管理能力:承諾在博后期間嘗試擔任一些團隊管理工作,提升自己的管理能力" />
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青基承諾書(The Youth Talents Development Plan Commitment Letter)是中國科學院在申報博士后和其他人才項目時,在申請表上提交的一份承諾書。博士后在填寫申請表時需要選擇是否參加青基承諾書,并在最后提交該承諾書。該承諾書被視為博士后評選中的一個重要因素,對申請者獲得批準受聘的機會具有重要影響。
青基承諾書主要包含了以下幾方面內容:
青基承諾書對博士后評選具有重要影響。通過承諾書的提交,申請者可以向管理者展示自己的研究興趣、學習能力、管理能力等特質,甚至可以表現出對團隊的忠誠和責任心。這些因素都可以成為申請者通過審核的重要因素。
此外,承諾書還可以向申請者傳達管理者的期望和要求。申請者需要根據承諾書上的內容制定自己的研究目標和計劃,確保自己能夠符合管理者的期望和要求,從而幫助自己更好地完成博后期間的研究工作。
因此,對于申請博士后的人來說,填寫青基承諾書是一個非常重要的環節。申請者需要認真考慮自己的實力和能力,在承諾書上寫出自己的目標和計劃,以便在博后的工作中充分發揮自己的作用。
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