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什么是太原非全日制落戶?

太原非全日制落戶又稱為"人才引進政策"，是指太原市對于外來人才搬來落戶，為了降低他們的安家成本提供的優(yōu)惠政策。太原市近年來大力實施的非全日制落戶政策旨在吸引更多高素質(zhì)人才來到這座城市，為太原的經(jīng)濟發(fā)展做出貢獻。

太原非全日制落戶的特點

太原非全日制落戶政策最大的特點在于，雇主和職工之間可以選擇異地繳存社保，同時職工享受太原住房公積金政策，該政策對于企業(yè)和人才而言都是一種減負的方式，保障和吸引力較強。太原非全日制落戶政策中并不要求落戶者必須長期在太原居住，但在一定的時間周期內(nèi)來太原居住能夠帶來政策所具有的種種優(yōu)勢。

太原非全日制落戶政策優(yōu)勢

太原非全日制落戶政策旨在吸引更多具有高層次、高技術(shù)的人才來此工作、創(chuàng)辦企業(yè)、穩(wěn)定生活，為太原的經(jīng)濟社會發(fā)展提供動力，主要優(yōu)勢體現(xiàn)在以下幾個方面：

1. 降低了招聘成本。落戶政策幫企業(yè)吸引更多優(yōu)秀人才，緩解了企業(yè)招聘的難度，也降低了成本。

2. 緩解了住房問題。住房問題是攔阻外來人才來太原的一大問題，太原非全日制落戶政策對于外來人才的住房問題進行了特殊規(guī)劃，使人才能夠享有更多的住房優(yōu)惠政策。

3. 社會醫(yī)療保障系統(tǒng)齊全。太原為非全日制落戶者提供優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務保障，完善的社會醫(yī)療系統(tǒng)讓所有人都能享有診療和健康服務。

太原非全日制落戶政策受眾

1. 外地畢業(yè)生，受到制度之美，敢于來太原就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

2. 外地人才，尋求更好的發(fā)展機會和空間，希望在太原實現(xiàn)事業(yè)和生活共同發(fā)展。

3. 學者，人才引進促進太原的學術(shù)、科技自主創(chuàng)新和轉(zhuǎn)換。

太原非全日制落戶政策的申請

1. 持有本市農(nóng)村戶口、非農(nóng)業(yè)戶口或在本市的居住證，并在北方一帶六省區(qū)或境外等地繳納社會保險或住房公積金。

2. 參加此政策的職員，必須要在第一次入職筆試當日提交相關(guān)材料以申報養(yǎng)老保險戶籍地異地審批事項。

3. 填寫加班補助申請書，主要包括個人基本情況、工作地點、工作方式、合同類型等信息。

太原非全日制落戶政策示范區(qū)

市目前已確定太原高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)、興華街道春陽辦事處、清徐縣煤炭街道、平陽縣西平街道等多個示范區(qū)，享受太原非全日制落戶政策。以此來帶動太原區(qū)域的經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)升級。

太原非全日制落戶政策是太原市為建設人才集聚型城市，實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略而推出的一項特色政策，目的在于加快推進太原的城市現(xiàn)代化建設，為我市經(jīng)濟發(fā)展提供重要人才支撐和強有力的勞動力支持。通過太原非全日制落戶政策的實施，人才資源的數(shù)量和質(zhì)量將大有提升，勢必極大地推進太原的發(fā)展和繁榮。

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