研修課程
賴豐老師
講師特點
“雞蛋從外打破是食物,從內打破是生命”,老師在授課中以啟發學員學習內驅力為課程首個培訓環節,將風趣幽默的授課風格與生動的案例結合,搭配實操落地、情景分析等環節,課堂結合工作場景,用虔誠之心對待每一堂課和每一位學員,受到學員們高度好評,對老師授課風格的評價是“如沐春風、耳目一新”。
講師資歷
注冊國際職業培訓師國家高級企業內訓師
工商管理海外留學學士學位
人社局特聘企業員工職業化輔導老師
美國認證協會國際注冊講師(CIPL)
ACI版權授課老師
心理咨詢師
企業人力資源管理師
國家人力資源管理師(師資庫講師)
國家商務禮儀師
國家項目管理師
10年企業培訓經驗
國家級高級企業內訓師
人力資源管理協會特聘講師
人社薪酬調查數據分析師
主講課程
通用管理課程:《職業化心態與卓越執行力》、《高效解決問題的10個思維模式》、《跨部門溝通實用技能》、《管理者的正確提問方式》、《突破職業生涯瓶頸二十招》、《破譯性格密碼開啟溝通之窗》、《九型人格識人用人之術》、《調解內在情緒掌控外部關系》
TTT課程:《企業培訓需求分析與體系搭建》、《高效培訓課程開發》、《培訓從入門到精通》。
主授課程
《職業化心態與卓越執行力》、《高效解決問題的10個思維模式》、《高效溝通行為藝術》、《跨部門溝通實用技能》、《管理者的正確提問方式》、《新官上任三把火》、《突破職業生涯瓶頸二十招》、《個人職場頂層設計與規劃》、《破譯性格密碼開啟溝通之窗》、《九型人格識人用人之術》、《調解內在情緒掌控外部關系》、《七招成為優秀項目經理》、《金牌銷售服務禮儀與服務意識》、《實用商務社交禮儀與語言技巧》、《會務服務禮儀與細節把控》、《職場禮儀與個人魅力打造》、《課程開發邏輯與呈現》、《極速高效課程開發》、《培訓從入門到精通》、《培訓需求分析與體系搭建》、《標準普通話之擺脫鄉音美化發聲》、《優質普通話之魅力好聲音》
研究方向
內訓師提升、服務質量提升、通用管理
成長經歷
海外歸來、潛心修煉2010年海外歸來從事人力資源行業,以高度的專業和精進的工作態度全身心投入實業,入職一個月被提拔為集團人力資源經理。
校企融合、傳道受業2012年,建立集團運營中心人力資源服務中心,開啟以服務為核心的人力資源工作方式;為西南科技大學、綿陽師范學院等在校學員就職業規劃、擇業就業開展線下輔導培訓。
精進專業、歸根行業2020年、2021年作為綿陽市薪酬調研專家工作組項目負責人、數據分析專家。
專注專業、優秀個人2020年被評為市人力資源行業“優秀個人”,對人力資源從業工作者進行專業技能指導、培訓,被政府特聘為多家企業進行企業內訓培訓。
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