biāo)桿管理的協(xié)同創(chuàng)標(biāo)法(標(biāo)桿四法)—— 從協(xié)調(diào)、協(xié)作到企業(yè)全面協(xié)同管理
1、確保成為行業(yè)標(biāo)桿的6縱N橫指標(biāo)體系
第二天:下午
第七部分 (研討與輔導(dǎo)、匯報(bào))企業(yè)各部門對(duì)創(chuàng)標(biāo)實(shí)操方案
1、課堂作業(yè):本部門、崗位標(biāo)桿管理及改善措施研討
各部門針對(duì)降本增效、服務(wù)改善、效率機(jī)制、人本管理等的分組研討與專家輔導(dǎo)
成果匯報(bào):現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)參訓(xùn)管理者各崗位創(chuàng)標(biāo)工作實(shí)施措施及效益量化
2、全面標(biāo)桿管理工作推進(jìn)落實(shí)辦法
老師介紹:劉立威

劉立威老師,2005年榮獲全國(guó)營(yíng)銷策劃個(gè)人金獎(jiǎng),六年大型國(guó)企總經(jīng)理、十年外企、私企、上市公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、市場(chǎng)總監(jiān)、營(yíng)銷企劃總監(jiān)、銷售總經(jīng)理,多家國(guó)內(nèi)500強(qiáng)企業(yè)首席顧問(wèn)、特聘教授、高級(jí)合伙人,曾任中國(guó)企業(yè)文化促進(jìn)會(huì)傳統(tǒng)文化委員專家顧問(wèn)團(tuán)副團(tuán)長(zhǎng),現(xiàn)任泓冰標(biāo)桿管理顧問(wèn)機(jī)構(gòu)副總經(jīng)理、首席顧問(wèn)、高級(jí)研究員。有著無(wú)可比擬的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),具備優(yōu)秀的管理體系整合能力,在市場(chǎng)營(yíng)銷策劃、企業(yè)戰(zhàn)略、文化建設(shè)、企業(yè)管理領(lǐng)域有著深厚的造詣。劉老師從市場(chǎng)實(shí)際和企業(yè)實(shí)際出發(fā)課程設(shè)計(jì),教學(xué)組織到課程輔導(dǎo)的全部教學(xué)過(guò)程注重解決企業(yè)實(shí)際問(wèn)題和成人學(xué)習(xí)心理;可當(dāng)場(chǎng)形成問(wèn)題解決方案,為企業(yè)創(chuàng)造效益。
——現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、輔導(dǎo)式、實(shí)戰(zhàn)派講師
——營(yíng)銷策劃資深專家
——曾兩任“寧夏紅”營(yíng)銷總監(jiān),寧夏紅品牌奠基人
——曾任梅雁企業(yè)股份有限公司銷售總經(jīng)理
——曾任恒康乳業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān)
——六年大型國(guó)企總經(jīng)理,十年外企、私企、上市公司經(jīng)驗(yàn),營(yíng)銷、企劃,五年咨詢管理經(jīng)驗(yàn),有小說(shuō)及電影文學(xué)作品及經(jīng)營(yíng)管理著述數(shù)十萬(wàn)字面世。文化底蘊(yùn)豐富,經(jīng)營(yíng)管理功底扎實(shí),企業(yè)咨詢管理經(jīng)驗(yàn)豐富,案例均為自己曾經(jīng)使用過(guò),好使管用,學(xué)員學(xué)以致用,敢于承諾服務(wù)過(guò)的企業(yè),效果不理想分文不取
課程形式: - 講授 - 啟發(fā)式、互動(dòng)式教學(xué) - 小組討論 - 案例分析

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