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北京大學新時代企業家創新管理研修班是為了培養具備先進管理思想和實踐能力的企業家，并為其提供跨界融合、協同創新的機會。那么，北京大學新時代企業家創新管理研修班一個班有多少人呢？

班級教學模式

北京大學新時代企業家創新管理研修班采取小班化授課，每個班級學員人數不超過50人，便于師生間的互動交流。

學員背景和條件

北京大學新時代企業家創新管理研修班要求學員必須是擁有較高的企業實踐經驗和創新思維的企業家、高管或企業家子女，年齡一般在40歲以下。

入學考試和擇優錄取

為了篩選優秀的學員，北京大學新時代企業家創新管理研修班采取了入學考試和擇優錄取的方式。考核內容包括語文、數學、外語等多個方面，且要求成績優秀、實踐經驗豐富、學習態度端正。

師資力量和教學質量

北京大學新時代企業家創新管理研修班擁有一支高水平、富有實踐經驗的師資隊伍，為學員提供多方位、立體式的教學，在帶給學員先進的管理理論與科技知識的同時，也為學員帶來了寶貴的實踐經驗和行業資訊。

學習體驗和社交機會

北京大學新時代企業家創新管理研修班不僅為學員提供優質的學習體驗，而且也為學員提供了難得的社交機會。在這里，學員們可以結交業內知名人士、交流管理經驗、拓展人脈資源。

綜上所述，北京大學新時代企業家創新管理研修班一個班級規模一般不超過50人，為了確保學習效果，班級學員都是擁有較高實踐經驗和創新思維的企業家或高管，要求年齡一般在40歲以下。班級教學模式采取小班化授課，入學考試和擇優錄取的方式篩選學員，擁有高水平、富有實踐經驗的師資隊伍，為學員提供多方位、立體式的教學，并為學員提供優質的學習體驗和難得的社交機會。

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